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评测专员工作职责

定义
顾名思义的游戏测试专员，也就是游戏测试员或者称作为GAME专员，在如今的高科技游戏社会中，存在着一些人被称呼为游戏专员（GAME测试专员），在一些游戏正在开发阶段，或者已经开发好，但是游戏狠不完善漏洞百出，这时游戏开发团队就会邀请一些专业玩游戏的人员来参加游戏的一些测试已经寻找一些漏洞等叫做游戏测试专员。
游戏专员大多数是游戏开发团队游戏内部测试时找来的一些游戏玩家，但是现在网络游戏公司大多帮游戏测试分为三大类型内部测试（指游戏开发团队邀请的专业游戏玩家进行测试）、封测（指只有一小部分人能够进入测试）、内测（大部分人可以参加测试）、公测（游戏经历了种种测试后，完全对玩家开放的游戏）
别名
游戏测试专员又称为GMAE专员 GAME游戏测试专员或者游戏专员
工作职责
1.测试游戏，寻找错误和缺陷
2.在问题跟踪数据库中编写测试报告
3.执行测试流程
4.编写编辑测试案例
5.对问题处理情况进行查证，监控活跃事件
6.提供游戏趣味性及平衡性的反馈意见
7.负责控制游戏整体质量
8.同其他团队成员就有关测试问题进行交流与合作
职位要求
1. 良好的中英文双语沟通能力
2. 热爱网游以及动作类游戏
3. 丰富的游戏经验
4. 适应创新型工作环境
5. 诚信可靠，积极进取
6. 优秀的解决问题的能力
7. 熟悉Word及Excel
招聘要求
1.有专业的游戏测试经验者优先
2.有创建测试案例经验者优先
3.能根据测试需要调整计划者优先

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企业对评测专员要求

以下内容来自看准网企业对评测专员的职责要求

要求A

岗位职责：
1、对游戏的画面、操作、系统、玩法、技术等环节做出客观的分析与评价，为游戏合作提供参考意见；
2、建立并不断优化游戏评估的指标体系，定期形成量化的评测报告。
任职要求：
1、资深的游戏玩家，1年以上游戏行业经验，热衷于对新产品进行体验；
2、具有自身独立思考能力，具备良好的沟通及逻辑分析能力；
3、具有游戏评测或游戏运营经验者优先，心理学，计算机等相关专业优先。

要求B

岗位职责：
1、对公司将要引入各类产品进行详细的体验，从中发现高品质游戏及具备成为优质产品潜力的游戏，并产出相关评测报告；
2、对将要合作的产品或公司已有产品提出可行性调优修改建议；
3、分析市场上各类优秀产品，总结产品成功经验，产出相关分析报告，并给公司提供产品引入的可行性建议；
4、对国内、海外区域手游市场环境进行初步分析，并产出相关市场分析报告。
任职要求：
１、具有多年游戏经验，有良好的游戏感觉，熟悉游戏市场目前状态以及发展趋势；
２、具有自身独立思考能力，具备良好的沟通及逻辑分析能力；
3、良好的文字功底，熟练使用Excel、Word等办公软件；
4、两年以上游戏行业从业背景或游戏评测经验，熟悉多种类型游戏，尤其对手机游戏有相当的感悟和认识；
5、了解、掌握整个手机游戏产品的开发工作流程（包括测试流程），具备较高的逻辑、数字等抽象能力，掌握大量游戏术语与专业表达方式；
6、能深刻理解用户需求，对流行文化有迅速的捕捉和感受能力，对行业发展有清晰认识；
7、熟悉iOS和Android系统的手机游戏，对重度和休闲单机、网络手游均有较深理解；
8、良好的职业素养及综合素质，责任心强，执行力高，追求效率和结果，有承担意识，在必要的项目紧急时期能适应高强度工作。

要求C

工作职责：

1、负责对各种类型的手机游戏产品的游戏性和可玩性评估，分析游戏的发展方向，完成游戏评测报告；
2、负责对测试游戏的相关功能系统，内容，版本进行研究分析，评估优劣；
3、对于成功游戏产品能够形成全面、客观、准确的分析，并形成文档；
4、负责对新上线的游戏产品信息进行整理汇总，第一时间了解市场上新游戏的动态；
5、协助商务和运营部门进行评测工作，对评测工作进行细化和分配。

任职资格：

按如下格式填写：
1、从业经历要求：2年以上相关工作经历
2、知识技能：
1）具有多年网络游戏经验，游戏评测经验，了解手机游戏目前的市场状态和发展趋势；
2）能系统化，全局化，多维度的分析网络游戏内容；
3）责任心强、执行力高，具有较强的沟通能力。
3、素质要求：
1）工作能长期稳定，认真细心、吃苦耐劳，有较强责任心，具备团队合作意识；
2）全日制高校本科及以上学历，专业不限，性别不限；
4、优先条件：（符合以下条件之一）
1）无
5、其他：无

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评测专员热门招聘

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[北京] 大模型评测

职位薪资：20-35K 经验：3-5年学历：本科类型：全职

大模型评测岗位职责: 1.负责自然语言处理(NLP)大模型应用产品的效果评测工作，包括但不限于制定详细且全面的评测方案，以确保数据标注和评测工作的质量和准确性。这包括创建、执行和管理数据标注任务，以确保评测的持续进行; 2.负责数据标注结果的分析，以便在可量化的基础上理解模型的效果。根据这些分析结果，编写详细的评测报告，以展示模型的性能，并在必要时提供改进的建议; 3.为评测任务编写明确的数据标注指南，以确保评测结果的一致性和准确性。这包括创建和维护数据标注的标准和规则，以及分发评测任务给其他成员或团队; 4.与技术团队紧密协作，深度理解产品需求和技术挑战，为产品性能优化和用户体验提升提出具有实施价值的建议和方案。任职要求: 1.本科及以上学历，计算机科学、数据科学或人工智能相关专业优先: 2.对人工智能行业有基本的了解，对机器学习、深度学习、自然语言处理等相关领域有一定的兴趣; 3.具备数据分析、数据标注或相关实习经验者优先，了解常用的数据标注工具和流程: 4.具备强烈的自驱力和探索精神，能够快速学习并掌握新知识领域，持续关注AI和数据科学的最新发展和应用; 5.有良好的团队协作和沟通能力，可以有效地与团队成员协作，解决问题和提升工作效率;
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[北京] 测试开发工程师-算法评测-抖音

职位薪资：30-60K·16薪经验：不限学历：本科类型：全职

职位描述通过GUI，VUI等多种交互形态连接用户与服务，让人工智能在抖音、西瓜视频、今日头条、教育、办公等多个产品上实现智能价值，提升用户体验，实现商业价值。在这里你有机会同全球顶尖的AI科学家合作，接触最前沿的技术，并为服务于全球数亿人的人工智能产品提供质量保障。 1、独立负责视觉算法模块级模型的评测及评测体系建设，包括移动端、服务端算法的效果和性能基准测试，不限于竞品分析、自动化测试工具开发等工作； 2、根据需求设计算法评测方案，业务场景数据覆盖，进行数据分析并执行评测，给出算法效果结论及优化建议； 3、挖掘新的测试&评测方法，对算法评测中与遇到的问题进行专项研究和改进。职位要求 1、熟练掌握Python/C/C++/Java中至少一种语言及相关技术栈，并有良好的编程能力和规范； 2、有计算机视觉算法评测或质量保障工作经历，有算法研发经验尤佳； 3、优秀的沟通、团队合作和快速学习的能力。
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[深圳] 高级数据挖掘工程师-大模型评测与知识库

职位薪资：20-40K·13薪经验：3-5年学历：本科类型：全职

工作内容： 1. 建设大模型测评基准，构建独立客观的测评体系，指导模型迭代优化 2. 跟进并落地业界先进测评方法，实现大程度自动化，保证测评的客观、公正、高效 3. 建设货运行业的知识库，指导高质量QA对生成使用，支持模型训练与测评 4. 联合外部专业测评机构共建垂直领域大模型评测标准，提高行业影响力岗位要求： 1. 统计学、计算机、信息技术等相关专业背景 2. 具备较强的python、SQL能力及大数据处理经验，了解大模型prompt的编写 3. 熟悉常用的机器学习、深度学习的算法，了解常用的深度学习框架（TensorFlow、PyTorch） 4. 3年以上相关内容工作经验，物流领域经验背景优先
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[上海] 大模型安全评测-Agent沙盒算法开发实习生

职位薪资：300-400元/天经验：在校/应届学历：本科类型：新实习生职位

岗位职责： 1. 负责Agent沙盒算法开发工作，需具备Lua和C++语言技能。 2. 根据项目需求进行Lua脚本的编写与调整。 3. 参与C++语言开发的引擎接口扩展工作。 4. 对OpenAI的ChatGPT模型有基础性了解。 5. 参与相关学术论文的研究与撰写工作。岗位要求： 1. 本科及以上学历，拥有深厚的C++编程技术，熟悉面向对象的开发方法。 2. 具备Lua开发经验者优先，熟悉Lua内存管理机制。 3. 具备良好的学习能力和解决问题的能力，以及优秀的团队协作精神和专业敬业态度。 4. 良好的沟通能力，对AI技术充满热情，对技术领域有持续的学习和追求。 5. 加分项：有完整项目开发经验。
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[北京] 大模型算法工程师 (评测、安全、对齐方向）

职位薪资：25-50K·15薪经验：1-3年学历：本科类型：全职

岗位职责： - 设计全面、多维的大模型评测体系和测试方法，构建高质量评测数据集。 - 研发训练自动化评测模型，对大模型的输出结果进行高效准确的分析评价。 - 研究基于自动化模型评估的模型自动对齐优化算法。 - 研发大模型安全评估和能力提升方法，探索超级对齐的前瞻性模型和算法。职位要求具体工作内容包括但不限于: 1. 深入理解大规模预训练语言模型，评测方案的制定与评测数据集的建设。 2. 通过对模型进行全方面细致的评测，明确模型能力边界，对模型能力进行深入分析。 3. 对大模型的安全性进行全方位评估和提升能力，研究大模型超级对齐的前瞻性性技术。 4. 与各相关部门保持良好沟通，深度参与大模型训练及应用，为各大模型相关方提供评测及相关的模型分析支持，共同推动大模型的训练与应用。岗位要求： 1. 熟悉Java/Python/C++等编程语言，良好的编码习惯和一定的工程能力。 2. 具有机器学习和深度学习算法的基础知识和实践经验，熟练掌握自然语言处理或大模型相关算法和模型。 3. 良好的沟通能力、团队合作精神以及较强的问题解决能力。
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[商丘] 内容评测文员

职位薪资：3-5K 经验：不限学历：大专类型：全职

【工作内容】： 1.参与文本AI算法训练，根据工作要求为算法提供语料数据/文本； 2 .负责对各种模型素材进行标注、模型训练，简单编辑、翻译、转写等；【工作要求】： 1.专科及以上学历 2.沟通、理解能力佳，有较好的文字编写功底；【工作时间】： 10：00-12:00；13:00-19：00 ，周日休息【薪资待遇】：底薪2500+全勤500+绩效，综合月收入：3000-5000
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[北京] 手机评测编辑

职位薪资：7-11K 经验：不限学历：本科类型：全职

岗位职责: 1、负责日常编译撰写但不限于手机、3C数码、智能硬件、游戏、PC、新能源汽车等科技方向的新闻稿件。 2、行业活动的跟踪报道、出席活动、进行人物采访、撰写原创新闻稿件。 3、测试、体验最新的手机、3C数码等新品，并撰写原创评测稿件。任职要求: 1、大学本科以上学历，对手机、数码产品有相关从业经验或特长者优先录用。 2、热爱数码、手机、智能硬件、PC等科技产品。 3、有良好的文字功底，逻辑清晰，可以独立采编、撰写行业稿件。 4、熟练掌握图片的拍摄和相关后期技能。 5、工作高效有热情，有较强的团队协作能力，个性乐观，抗压能力强。 6、投递简历时请提供过往原创作品或链接。
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[郑州] 高级评测

职位薪资：5-6K 经验：不限学历：本科类型：全职

【岗位职责】 1、负责根据用户特定的行业场景、需求目标，通过高质量的语言注释，提高AI大模型识别用户意图的准确性; 2、负责AI大模型的试运行，包含但不限于英语等某一相关行业的话术优化工作，并持续迭代话术准确性、合理性; 3、负责研究、搭建行业话术模板，需不断丰富行业模板的场景交互感和饱满度，沉淀积累各行业场景话术，提高模板覆盖率，提升用户各维度使用效果和体验感。 4、负责大模型知识库的搭建和维护，落实知识库的构建与优化; 【岗位要求】 1、本科及以上学历； 2、具备相关专业培训教育类工作经验、相关专业咨询类工作经验、或者直接从事本专业相关工作经验者优先; 3、逻辑思维能力强，具备一定的文字阅读、文案撰写能力; 4、具备较强的学习能力、创新能力; 【薪资待遇】试用期：3500底薪+500全勤+500试用期保护金+绩效（平均1000左右，具体以实际达成为准）；转正后：3500底薪+500全勤+绩效（平均1000左右，具体以实际达成为准）；【工作时间】 10:00-12:00；13:00-19:00，大小周；
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[北京] 评测产品经理

职位薪资：10-14K·14薪经验：1-3年学历：本科类型：全职

绩效奖金，提成

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