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地理老师工作内容

地理老师做什么的?通过真实的招聘信息了解地理老师工作内容,掌握企业对地理老师的要求。同时该职位有10000条工资、11条面试,更全面了解地理老师工作职责。

10000条工资 |11条面试

地理老师工作职责

1. 建立巴巴姆少儿英语服务理念与口碑,确保完成个人和团队业绩指标;
2. 户外宣传单页的派发,各大信息网和微信朋友圈的宣传;
3. 采集有报名意向的家长信息,负责与家长进行电话沟通,预约上门试听;
4. 热爱销售工作,性格开朗,有抗压能力,有强烈的个人进取心和对于成功的渴望;
5. 高于同行业其他教育品牌的的底薪及绩效奖金,带薪年假,劳动保险;
6. 底薪+提成+绩效+奖金+五险+年终奖

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企业对地理老师要求

以下内容来自看准网企业对地理老师的职责要求

要求A

岗位职责:1、 热爱本职工作,教书育人,为人师表。2、 认真钻研教材和课程标准,作好教学各个环节的工作,突出重点、难点,努力提高课堂教学效率,提高对教材的驾驭能力以及对课堂教学的调控能力。3、 遵从学校教务处、教研组、备课组统一安排的教学活动。4、 依据课程标准和教材内容,紧扣教学目标和我校学生实际,合理安排授课进度。5、 针对地理教学实际,加强对《地理考试说明》及高考试题的研究,与学生进行心理沟通和交流,做好学生心理健康教育工作。任职资格:1、 本科及以上学历有相应教师资格证书,师范类院校毕业2、 具有课程教学经验和一定的教学研究工作经验,优秀的师范类应届生也可考虑。3、 熟悉艺术类高中生的学习特点,善于因材施教,灵活教学

要求B

(1)有较强的上进心和感召力,并且具有强烈的敬业精神。
(2)口齿伶俐、普通话标准、反应敏捷。
(3)专业与职位一致的要求大专及大专以上学历,不一致的要求本科及本科以上学历
(4)有经验者优先。

要求C

岗位职责:1、完成公司安排的教学任务。2、根据学生情况制定相应的辅导计划,准备针对性强的教案及试卷,提高学生成绩。3、关注学生心理,引导学生养成良好的学习习惯,协助学生形成正确的人生观、价值观。4、做好学生的回访跟踪工作。5、参加公司教研、例会,不断提升自己的教学水平。任职要求:1、地理相关专业,本科以上学历,热爱教育事业。2、熟知高考考点,有一定的教学经验,3、具备一定的情商影响力,幽默风趣,富有极强的团队精神和责任感。4、具有一定的抗压能力。待遇:1、五险+工作餐2、薪资:高提成+奖金+满勤(设有保底)。上班时间:每周休息一天,周一至周五班(14:30-22:30),周六、日上班时间7:50-18:10 更多详情,请浏览厦门人才网(www.xmrc.com.cn)

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地理老师热门招聘

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地理老师工资概况
平均¥— —

工资分布图(k)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

地理老师就业前景

月平均7829(个)

职位需求分布(个)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

 

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