首页 > 企业文化宣传专员 > 企业文化宣传专员工作内容
企业文化宣传专员做什么的？通过真实的招聘信息了解企业文化宣传专员工作内容，掌握企业对企业文化宣传专员的要求。同时该职位有10000条工资、6532条面试，更全面了解企业文化宣传专员工作职责。
岗位职责：
1、负责接待政府，社会团体，国外参观团等；
2、参与公司报告、总结、会议纪要、红头文件等公文的拟订起草工作；
3、负责公司公文的印发及相关通知信息的发送工作；
4、负责公司对外的宣传（网站，展会，媒体广告）和对内的企业文化建设工作。
5、能对企业形象和业务推广进行全面策划，包括拟定计划，方案设计及与品牌推广部协作实际推广等
6、完成领导交办的其它工作。
任职要求：
1、大专以上学历，新闻，媒体相关专业；
3、精通英语，能够无障碍通外宾交流，有海外留学或工作经验者优先；
2、文字功底深厚，具有很强的写作能力和语言表达能力，擅长撰写文案或活动企划书，能根据需要撰写各类文章；
岗位职责：
1、宣传方案、制度的编制：负责研究院外部宣传方案的制定、宣传制度建设等工作。
2、内部宣传：负责研究院内部快报、刊物的编辑、采访、整理等工作；负责研究院内部新闻的采集、上报。负责研究院企业文化的推动。
3、负责研究院展厅、宣传看板、标识等物资的制作。
4、基层通讯员管理：负责研究院基层通讯员队伍的管理及培训。
5、党工团文化工作管理：负责基层文化队伍的关系管理、宣传、培养工作；对各基层文化组织的档案的归整、封存工作；组织慰问、工作费用统计等工作。
6、员工福利的统计及发放（节日、取暖费、体检等）。
7、负责员工廉洁公正的宣传、监督工作。
8、摄影摄像工作及影像资料管理：负责公司摄影、摄像工作和相关资料的整理归档。
任职要求：
1、本科及以上学历，新闻专业、文秘、中文专业。
2、一年以上党务和企业文化建设方面工作经验。
3、善于写作，具有组织管理能力。
4、了解党的路线、方针和政策；熟悉企业发展战略；熟悉开展党工团组织及文化品牌建设的工作流程。
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工资分布图（k）
数据来源于看准用户，取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。
月平均7829（个)
职位需求分布（个）
数据来源于看准用户，取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。
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