广告招商专员工作内容

岗位职责: 1、广告招商工作计划的有效执行; 2、招商宣传和解释招商政策; 3、开展市场调研，积累客户资源，搜索目标客户信息，开拓新的客户; 4、与招商相关活动的联系和协调，以及相关合同的起草并执行; 5、负责广告引进、洽谈、签约工作及客户的上稿调整、优化工作; 6、协调、处理客户关系，维护并及时更新客户资料。 任职条件: 1.具有制定具体的招商工作计划并宣传推广、组织实施能力，具备优秀的市场分析及谈判沟通能力，能独立进行客户洽谈;

1、负责本楼层商户常态化沟通、租金收缴等相关工作； 2、负责对厂家展位设计、装修方案的审核及具体装修过程的监督； 3、负责厂家日常销售、营业员服务礼仪及纪律、商品陈列、销售情况监督与管理； 4、负责规范楼层环境卫生、绿化及共享空间、展位广告等； 5、协助上级领导完成单品活动、联盟活动等各项营销策划。

岗位职责: 1、负责公司广告媒体点位的销售与推广； 2、定期拜访客户，及时维护、了解客户需求； 3、不断挖掘新客户，建立客户档案，并完成公司销售目标； 4、协助做好客户的准时回款工作。 任职要求： 1、大专以上学历，市场营销、广告类相关专业优先（有相关工作经验，可放宽学历要求） 2、1年以上广告销售行业经验，有客户经理工作经验者优先 3、性格外向、表达能力强，具有较强的沟通能力； 4、具备良好的客户服务意识和较强的团队精神、有责任心。 职业要求：有招商、销售一年以上市场经验者优先！ 工作时间：上午8：300- -12:00 下午13:30- -17:30 现在的我们找一份工作，不仅仅是赚钱一项，公司环境、工作氛围、休息时间、交通是否便利，同事是否好相处、身心是否愉悦，缺一不可。你想得到、想不到的，我都替你想到了，另外，我不会跟你谈理想，知道你的理想是不上班。 双休、高底薪+阶梯提点、带薪休假 从不加班、工作奖金、节假日福利满满。。。这些待遇觉得还入眼的话，我们一起聊聊挣钱的事儿。 能力强者 薪资待遇可以直接跟老板谈，只要有能力，钱不是问题！

薪资构成： 底薪+邀约提成+谈单提成+业绩绩效+补贴

岗位职责 入职阿里巴巴 第一：用阿里巴巴客户管理系统和公司多渠道资源电话/上门拜访内/外贸企业，为客户提供阿里巴巴国际站/1688实力商家B2B整体推广解决方案（包括但不限于网站店铺、推广广告、跨境物流、金融、数据分析等服务)，为阿里巴巴国际站/1688实力商家客户提供一整套内/外贸电商解决方案，解决客户的疑虑，达成合作。帮助客户开拓市场并提供服务，让客户实现业务增长和企业成长。 第二：服务过程中，需要整合公司资源，为客户提供顾问咨询及培训服务：行业或产品分析，网站推广产品使用，团队和企业管理等电商综合服务，并完成客户续签或者升级投入方案，获得更好推广效果和更多订单！ 岗位要求 我们不认为客户经理岗是“上班打工”，因为我们需要有足够内驱的人和我们一起打仗，一起赚钱的同事，一起成长，我们只为自己而战。因此我们需要这样的人：聪明、皮实、能抗压、想上进。 加入义乌旭丰，你将失去：成长过程中我们习惯预留的妥协空间、随心所欲的自由和轻松，你将得到高于你预期的待遇（底薪+提成，上不封顶），高于你预期的成长（互联网铁军的始祖体系)，高于你预期的长期回报（开疆拓土的合伙人)。 职位要求: 1、极度渴望高薪,愿付非凡努力; 2、大专以上学历,本科优先; 3、有良好的沟通表达能力,善于倾听; 4、具备较强的学习能力和团队协作能力; 5、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 福利： 法定假假日，团建旅游，节日津贴

工作内容（公司投放大量广告资源获取精准客户，销售无需自己开发客户，办公室工作，不需要外出） 有全国连锁足浴加盟销售经验者优先 1.负责给咨询本公司品牌的意向客户进行电话回访，了解开店详情，介绍加盟流程 2.负责电话跟进及维系，邀约意向加盟客户来公司参观考察，并进行接待和签约 3.分析市场动态，根据公司营销战略，招商计划及时总结 职位要求 1.年龄18-35岁，大专学历，有招商加盟工作经验者底薪可增加（具体可面试详谈） 2.性格开朗，亲和力强，思维敏捷，普通话标准，具有良好的表达能力 3.工作时间：上午9:30-下午5点，周日单休，节假日正常休息 4.工作地点：沙坪坝区三峡广场融信大厦24-8

集团立志于打造数字化共享经济体系 此项目公司已提前落地布局3年时间，中优单共享广告平台从成都-贵州-重庆-云南布局开展，现面向四川区域招线下私域流量管理商、服务商、发展空间巨大、落地简单，项目收益可观办公环境及各种氛围为优，集团旗下拥有奢侈品共享、传媒、酒厂、茶山、化妆品牌、广告位租赁、高端餐饮等 现目前在贵州开展，主要招聘，中优单共享广告平台招商经理专业人才 总公司旗下自购整层写字楼办公，茶水间、休息室、零食区、录音棚等。 公司boss是个非常爱惜人才的一位成功的时尚 leader。 有团队者优先考虑 招商部主管岗位职责：市场方针、销售话术、制定 1、及时掌控本部门招商人员的客户情况； 2、做好本部门招商人员的招商管理及日常工作； 3、招商情况以及准确的市场信息； 4、制定本部门招商计划和部门总体任务解决方案、并上报完成情况及未完成情况； 5、组织本部门招商人员进行专业培训，提高招商人员专业水平； 6、及时处理招商人员遇到的疑难问题； 7、配合招商经理做好本部门招商人员的日常工作分配； 8、协助招商人员处理客户异议及促成招商成交； 9、负责招商客户洽谈和开发工作，完成每月招商部经理下达的招商任务； 10、由招商专员邀约到公司后，跟进客户，传达企业文化，项目讲解、梳理，促进签约 11、带领团队完成业绩指标，有良好的招商及客户资源。 任职要求： 1、2年以上招商工作经验，对招商工作有较深的认识，熟悉招商工作流程； 2、良好的谈判技巧、人际关系及市场分析能力、有较好的资源优先； 3、有较强的市场调研能力和数据收集、整合与分析能力、市场洞察力强； 4、具备优秀的语言及文字表达能力、沟通能力及商务谈判能力。 福利： 1、五险：公司为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五项保险 2、其他福利：法定节假日、集体团建活动、奖金、年终奖等 总公司旗下自购整层写字楼，拥有录音棚、奢侈品包包共享区、茶水间、休息室、零食区、吧台区等 此项目在贵州分公司成立，发展潜力巨大。办公环境高大上、同事相处氛围良好。

薪资详情 薪资范围：15000-20000元/月 底薪：7000元/月 职位详情 销售专员 销售总监 电话销售 面销 网络销售 地推 门店销售 招商加盟 一、工作内容 1.通过电话与意向客户（公司广告推广获取的有效资源）进行加盟流程沟通； 2.电话邀约意向客户来公司考察，公司展示产品和相应技术； 3.来访客户全程协助接待，销售洽谈与谈判、意向客户、正式合同的签订； 4.签约客户的后续执行沟通服务工作； 二、任职要求 1.高中以上学历，男女不限，年龄20-35岁 2.有一年以上销售工作经验（或有意从事销售行业发展的毕业生），有过电话销售或招商销售工作经验者优先。 3.具有良好的沟通表达能力，具备较好的销售谈单技能与技巧。 4.电话沟通，确定加盟意向，建立客户联系。 5.邀请客户上门到公司考察或参加项目交流会。 6.详细向客户讲解干洗加盟项目的具体情况，签订加盟合同。 三、薪资福利 1.工资待遇：无责任底薪5000+2000（签单奖）元，提成3个点+每月激励政策（单数奖励、大单奖励、新秀奖励、月冠军个人奖励等），一般工资范围在8000～30000元不等。 2.签订正式合同。 3.按照国家政策缴纳相应的社会保险 4.员工生日礼品 5.公司员工提供统一制服 6.免费正装工作服洗涤，由专人负责收发。 四、培训目标 1.应聘成功将在上海总部进行为期5天左右的专业系统培训。 2.90%的新入职员工经过系统的培训和自己的努力将会在入职两个月内签订2单以上。 五、晋升机会 1.加盟顾问-资深经理-业务部长-销售总监 2.内部晋升职位：公司招募职位以内部竞选员工为主。

1、成熟住宅小区(入住率高)电梯广告，商务写字楼电梯广告，电梯海报、电梯视频的广告招商专员。 2、新交房住宅小区面对建材市场、装修公司、软装、家电类客户的招商专员（电梯框架广告、电梯门贴、小区展架广告位置的销售）。

高底薪（4500-15000），高提点（15-30%，客单价8000-12800），只要你努力踏实，月入过万很轻松！优秀销售2万以上！ 团队成员年轻有活力，工作氛围好，行业资深师傅带教和岗前培训； 晋升渠道（3个月一次）：招商专员——小组长——见习主管——主管——见习经理——经理。 任职要求： 　　1、目标感强，敢于挑战，能拿结果； 　　2、有成功电销，餐饮招商经验优先； 　　3、勤奋，团结，正派； 　　4、较高情商，善于学习。 招商专员的岗位职责： 　　1、选出意向客户，触达利益点； 　　2、商务谈判，转换客户； 　　3、签约和二次开发客户； 只要有上进心，和勤奋，我们就有把握薪酬过万！！！