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设备维护工作职责

概念
设备维护（Equipment service,maintenance)：设备维修与保养的结合。
为防止设备性能劣化或降低设备失效的概率，按事先规定的计划或相应技术条件的规定进行的技术管理措施。
当产线设备故障后，操作者需要第一时间迅速通知设备维护人员前来维护。一般采用工位安装点拓无线报警按钮。
设备维护人员携带点拓移动bp机。设备故障时候，操作者只要一按按钮，设备维护人员即可立即收到报警信息前往故障现场。
产线设备维护，一般配备产线设备异常看板，机修人员和领导可以直观及时了解产线设备状况。
附图：
设备维护看板
设备维护系统
理念
设备的维护修理，如果只是在当问题出现时才着手进行的话，就会导致生产能力和品质低下，失去竞争力。
因此就有必要将保养的一些基本思路决定下来，然后进行分组：
基本的方式有如下几种：
》事后维护（ BM ：Breakdown　Maintenance）
》预防维护（PM ：Prevention Maintenance）
》生产维护（PM ：Productive Maintenance）
》全面生产维护（TPM：Total Productive Maintenance）
》预测维护（PdM ：Predictive Maintenance）
》基于状态的维护（CBM ：Condition Based Maintenance ）
阶段
在日本，设备管理的循序渐进的历程分为以下5个阶段:
（1）第1阶段事后维护
在195年以前所进行的都是事后维护（BM：Breakdown Maintenance）。
想法就是：等到坏了再修理，即使现在，当生产设备的的停止损失可以忽略时也可以采取事后维护的方案。修理作业的发生如果是突发性的话，要事前立计划是很难的。因此就容易不利于人员、材料、器材的分配和安排。但是，从生产性到综合性看的话，如果这种效率可以无视的话，可以采用事后维护。
还有，当平均故障间隔（MTBF）不是一定时，平均修复期间（MTTR）短，定期地进行部件交换要花费高额费用，这种情况下也可采取事后维护。
（2）第2阶段预防维护
预防维护（PM：Prevention Maintenance）在195年左右导入到美国。
这种方法是在设备发生故障之前进行维护。
预防维护是为了防止设备的突发故障造成的停机而采取的一种方法，是根据经济的时间间隔对部件或某个Unit进行更换的维护方式。
预防维护的间隔时间根据设备的规模或寿命等来定，可以一年一次或每半年一次或一月一次或一周一次进行定期点检或是修理或是Overhaul。
预防维护如果过多的话就会不经济实惠。
根据事后修理费用或是综合起来的生产性和生产目标达成的情况以及稼动率等进行综合商讨后，而设定预防维护的计划。
(3) 第3阶段生产维护
2世纪6年代考虑使用的是生产维护（PM：productive maintenance）。这是在确保能提高设备的生产性的最经济的很好的维护方式。这种方式就是将设备整个运用过程中其本身的Cost（LCC：life cycle cost）或维持设备运转所花费的一切费用与设备的劣化损失以及Justification结合起来，然后决定怎样去维护的一种方式。
有以下两种方式和思路：
1、改良维护（CM：correct maintenance）
为了使设备的维护和修理更容易，更进一步说为了使不需要修理维护也可以进行设备改良，也就是说通过改善和改良设备的生产性而对设备进行的技术改良。
2、维护预防（MP：maintenance prevention）
为了从根本上降低设备的维护费用，与其只是去考虑如何维护的方法，还不如制造不需要维护的设备或是购入时就考虑到维护这个事情。这种想法能最大限度上达到设备的调达和维护的顺利和经济，就叫做维护预防。
(4) 第4阶段 TPM
从197年开始就进入了包含了作业者自主地组成的小集团活动为单位的全公司性的生产维护（TPM：total productive maintenance）。
日本电装在1971年发表了一篇名为｢全员参加的生产维护（TPM）｣文章。
指出生产预防（保养）不光是办公室人的责任，而是包括所有Staff为中心的所有经营层、管理层及作业员的全公司的Total式的一种全员预防。
经营层是推进生产维护的责任人，全体作业员要抱着热情参与到活动中来，即使可能还没有成熟和完善，但是这已经是革新的TPM活动诞生了的标志。
(5)第5阶段预知维护
就是在198年代开始普及的预知保全（PM：predictive maintenance）。
预知保全是对设备的劣化状况或性能状况进行诊断，然后在诊断状况的基础上开展保养、维护活动的这样一种概念。因此，要尽量正确并且高精度地把握好设备的劣化状况，这是前提。
对劣化状态进行观测、在真正需要维护的必要时候实施维护，就是状态基准（监视）维护（CBM：condition-based maintenance)。
随着对设备的状况进行定量的把握和设备故障诊断技术的提高，最近有从根据时间进行点检・検査和修理过渡到以设备的状态为基准进行判断和对策上来了。
以时间为基准的就叫做时间基准维护（TBM：time-based maintenance）或是叫做计划维护.
提高措施
1．制定设备使用程序
2．加强按计划检修工作
3．制定设备操作维护规程
4．建立设备使用责任制
5．建立设备的维护保养制度
维护项目
1）清扫：不只是表面，要将犄角旮旯清扫干净，让设备、工装的磨损、噪音、松动、变形、渗漏等缺陷暴露出来，及时排除；
2）润滑：少油、缺脂造成润滑不良，使设备运转不正常，部分零件过度磨损、温度过高造成硬度、耐磨性减低、甚至形成热疲劳和晶粒粗大的损坏。应定时、定量、定质、及时加油、加脂；
3）紧固：紧固螺栓、螺母，避免部件松动、振动、滑动、脱落而造成的故障；
4）堵漏：防止、堵塞润滑油脂、压缩空气、蒸汽、水、冷却介质、冷气、热量泄漏。

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企业对设备维护要求

以下内容来自看准网企业对设备维护的职责要求

要求A

任职资格：
1、中专以上学历。
2、有深圳市电工操作证及中级职业资格等级证。
3、熟悉三菱PLC编程及控制系统维修。
4、两年以上自动化设备维修工作经验。
5、具有AI、波峰焊及自动化流水线工作经验优先。
岗位职责：
1、生产设备维修、设备周、月、季设备维护。
2、熟悉三菱PLC编程及控制系统维修。

要求B

主要岗位职责
1、针对厂区设备异常情况进行设备的维护；
2、按照设备保养计划进行设备保养实施；
3、负责厂区公共设施的监管与维护；
4、组织并主导所负责线别的设备维护保养工作开展；
5、协助相关单位进行厂区内各外包工程的安全实施；
6、按照设备体系要求负责对现场设备的点检及监督；
7、主导所负责线别员工设备点检培训，提高设备的操作技能；
8、执行内部设备管理制度和公司的管理规章制度；
任职资格
1、高中/中专及以上学历，独立组织实施设备维护保养等相关工作经验三年以上；
2、精通注塑机设备维修，熟悉冰水机、模温机、油压机液压机等设备维修维护；
3、较好的沟通能力和抗压能力，

要求C

任职要求：
1、熟悉三菱、西门子、施耐德PLC编程、调试；
2、会CAD制图，有一定低压电气控制识图能力；
3、有现场电气施工经验者佳；
4、有自动化行业编程、调试工作经验者佳；
5、有很强的敬业精神和团队协作精神、能吃苦、能经常出差、善于处理客户关系。
岗位职责：
1、项目售后服务工作；
2、环保设施自动化调试工作；
3、从事电气调试工作、调试、售后服务等工作。

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设备维护热门招聘

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[南昌] 设备维护员

职位薪资：6-8K 经验：1-3年学历：高中类型：全职

1、有三年以上的机电设备维修经验2、懂电气自动化设备控制原理，能独立处理设备电气故障和机械故障3、熟悉变频器、PLC工作原理4、有良好的大局意识和团队意识，服从公司安排5、能吃苦耐劳，有主动学习进取的精神。6、有团队管理经验、懂自动化消防系统设备原理等条件优
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[衡水] 顾家直聘【设备维护员】

职位薪资：4-7K 经验：1-3年学历：大专类型：全职

工作内容： 1、非标自动化设备及辅助工装等开发、设计、和制作，交付设备的改进和跟踪； 2、负责车间机器设备及各种气电动工具维修与安装各种电路及气管的安装与维修； 3、闲置设备处理工作： 4、设备操作培训、技术指导； 5、完成领导布置的其他工作。
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[温州] 设备维护员

职位薪资：6-8K·13薪经验：不限学历：不限类型：全职

岗位职责： 1、负责所管辖范围内设备的维护保养和维修工作。 2、懂注塑机维修，及冲压设备维修。 3、完成领导交办的临时性工作任务。任职要求： 1、学历：初中以上 2、年龄：25~45岁 3、经验：从事机械设备维修工作2年以上维修经验
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[连云港] 设备维护员

职位薪资：5-10K 经验：不限学历：大专类型：全职

工作职责：主要从事石油化工装置机械设备的维护保养以及设备突发故障处理及日常预防性计划维修。有转动设备、电气设备、自动化仪表设备以及静设备四大专业。招聘要求：有设备维修经历，具有石化行业设备检维修经历、持有中级技能（钳工、电工、仪表工、管铆工、焊工等）以上化工机械设备维修人员优先考虑。员工发展：根据技能和文化水平不同，设置初级、中级、高级、技师、高级技师、检维修总监及专业管理岗位，待遇5K-15K（专业以上级管理人员年薪制）；另：常年招聘起重指挥、管工、铆工（需实际工作经验，有技能证优先），焊工（需双证，有入厂考试，待遇6K起）。基本福利待遇：国企改制企业，工作稳定，8小时工时制，包吃住，缴纳五险一金，享受全面的职业健康保护。
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[南通] 设备维护员

职位薪资：6-10K 经验：不限学历：大专类型：全职

1.负责设备安装，调试，维护。 2.负责公司设备管理，故障诊断和排除，填写维修日志。 3.按照公司维修，保养计划进行设备保养及校准。 4.对设备，保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决。
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[南通] 设备维保工程师

职位薪资：7-8K 经验：3-5年学历：大专类型：全职

岗位职责： 1、负责PM点检，定期更换配件； 2、负责工厂设备设施维修； 3、申报备件月计划，控制备件的周转率。任职要求： 1、年龄22-50岁。 3、中专及以上。 4、3年以上的同行业维修经验。 5、持有合格上岗证件，能进行水、电、PLC、机械、制冷等维修，熟悉厂区所有蒸汽、供水、供电和分布。 6、能够独立维修和操作设备。 7、有较强的执行力能够快速相应，有独立解决问题的能力，有较强的观察能力，有技改能力。
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[石家庄] 设备维护员

职位薪资：5-8K 经验：1-3年学历：大专类型：全职

1.爱岗敬业，踏实守信，按时完成公司领导安排的任务2.对公司的电子产品进行售后服务，包括更换新品，统计报表，性能升级等3.适应短期出差4.负责新产品推广，向意向客户展示产品，跟进订单
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[焦作] 设备维护

职位薪资：4-6K 经验：不限学历：大专类型：全职

1.主要负责公司生产部门使用设备的安装，维护，保养等事项。 2.逐步学习管理经验，能独立负责整个项目，车间的运转。 3.具有一定管理经验，不怕吃苦。 4.工作前期再公司总部培训，后期根据表现在各分公司任职管理工作。
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[武汉] 设备维护工程师(J10428)

职位薪资：8-10K 经验：5-10年学历：大专类型：全职

工作职责: 1.电池线日常生产任务的工装模具换型，各类工装夹具的设计、改进及制作，各工序生产设备的维护保养及检修。 2.根据当班生产任务完成工装模具换型。 3.负责所辖设备的运行维护保养、巡回检查和监视调整工作，及时准确地做好所辖设备的检修及调整工作，并做好相关记录，保证机修设备正常运转。 4.负责工装夹具的改造、优化的具体实施。 5.负责机加工设备、工器具的申请、安装调试、维护保养、机修作业区域的管理及按章作业。 6.参与设备的验收、安装、调试工作任职资格: 1.掌握各种机修设备性能和原理； 2.有5年以上相关工作经验优先； 3.细致负责。
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[温州] 设备维护经理（瑞安、龙湾、瓯海均可安排）

职位薪资：7-9K·13薪经验：1-3年学历：大专类型：全职

岗位职责 1、负责公共区域设备设施的巡视检查和日常维护保养，为业主提供家政维修服务以及接受公司其他部门和客户的报修，及时发现、处理和解决公共设备设施存在的问题，排除故障、消除隐患 2、制定部门的年度、季度计划，包括工程维修保养预算、人员编制、工作内容、物品申购计划、能源管理措施、工程计划以及安全、保养等管理工作 3、负责小区内设备的维修与保养及设备维保单位和相关单位的对接工作 4、制定安全工作制度及突发事件应急处理程序，指挥属下员工解决物业的各种突发事件，妥善处理善后事宜 5、完成领导安排的其他任务岗位要求： 1、学历要求大专及以上学历； 2、专业要求自动化、智能化等相关专业； 3、经验要求 2年以上物业设施设备管理工作经验； 4、能力要求： ①熟悉各类机电设备的操作规程及维护技能，有一定基础维修培训能力 ②具有较强的沟通协调能力，影响能力，以及较强的专业风险预控能力 ③能熟练使用电脑及各种办公软件 5、从业资格持有高/低压电工上岗证

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