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生产管理组长工作职责

概述
单个成员是个组。组的集合是个组。组织架构，项目组，都是组。组是对人的一种组织方式。组长是一组之首、负责人。车间的班组长是公司与生产员工的主要沟通桥梁。是组织、生活中的领导人。公司班组长的管理好坏，将直接影响公司产品的生产进度和产品质量。班组是企业组织生产经营活动的基本单位，是企业最基层的生产管理组织。企业的所有生产活动都在班组中进行，所以班组工作的好坏直接关系着企业经营的成败，只有班组充满了勃勃生机，企业才会有旺盛的活力，才能在激烈的市场竞争中长久地立于不败之地。
组长职责
组长职责是体现组长对工作的态度，应变的能力，对工作认真的重要性，是带头做好工作的标兵，是主要调理上下级的正常工作，组长的位置非常重要、要求比较高，主要是充分认识自身工作的本质要求，虽说组长可以分为不同的种类，但组长的工作却都具有大致相近的作用和意义。
分类
班级组长
年级组长
备课组长
纪检组长
项目组长
生产组长
工会组长
护理组长

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企业对生产管理组长要求

以下内容来自看准网企业对生产管理组长的职责要求

要求A

年龄及性别：35岁以下学历：高中，或纺织类专业中专以上经验：下述其中一项或几项操作与管理经验满5年以上； ①和毛 ②梳毛 ③走架/走锭 ④络筒/并线/倍捻具有一定的人事管理技巧及实际操作能力色盲色弱者将不予考虑性格良好，没有不良嗜好，能刻苦耐劳，勤奋好学，有上进心；工作地点：浙江湖州

要求B

1、依生产计划安排生产；

2、人员管理；

3、品质问题解决

4、车间6S管理

5、有一定沟通协调能力。

要求C

要求：
1年龄20-40岁。
2两年以上现场管理相关工作经验。
3大专以上学历，管理相关专业。
4思维敏捷，能带动员工的工作积极性，有较强的责任心和抗压能力。

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生产管理组长热门招聘

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[武汉] 定制家具设计，拆单，生产管理高人

职位薪资：8-12K 经验：1-3年学历：高中类型：全职

1.若果你是设计师，那么你应该会三维家。 2.如果你是拆单员，那么你应该有2年以上拆单经验！而且会一种拆单软件。 3.如果你是定制家具厂管理能人，那么从厂长，副厂长，车间主任，组长，技术员任你挑。给足发展空间！是人才！你敢要，我敢给！希望能够独当一面的行内高人加入！工厂在黄冈红安家具产业园！设计，拆单，业务接洽办公室在：汉口舵落口！
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[常州] 生产组长

职位薪资：5-10K 经验：5-10年学历：中专/中技类型：全职

1、熟悉生产流程及生产主要物料； 2、熟悉设备生产工艺； 3、了解公司产品交货模式、生产周期、产品性能及质量标准； 4、熟悉安全管理方面的相关知识； 5、熟悉不良品处理流程、制程品质及错混料管控； 6、熟练操作常用办公软件及生产管理系统； 7、掌握班组管理相关知识。 8、掌握安全生产标准化相关要求 9、了解劳保用品、设备安全、职业健康安全等相关规定 10、了解HSF物料标示、管控、测试及生产的要求
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[昆明] 生产组长

职位薪资：8-9K 经验：1年以内学历：中专/中技类型：全职

岗位职责： 1 每天7:20前确认总体人力状况，检查晨训，并及时将讯息反馈给科长 2 确认各线体的工作准备状况，确保7:30所有线体有产品正常流线，如没有正常流线的立即进行协调并追究责任 3 监督及检查各线体岗位ＳＯＰ、点检记录、6s及工艺纪律的执行状况 4 开计划会议（会议内容包含：生产计划及出货计划、当天发生的重大事件及新任务的宣导工作） 5 检查督导优化产线，降低成品，不清拉，提高效率，负责机型清尾结单 6 下班前监督及指导员工、物料员的盘点工作，总结当天的工作完成状况，并填写WIP即生产日报表，督促物料员确认第二天生产物料是否齐套，异常及时汇报任职要求： 1. 三年以上相似生产管理工作经验；； 2. 熟悉5M1E、5W1H、PDCA等定义，具备对员工生产过程控制管理能力； 3. 熟悉组包装生产作业流程及要求；具备生产过程问题处理、反馈及跟踪解决能力； 4. 工作细则认真，谨慎细心，责任心强 5. 具有较强的人际沟通协调能力，团队意强 6. 承受工作压力
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[惠州] 生产组长（蓝牙耳机）

职位薪资：7-9K 经验：3-5年学历：高中类型：全职

任职要求： 1、高中及以上学历，熟悉生产制造流程； 2、3年以上电子行业工作经验，1年以上拉组长工作经验 3、具备蓝牙耳机生产管理经验优先； 4、具备7S管理、目视管理能力，有一定的品质、物料、成本管理能力； 5、具备较强的现场管理能力，沟通协调能力强。岗位职责： 1、负责依据生产计划、实际生产状况，合理对班组人员进行调度、配置，确保生产计划的实施完成； 2、负责监督生产过程中的生产品质，及时解决反馈生产异常； 3、负责对生产物料的使用进行管控、监督，避免浪费、超损； 4、负责及时的指导产线员工的手法、作业技能、并对作业产品品质进行初步确认； 5、负责安排制程不良品的维修，及时的完成生产清尾工作； 6、负责对班组人员的操作技能、生产工艺、质量意识等进行培训指导； 7、负责班组区域内7S管理工作的实施，并监督执行； 8、负责及时的提报生产进度，生产状况，依据要求进行相关生产数据的记录、统计； 9、负责每日班组会议的召开，调动工作情绪、布置工作任务； 10、完成上级安排的其他临时性工作。
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[中山] 生产管理储备干部

职位薪资：5-9K·13薪经验：在校/应届学历：本科类型：校招职位

岗位职责： 1、生产组织管理，结合需求及设备的产能做好各生产线班次的排产及排班； 2、处理生产及设备异常问题； 3、负责产线员工管理及员工关怀工作； 4、产线的安全教育及规范管理，现场“6S“管理及生产效率的提升措施方案制定与实施。任职要求： 1、以身作则，在班组起模范带头作用，有一定影响力； 2、热情积极，传播正能量； 3、具有团队合作和客户服务意识，较强的组织沟通能力、较强的执行力。
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[淄博] 生产管理储备干部

职位薪资：7-12K·13薪经验：1-3年学历：本科类型：全职

1、负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度; 2、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量; 3、建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识; 4、推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理。职位要求任职资格: 1、本科及以上学历，一年以上相关工作经验，优秀应届生亦可; 2、优秀的分析和解决问题能力;3、吃苦耐劳，优秀的团队合作精神。
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[运城] 生产管理储备干部

职位薪资：8-10K 经验：不限学历：中专/中技类型：全职

1、负责所管辖单元猪只饲养管理，包括饲喂、巡栏等工作； 2、负责所管辖猪只的健康管理，包括健康检查、防疫、治疗、打针、用药等工作； 3、负责对单元内温度、湿度、通风、光照、饲养密度、卫生等方面的把控； 4、遵守场区生物安全防控制度，并维护智能设备，保证设备正常运行。
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[宿迁] 生产管理储备干部

职位薪资：3-6K 经验：不限学历：大专类型：全职

生产日常生产管理，品质控制，计划跟踪，人员安排等
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[滨州] 生产管理储备干部

职位薪资：4-9K 经验：不限学历：不限类型：全职

1.能吃苦耐劳 2.有上进心，有担当 3.公司发展快，需要储备管理人才
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[珠海] 生产组长

职位薪资：6-8K 经验：3-5年学历：高中类型：全职

岗位要求： 1、年龄20-40岁，男女不限，高中以上学历； 2、有2年以上一线生产管理经验，有化妆品相关行业经验优先； 3、了解办公软件使用。岗位职责： 1、负责车间现场管理，宣导每日计划，根据当日计划合理安排生产人员，准备好当日所需物料，下达生产； 2、跟进本组人员首件生产检验，确保检验合格； 3、协助跟进处理生产异常，确保生产有序开展； 4、指挥和调配以及监督本组人员按照工艺和作业指导书进行作业，提高生产效率，保证生产质量。

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