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生产部主管工作职责

岗位描述
岗位名称：生产部经理
直接上级：分管副总经理
下属岗位：生产科科长
岗位性质：负责全面主持本部的管理工作
主要职责
1．在分管副总经理领导下，负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。
2．贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与营销、计划、财务、质量等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作；
3．负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行；
4．负责组织编制年、季、月度生产作业、设备维修、安全环保计划。定期组织召开公司月度生产计划排产会，及时组织实施、检查、协调、考核；
5．负责牵头召开公司每周一次调度会，与营销部门密切配合，确保产品合同的履行，力争公司生产任务全面、超额完成；
6．配合技术开发部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作，及时安排、组织试生产，不断提高公司产品的市场竞争力；
7．负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作；
8．负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用原始记录、台账、报表管理工作，及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表；
9．负责做好生产设备、计量器具维护检修工作，合理安排设备检修时间；
1．强化调度管理。科学地平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本；
11．负责组织生产调度员、统计员、计划员、设备管理员、安全员及车间级管理人员的业务指导和培训工作，并对其工作定期检查、考核和评比；
12．负责组织拟定本部门工作目标、工作计划、并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制；
13．有权向主管领导提议下属科长（副科长）人选，并对其工作考核评价；
14．按时完成公司领导交办的其他工作任务。
岗位要求：
1．具有大专以上文化程度和生产管理专业知识；
2．热爱公司，有较强的综合协调能力和组织管理能力；
3．虚心学习，积极进取，有较强的工作责任感和事业心；
4．坚持原则，廉洁奉公；
5．熟悉本公司产品工艺流程，了解和掌握生产管理基本内容。
参加会议：
1．参加公司年度总结会、计划平衡协调会及其有关的会议；
2．参加季、月度经济行动分析会、排产会、生产调度会、考核评比等会议；
3．参加公司召开的部门业务专题协调会及其他有关会议；
4．参加本部门召开的生产、安全、设备等工作会议。
掌握技能
① Safety-安全生产状态(Accidents/near miss/lost time)
② Quality -产品质量保证流程控制防错方法(F PY/IPQC/PPM targ et)
③ Delivery-缩短周期，灵活性、单件流、快速换模(Lead time)
④ Cost-固定成本VS.变动成本 (Man/machine/material/method/environment)
⑤ Morale-员工士气，训练有素/积极主动、多工序作业、员工流失率
⑥ Machine-机器设备总体效率(OEE)/全员生产维护(TPM)/提高生产力/设备可靠性
⑦ Inventory-系统库存(RM/WIP/FG)
⑧ Process-工艺流程维持改善结果(Standard work/layout/continuous flow/)

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企业对生产部主管要求

以下内容来自看准网企业对生产部主管的职责要求

要求A

1、2年以上舞台灯光现场管理工作经验，有外企生产主管经验者优先；

2、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动；
3、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；
4、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；
5、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议；
6、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施；
7、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁；
8、负责员工的管理、培训和培养。

要求B

招聘要求：
1、3年以上塑胶电子类玩具厂的包装主管（生产主管）实操工作经验，有外资玩具厂包装主管（生产主管）经验者优先；
2、熟悉塑胶电子类玩具包装的工作流程。
3、精通塑胶电子类玩具产品质量规范与生产标准；
4、具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力，有很好的分析问题和解决问题的能力；
5、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力，及优秀的现代生产团队的管理能力。
工作地点：广州花都，免费提供食宿。

要求C

岗位职责
1、有小家电产品工作经验，会排线组装，对生产线工作流程比较了解者优先；
2、随时掌握生产状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题；
3、组织落实、监督调控生产过程各项指标；
4、负责处理生产运营过程中的重大问题及难题；
5、负责培养、激励和领导下属管理团队以确保其能力不但提升、积极性不但提高并促使各项目标的达成；
6、能亲手操作产品的生产流程及处理产品的故障维修方面。
任职资格
1、相关专业本科以上学历；
2、五年以上工作经验，或同等职位三年以上任职资格优先；
3、精通电路板、线路组装、维修工作经验；
4、具有优秀的领导能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力。

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生产部主管热门招聘

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[丹东] 生产部主管

职位薪资：5-8K 经验：5-10年学历：大专类型：全职

1. 5年以上制造业生产管理经验； 2. 大专以上学历； 3. 年龄45岁以下
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[西宁] 生产部经理

职位薪资：4-6K 经验：10年以上学历：本科类型：全职

职责: 1.制定生产计划，合理调配生产资源，保质保量完成生产任务；2.带领生产技术团队，解决生产技术问题； 3.严格按照GMP组织生产和日常管理；修订相关文件，组织完成三大系统以及生产工艺、设备、清洁等验证或确认；任职要求: 中药学、药学相关专业，本科学历，有生产一线工作经历，十年以上药品生产管理经验，三年以上生产负责人任职经历，熟悉GMP各项要求，熟悉中药固体制剂（丸剂胶囊剂片剂）生产工艺技术和流程，熟悉生产成本核算与绩效考核，具有较强的管理能力和执行力，能够解决药品生产过程中出现的实际问题，合理调配生产要素，保质保量完成生产计划。
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[南京] 生产部实习生

职位薪资：140-190元/天经验：在校/应届学历：大专类型：新实习生职位

1.严格按照工艺要求及岗位SOP执行岗位生产操作； 2.认真如实填写原始操作记录，确保字迹清晰、内容真实、生产过程可追溯； 3.接受培训，提高自身操作水平，遵守公司各项规章制度和工作纪律。任职要求 1、药学类、机电类相关专业大专及以上学历； 2、遵守GMP相关要求； 3、可接受夜班或倒班优先，有药厂实习经验优先。提供住宿、工作餐等，具体实习待遇可沟通细聊。
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[温州] 电气生产部经理

职位薪资：20-25K·15薪经验：10年以上学历：大专类型：全职

岗位使命：全面负责生产过程管理，优化生产资源配置，管控制造成本，并对制程质量风险进行分析及把控，落实预防措施，确保产品质量、以及准时交付；岗位职责： 1、贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准，按照生产计划协调和指导生产过程中的人、机、料、环的安排，确保生产能顺利进行，准时交付； 2、生产计划的制定与落实，协调均衡生产，确保生产任务保质保量完成，对预计不能按期交货的产品要第一时间与计划部沟通协调解决； 3、与IE、工艺技术部、设备管理部、质量部紧密联系，全面推行精益管理，针对生产过程分析和持续改进，不断提高生产效率，产品合格率，计划完成率，降低生产成本。 4、落实车间安全生产制度，负责车间资源合理配置，确保设备、人员安全生产及有效运行； 5、制定部门和下属工作计划和工作目标，并进行考核，建立有效激励机制 6、甄别、选拔、培训员工，做好人员梯队建设，提高班组整体管理水平和人员意识； 7、完成领导分配的其它工作任务，协调和解决生产中的各种问题；任职要求：经验要求 1、行业经验：有10年以上电子/电气/电器等相关行业装配车间管理经理 2、同职经验：5-8年以上在大中型企业管理工作经验，熟悉工厂生产运营与管理; 3、项目经验：精益及自动化项目改善经验优先； 4、培训经验：生产现场管理与团队管理经验；教育背景：学历：大专及以上学历；知识技能： 1、有10年以上电子/电气/电器等相关行业装配车间管理经理，5-8年以上在大中型企业管理工作经验，熟悉工厂生产运营与管理; 2、有PMC订单计划管理经验，能够根据计划协调调动生产资源；职业素养： 1、具有丰富的生产运营管理及落地实操经验，熟悉IE管理知识，并能落地执行到工作中； 2、有较强的目标管理能力、计划执行能力、组织协调能力、判断力及相应专业知识和技能； 3、能够良好的横向沟通协调及纵向部门管理、人才培养能力其他要求： 1、年龄：35-45岁之间 2、性格：正直、果断、务实、敬业
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[惠州] 生产部主管、经理

职位薪资：8-13K 经验：5-10年学历：大专类型：全职

生产部全面工作统筹、计划、执行。优质高效安全地组织安排下达的生产任务，保证质量和交期。对生产部的人事进行计划和选拔、培养，确保一线生产的稳定性。在优质高效的情况下做到5S、IS022000的要求。有组织领导的能力，敢于坚持原则和正义，敢于纠正歪风邪气，勤于沟通，善予改进，多予创新。
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[菏泽] 生产部主管助理

职位薪资：4-6K 经验：1-3年学历：中专/中技类型：全职

工作主要内容： 1、协助生产主管做好生产管理工作，认真填写相关质量记录表格，按照生产许可管理要求，做好生产质量管理工作； 2、主抓工人生产，工人安全及工厂的正常运营，监督各岗位责任人遵守工作职责，完成工作任务，流程通畅； 3、加强安全检查，及时发现和纠正不安全隐患。确保库房、车间、厂区严禁烟火，安全用电。 4、加强关键质量控制点管理，确保出厂产品质量合格，自觉遵守操作规程，认真负责地完成本岗位工作。 5、完成领导交办的其他工作。岗位要求：学历：中专及以上。专业：专业不限。有3年及以上生产主管相关工作经验。熟练运用word、Excel、PPT等办公软件。做事认真仔细，有责任心，抗压能力强，有团队合作精神，具有良好的职业素养。
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[运城] 生产部经理

职位薪资：6-10K 经验：1-3年学历：大专类型：全职

生产管理工作岗位经验三年以上。有医疗器械生产企业工作经验优先录用。
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[吉林] 生产部经理

职位薪资：5-6K 经验：3-5年学历：本科类型：全职

1、本科以上学历或具有相关实操经验 2、对生产过程中的统筹安排能按目标执行，责任心强有担当 3、具有3年以上相关工作经验 4、具有良好的综合协调能力和组织管理能力
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[湖州] 生产部储备干部

职位薪资：5-7K·13薪经验：在校/应届学历：大专类型：校招职位

转正后13薪
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[广元] 生产部经理

职位薪资：15-20K 经验：5-10年学历：大专类型：全职

岗位职责： 1、组织制定并执行公司生产战略计划，组织、管理、控制和监督生产系统，以实现公司生产目标。 2、参与制定公司发展战略与年度经营计划，组织制定并实施生产战略规划； 3、综合平衡年度生产任务，制定下达月度生产计划，做到均衡生产； 4、主持制定、调整年度生产计划及总预算； 5、领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态； 6、指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据； 7、完成领导交办的其他事项岗位要求：任职资格 1.大专及以上学历，； 2.具有较强的服务意识及抗压能力，能适应出差； 3、3年以上卤菜行业生产管理经验

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