投资发展助理工作内容

岗位职责 ： 1、传达投顾老师关于证券市场的资讯建议，协助老师解答客户问题； 2、辅助营销人员筛选初步意向客户； 3、领导安排的其他工作。 任职资格： 1、20-30岁，经验不限，提供系统专业的培训； 2、工作积极主动，能够在压力下工作，适应企业的快速发展； 3、口齿清晰，普通话流利，优秀的沟通能力，头脑灵活； 4、工作认真负责，学习能力强，具有上进心，吃苦耐劳，喜欢挑战自己，挑战高薪； 5、有意向在公司学习考取证券从业资格证或持有证券从业资格证者优先； 薪资待遇： 1、底薪+奖金+提成+住宿+月奖+工龄工资+生日福利+节假日福利+员工推荐奖+年终奖金+带薪旅游等，综合月薪过万； 2、提供高效便捷的职业晋升通道和完善的培训机制； 3、湖南路商圈写字楼室内办公，无需外访，公司提供优质资源，配有良好生活设施。 员工福利： 1、提供住宿，五险； 2、提供带薪专业培训，培训期间工资全额发放； 3、定期内部激励方案（礼物，聚餐，现金奖励等）； 4、国内、外旅游奖励、员工生日福利等。

【翻看就是缘，那就请看完~~~】 也许你现在刚找工作？ 也许你现在已经找了很久的工作？ 也许你现在面试了很多家公司？ 也许现在你已经在为房租,为生活已经发愁？ 也许你刚毕业或者还没有毕业，想着自己的职业规划。 找工作不外乎就了解几个信息： 薪资待遇，公司做什么的，有没有发展前景，有没有培训，上下班时间等 接下来都有详细的介绍，免得你不明不白. 薪酬福利待遇： 1薪资结构：无责任底薪5500元+提成（高额提成）+周月冠军+个人当日开单现金奖励（需要可在面试沟通过程中发奖金表）+优秀团队奖励；有五险一金. 2.法定节假日必休 周末休息!享受国家法定节假日休息和带薪年假； 3、每月评出优秀个人/团队；不定期公司组织户外活动（篮球比赛、歌唱比赛、国内外旅游、户外拓展等）； 4.提供工作餐 5、享受部门定期组织的聚餐等福利活动. 6、完善的职业发展规划（各种横向纵向发展）以及晋升空间（投顾助理 投顾老师 经理 总监）；励；入职2个月6K左右，半年8K-20K左右，完善的晋升制度，每两个月就有一次晋升的机会。 7，丰厚的待遇+优厚的福利+融洽的氛围+全面的晋升+舒适的办公+高薪的行业等！高底薪高提成，月薪酬8000元-15000元不等上不封顶，而且还包工作餐，标准丰厚；入职首月平均工资为6500元左右，次月平均工资为7000-9000，一个季度后均薪过万（上不封顶），公司人数800多人，平均薪资一万元左右； 岗位要求： 1、有一定的学习能力和与人沟通的能力；，年龄大于18岁 2、本职位无需外出，5星级写字楼办公，公司业务面向全国客户，诚招，应届毕业生均可。办公位置为华远国际中心广场（长沙高端写字楼国际标准），交通便利，环境优雅，每人拥有专属卡座及配备先进的办公设备； 岗位职责： 1、公司统一长期下发优质资源，配有手机和微信账号，无需自己寻找客户名单。通过网络与客户进行有效沟通了解客户需求,，每人平均30—50条资源。 2、客户资源由公司长期统一通过电脑系统下发，无需自己寻找客户无需外出。 PS:公司目前800多在职人员都说公司好，甚至有些离开公司了之后，最后还是觉得公司好，再次入职的也非常多.集团公司，目前在长沙华远国际中心，在职人员800多人，办公面积3000多平米，超五星级写字楼办公。 【看完之后请主动找我们沟通，毕竟你了解更多是对自己有好处】，

【薪资福利】 1、薪资待遇：公司免费提供电视台资源、抖音快手小视频资源，客户直接加您微信主动找你咨询合作事宜。 也可以加对已成交客户进行二次开发（升级），可拿2份工资，让真心想赚钱的小伙伴短时间赚更多的钱。 底薪8000+高提成+升级，绝对行业高待遇！年收入可达25W-150W），入职即提供完善的带薪培训，缴纳五险一金，带薪年假，年终奖 2、福利待遇： A完善的社保制度+员工关怀制度+优秀的企业文化+广阔的发展空间，你的梦想成就平台； B公司为季度、半年度、年度优秀员工安排境内境外游行，大家快乐赚钱； 3、培训体系：新员工入职岗前培训+在岗培训+不定期职业知识培训 4、晋升空间：每季度进行一次考核，前10%优秀者享有晋升机会； 【岗位职责】 1、负责完善新客户的资料并进行沟通，为潜在投资者进行讲解与交流； 2、通过电话或微信与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、负责承接电视广告和网络推广资源，通过电话、网络、视频与客户交流，与客户进行有效沟通； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 【任职资格】 1、19-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有证券从业资格证优先录用 【晋升通道】 【我们对应届毕业生优先考虑并重点往管理层培养】 1、纵向发展：营销储备干部→经理→总监→执行总经理 2、横向发展（内聘形式）：分讲师、合规稽查、宣传策划、网络推广、人力资源等管理岗位

岗位职责： 1、指导市场研究方向，制定政策研究报告，制定区域发展计划并推动执行 2、负责组织公司项目拓展的公关活动，把握处理重要节点或危机时刻的关系维护 3、负责对重点投资项目进行市场研究、数据收集和可行性分析，组织进行投资分析并编制项目可行性报告，为公司项目选择提供决策依据 4、对公司决策拟投资的项目，组织进行详细的投资分析，出具投资建议方案 5、组织协调资源，参与矿山招投标，项目收购兼并和合同文本拟定 6、维护区域政府机构关系，建立良好合作关系 7、参与与政府部门的沟通谈判工作，最终获取合作机会。 任职要求： 1、金融、经济等相关专业本科及以上学历； 2、3年以上相关工作经验，有平台公司、政府工作经验者优先，有眉山、乐山区域项目经验优先； 3、具有财务相关知识和经验，能进行财务评估、行业分析 4、了解相关的法律法规政策: 5、具备投资相关知识和经验，具备项目投资管理和项目管理知识，熟悉投资流程以及能把握投资方向: 6、具备良好的谈判能力 7、有敏锐的洞察力以及较强的风险控制能力。 8、工作积极主动，性格开朗，具有较强的学习能力、逻辑能力、领悟能力、沟通交流和谈判能力。

优质平台，给你提供广阔的空间 岗位职责: 1、公司提供资源，负责沟通和维护客户; 2、负责为客户提供专业的理财服务和咨询; 3、制定个人工作计划: 4、协助团队拓展工作，完成个人及团队任务; 任职要求: 1、对金融有浓厚感兴趣，并想从事金融行业、期望投身金融事业;有证券从业资格证优先考虑 2、工作积极认真、有责任心、团结合作。具有严格遵守交易规则工作态度; 3、有团队合作精神，较强的工作热情与责任感，较强的沟通协调及应变能力; 4、为人正直，诚信，积极向上，有进取精神，勇于实践，不惧挑战，无经验者均可; 福利薪酬待遇: 待遇结构: 固定底薪+各种补助+奖金等及晋升空 1、底薪3500-5500+任务奖励（平均薪酬8K至12K） 2、教育培训:定期提供所需的专业知识和技能培训: 3、职业发展:公司实行双通道职业发展策略，建立了完善的管理和专业双通道任职和晋升体系; 4、薪酬回报:提供有竞争力的薪酬待遇及激励机制，高于同行业平均水平; 5、按国家法律法规为员工购买社会保险; 6、优秀员工国外、国内公费旅游;; 7、不定期组织部门聚餐和文体活动，丰富员工生活等; 8、发放传统节假日礼品并定期组织生日聚会等 5A级办公环境

一、岗位要求： 1、大专及以上学历，会计相关专业;应届生，无工作经验者亦可；贰 2、会计专业基础知识扎实，有计划在会计行业长期发展。 二、工作内容： 1、整理并装订原始凭证，完成上司交代的工作； 2、在老会计的指导下学习各个行业的做账、报税等流程。

深圳德讯证券顾问有限公司（国企）成立于1999年，至今已有22年，是中国证监会批准的具有《经营证券期货业务许可证》的证券投资咨询机构，中国证券业协会会员单位，控股股东是深圳市投资控股有限公司（国有）旗下的资产管理集团公司。 工作内容： （1）公司分配客户，了解客户需求后为客户提供合适的金融产品； （2）通过企业微信耐心解答客户咨询，为客户提供专业的咨询服务，提升公司品牌形象； （3）根据公司营销计划，积极维护客户，做好客户维护工作。 岗位要求： （1）性格开朗，勤奋上进，思维敏捷，勇于挑战，亲和力强； （2）有才干、有激情、有梦想； （3）有较强的领悟能力与沟通能力； （4）有学生会及社团组织经验优先考虑； （5）具备证券从业资格证者优先 薪酬福利体系： 1、工资结构：无责底薪+业绩提成+（周奖、开单奖、冲关福利）。 2、 员工生日举办party，不定期下午茶零食，聚餐，员工书友会，篮球协会，羽毛球，公益俱乐部，满足每个员工不同的兴趣爱好！ 3、公司有完善的培训体系及晋升机制。 培训体系： 1、新人阶段：带薪培训，专业的金融基础知识培训+专业营销技能培训+丰富产品知识培训； 2、成长阶段：不定期会有新的产品培训+职业素养培训+职业晋升通道 晋升通道(管理+专业) 1、管理通道: 入职3个月左右参加考核可晋升咨询高级主管骨干，入职6个月以上可参加咨询经理竞选； 2、专业通道: 考取证券从业资格证及投顾证书，并有两年从业经验(行业规定)之后有机会参加公司内部竞聘，往投顾老师、上镜分析师方向发展。 3、横向通道: 公司长期提供内聘转岗机会，包括但不限于HR招聘、行政、培训、风控合规、新媒体运营、策划、财经主播、讲师助教、投顾服务等多类岗位等。

要求： （1）协助经理对特定行业：金融、消费、医疗、地产（四选二），公司股票池标的进入深度跟踪及研究 （2）协助每日对标的公司的公告、研报、新闻进行跟踪 （3）协助经理跟踪公司投资账户每日更新、跟踪 （4）大专以上学历，金融相关专业优先考虑 薪酬待遇：100元/日，试用期3个月后可转正 备注：因公司需发展广州市增城地区的业务、所以聘请居住或熟悉广州市增城区的人员。

【任职要求】 1、年龄18岁-33岁，大专及以上学历；优秀者可放宽条件； 2、具有证券从业资格证书优先; 3、有销售工作经验者优先 4、具有较强的沟通表达能力和团队合作精神； 5、具有较强的工作责任心，积极乐观； 希望您：性格外向，有良好的服务意识和抗压能力，对销售及客服充满兴趣。 【岗位职责】 1.分析客户的需求，结合公司优势向客户提供课程介绍；维护投资人关系 2.公司提供意向客户资源，通过电话、网络与客户进行有效沟通、筛选、向客户介绍公司服务并完成销售任务； 3.负责跟进公司提供的存量资源，巩固客户信心并最终促成； 4.持续跟进与服务老客户，向客户介绍、传递金融市场信息、维持良好的信任关系，为客户提供专业的帮助； 5.定期参加公司组织的培训不断提高自身的专业能力； 【职位亮点】 我们是一家证监会持牌的公司； 我们是一家业内知名度高、发展迅速的公司； 我们是一家多平台投放、资源丰富的公司； 薪资福利： 1、无责底薪+奖金+提成； 2、社保公积金入职即交，国家法定假日，年假； 工作时间： 工作时间：早九晚九（9:00-21:00）、午休时间为：11:30-13:00、下午休息时间为：17:00-18:00 ；月休8天；