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开发配套经理工作职责

1. 及时跟踪了解当地政府有关土地开发的新规新法，并将信息及时反馈；
2. 分析土地利用现状，结合现行政策，开展土地开发投资策划工作；
3. 完成土地一级开发实施方案，开展土地储备开发相关课题研究工作；
4. 做好前期开发资料的收集、保管、移交；
5. 建立、维护与政府相关部门的良好互动关系，确保各项审批手续的顺利进行。

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企业对开发配套经理要求

以下内容来自看准网企业对开发配套经理的职责要求

要求A

任职要求：
1、无专业限制，专科及以上学历；
2、从事房地产开发报建报批3年以上工作经验；
3、较强的沟通表达、协调能力，做事诚实，具有抗压能力；
4、熟悉太仓市各项报建报批手续及相关流程，具备良好的太仓本地人脉关系者优先考虑。

岗位职责：
负责房地产开发项目报建报批手续办理

要求B

岗位职责：

1. 组织收集、整理项目开发报建所需的材料，编制各类报建文书；

2. 负责向政府申报项目建设水、电、气的相关手续；

3. 开展对政府机关单位的日常关系维护，建立与维持政府各有关部门良好的公共关系；

4. 负责部门日常管理工作，负责本部门与其他部门之间的工作协调，严格管理本部门员工，建立良好的工作秩序；

5. 参与水、电、气合同的签订及管理；

6. 负责做好与政府部门及设计院的协调工作。

任职条件：

1. 房地产经营管理、工程类、城市规划等相关专业，统招大专及以上学历；

2. 年龄35岁以上，5年以上房地产开发配套同岗位工作经验，有良好的政府关系者或住建局、规划局等工作经验者优先；

3、熟悉房地产开发水、电、气报规报建程序及政府相关部门的职能与办事程序，熟悉房地产相关法律法规；

4、具有良好的沟通能力、领导能力和有较强的谈判能力。

要求C

岗位职责：
1、编制项目公司报批报建、配套、拓展工作总计划，制定、完善本部门的工作流程及制度；
2、负责可行性研究报告的审批及项目立项手续，组织申领项目规划设计要点，协调开展项目前期“四证”办理工作；
3、负责办理项目建设过程中水、电、煤等的配套手续，参与市政配套设计与施工的交底与协调工作；
4、负责商品房销售前物价报批工作并组织办理销售许可证，组织进行房产图纸面积预测及实测，提供销售支持数据和图纸；
5、配合工程部、营销部完成政府主管部门的单项验收及项目综合验收工作，配合对重大规划设计方案的调整；
6、组织办理公司开发资质申报及年审工作；
7、收集当地土地信息，协助进行土地分析评估；
8、开展拆迁评估单位的选择工作，把控拆迁过程；
9、建立、维护与当地报批报建、配套政府部门的良好关系；
10、指导、监督下属员工工作，实施下属的绩效管理。
任职资格：
1、大学本科及以上学历，工民建、房地产建筑经济、工程项目管理等相关专业；
2、中级工程师及以上职称；
3、8 年及以上相关专业领域工作经验，其中 3 年及以上管理工作经验，独立负责过一个项目前期开发与后期配套的管理；
4、熟练掌握报批报建、配套、项目拓展知识技能，具备良好的沟通协调能力及谈判能力，熟练运用办公自动化软件。
工作地点：普陀区、青浦区

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开发配套经理热门招聘

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[乌鲁木齐] 技术支持工程师（PB开发）

职位薪资：4-9K·13薪经验：不限学历：大专类型：全职

一.岗位职责： 1、在技术经理的带领下，根据客户需求开发程序，对技术经理负责，及时汇报任务进度； 2、服从技术经理任务安排，负责软件研发任务的详细设计、编码； 3、配合技术经理进行项目研发的技术分析工作、参与客户与实施需求调研并进行分析，上报； 4、协助现场实施人员，提供技术支持工作； 5、熟悉部门软件，进行测试，完成现场软件发布与程序更新工作； 6、负责项目过程中相关配套文档编写。二.任职要求： 1、年龄：30岁以下； 2、学历：本科以上学历； 3、专业：计算机或软件相关专业； 4、经验：一年以上程序、软件开发工作经验。 5、技能： 1)熟悉powerbuilder、C++、java编程语言； 2)精通大型数据库开发技术，熟悉ORACLE或SQL SERVER 6、综合素质：较强分析、判断和概括能力，逻辑思维能力，一定的抗压能力；学习能力强、良好的沟通能力和现场处理能力，能适应出差；
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[聊城] 室外配套技术员

职位薪资：6-10K 经验：1-3年学历：大专类型：全职

1、道路测量放线 2、室外场地测量放线
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[石家庄] java开发经理

职位薪资：9-12K 经验：3-5年学历：本科类型：全职

1、扎实的JAVA基础，至少3年以上的JAVA项目开发经验。 2、有独立开发能力，能独立开发项目，有良好的编写代码和开发文档开发习惯。 3、熟悉MySQL、Oracle等数据库应用开发。 4、熟悉VUE/Bootstrap/Element UI优先 5、熟练使用spring、springmvc、springboot及任意一种ORM框架(mybatis/hiberate)。 6、精通Java多线程及并发技术。 7、熟悉Nginx，tomcat，jetty，jboss当中的一种或多种。 8、熟悉大数据处理和高并发性能解决方案者优先 9、熟悉linux应用服务器的安装、调试、配置及使用优先 10、熟悉政府业务、有项目管理和团队管理经验优先。
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[北京] C2M新品开发经理-消费品/家电方向

职位薪资：20-40K·13薪经验：5-10年学历：本科类型：全职

工作内容： 1、通过大数据分析，挖掘行业趋势、目标人群特征； 2、参与基于数据分析、行业洞察的新品开发； 3、沟通并了解采销/品牌方新品需求及痛点；职位要求： 1、3年以上家电3C行业产品开发经验（特别优秀者可适当放宽），熟悉新品从开发到量产、上市全流程，对成本定价有了解是加分项； 2、了解供应链上下游关系，拥有有一定供应链资源者优先； 3、逻辑清晰，有一定数据分析能力及报告输出能力； 4、熟练使用PPT和EXCEL； 5、家电3C行业从业者优先；职位吸引力：有机会参与全品类的新品开发
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[北京] 技术经理/高级Java开发

职位薪资：22-25K 经验：10年以上学历：本科类型：全职

岗位职责： 1、负责微服务架构平台的设计研发与升级维护； 2、负责公共服务模块的设计研发与升级维护； 3、负责代码规范制定并宣讲； 4、负责技术疑难问题的攻关及新技术的研究； 5、负责全体技术人员能力持续提升。任职要求： 1、6年以上java开发经验，2年及以上大型业务应用系统的架构设计和落地的实际能力，熟悉分布式系统的设计和应用； 2、熟悉分布式、缓存、消息等机制，能对分布式常用技术进行合理应用，解决实际架构问题； 3、大型应用软件系统架构设计落地经验，极强的软件架构演进能力及实际落地经验； 4、大数据量交易系统设计和架构能力，熟悉微服务并具有系统的架构设计经验； 5、有丰富的架构设计经验；熟悉大容量、高可扩展性、高可用性的系统设计原理； 6、熟悉Redis, RocketMQ/Kafka, Nginx等高并发系统常用技术中的至少三项； 7、熟悉Docker ,Kubernetes ,istio服务网格等容器化部署，对故障降级、业务监控、过程审计运维等有丰富经验； 8、精通Spring, mybatis, Dubbo, Spring Cloud框架机制和实现原理,具有基于Spring框架的大型分布式系统架构设计研发经验； 9、具有使用ShardingJDBC分库分表实现复杂关联关系应用系统的能力 10、精通多线程及高性能的应用的设计，编码及性能调优，有高并发应用开发经验； 11、具备SQL性能优化经验； 12、有金融IT相关经验者优先。
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[河池] 开发/加盟经理、销售经理/专员（河池）

职位薪资：8-12K 经验：不限学历：大专类型：全职

[工作内容]： 1、寻找有意向的加盟商并洽谈合作相关事宜； 2、寻找物业信息；如果租赁，与物业业主初步洽谈；如果加盟，与加盟投资人合作谈判； 3、负责现场调研物业的地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、业主情况、产权性质等信息； 4、编制项目投资预算报表，可行性分析； 5、调研周边酒店的房价、出租率、经营情况等信息； 6、上级交办的其他工作。任职资格 [任职资格]： 1、22至35岁，大专及以上学历（优秀学历者优先），市场营销、金融、经济类专业优先，有销售实习经验者优先； 2、有1年以上酒店选址经验或大中型物业中介、地产、招商等工作经验； 3、形象良好，诚信正直，有良好的团队合作精神和服务意识； 4、优秀的表达能力，沟通协调能力，学习能力，执行力； 5、具有一定的谈判技巧，原则性强； 6、具有强烈的责任心和抗压能力； 7、认可企业核心价值观。 [薪资福利]： 1、基本工资+绩效考核+奖金，自找项目指标4-6个/年，综合项目奖金5-10万/个； 2、缴纳社会保险和公积金，补充商业意外险； 3、差旅报销、电话补助。 [培训与发展]： 1、一对一带教，每日一次业务培训； 2、透明公正的晋升平台：城区经理→区域经理→中/大区经理→分中心总经理→品牌总经理→投资发展部总监； 3、综合表现突出，半年就有机会晋升为区域开发主管并享有上市公司期权，1.5年后通过选拔可以晋升为中大区经理，3年后通过选拔可以晋升为分中心总经理或品牌总经理，4年后通过选拔可晋升为部门总监。
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[韶关] 选址开发经理韶关

职位薪资：4-9K 经验：不限学历：高中类型：全职

一、岗位职责： 1.负责店铺选址，市场开拓； 2.定期对门店进行拜访，跟进客户反馈的问题； 3.协助新开门店开业前的筹备及参加各项工作的安排；二、岗位要求： 1.学历不限，会基本的电脑操作； 2.具有良好的沟通协调能力、谈判能力，服从安排； 3.有良好的自我管理能力、有业务工作经验者优先。三、岗位待遇：综合收入6000-15000元（含开店业务提成）：基本工资+业务提成+各项津贴，试用期两个月，转正后综合月收入不低于5000元并上不封顶。四、工作地址：广东省内均有招聘
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[上海] 连锁酒店开发经理

职位薪资：8-9K 经验：不限学历：本科类型：全职

岗位职责： 1 寻找有意向的加盟商并洽谈合作相关事宜； 2 寻找物业信息；如果租赁，与物业业主初步洽谈；如果加盟，与加盟投资人合作谈判； 3 负责现场调研物业的地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、业主情况、产权性质等信息； 4 编制项目投资预算报表，可行性分析； 5 调研周边酒店的房价、出租率、经营情况等信息； 6 上级交办的其他工作工作时间:周一到周五，早上09-18:00。节假日和周末休息。
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[济南] 电竞酒店开发经理

职位薪资：16-25K 经验：不限学历：不限类型：全职

一、岗位职责： 1、负责城市核心商圈酒店加盟业务的选址拓展、谈判、签约、收款等工作； 2、协助设计团队完成意向加盟物业的踏勘等相关工作； 3、独立做好加盟物业的交接工作，并协助运营部门完成物业筹开相关事宜； 4、定期复盘和总结分享签约成功和输单原因，更高效的完成个人签约项目和团队签约项目； 5、有成功落地的项目案例，有一定的本地化酒店物业或资方资源优先，对电竞酒店行业有个人的见解认知； 6、完成上级交办工作。二、职位要求： 1、比较清晰的开发逻辑，学习能力强，擅沟通； 2、35周岁以下，年轻激情，积极乐观，勤奋务实，团队协作和服务意识强，敢于挑战压力和高薪； 3、至少2年以上酒店及上下游行业酒店开发加盟工作经验/BD同职位，熟悉酒店运营经验者或有酒店资源者优先； 4、认同企业平台和产品，目标感强，有要性； 5、形象良好，诚信正直，责任心强，有良好的团队合作精神和服务意识；
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[杭州] 设备开发经理（锂电池背景）

职位薪资：20-30K·14薪经验：5-10年学历：大专类型：全职

岗位职责： 1.负责设备的维护、维修、保养与跟进等工作； 2.负责主导新设备投产的规划、安装、调试、评估、校正和验收等； 3.优化设备及工装、改良生产工序、以提高生产效率和产品品质； 4.及时解决工艺设备异常，以支持生产需求； 5.实施设备及工艺的改善，提升设备稳定性，降低故障率，提升产能。岗位要求： 1、大学专科及以上学历，理工科相关专业； 2、3年及以上相关工作经验，具有锂电行业经验优先； 3、熟悉掌握office等办公软件操作； 4、具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，富有敬业精神和责任心，能够承担工作压力；

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