培训咨询顾问工作内容

岗位职责： 1. 进行政务行业调研，解读行业政策，结合新技术在相关行业的应用及发展趋势，预测行业发展趋势和热点，挖掘市场机会； 2. 对应市场机会，梳理行业客户需求，结合公司和合作伙伴的成熟产品，设计和编制、培训解决方案； 3. 根据市场需求推动产品规划、生态合作引入、市场政策制定，持续提升解决方案竞争力， 4. 负责行业内的重大项目支撑； 5. 负责梳理所负责行业的典型案例，推广传递供前端复制； 6. 向研发部门提供产品方向需求，参与研发产品验收及效果验证，对产品市场应用进行评估及反馈。 任职要求： 1.具有全日制本科及以上学历。通信或计算机相关专业，30周岁以下； 2.三年以上相关行业产品开发、解决方案编制、售前支撑经验； 3.具有良好的文字功底、口头表达能力和沟通技巧； 4.事业心、责任心强，工作踏实认真，能够承受较大工作压力； 5.能接受出差，富有团队协作精神。

岗位职责： 1)协助项目总监面向区域性银行（农村商业银行、农村信用联社）提供包括战略规划、业务模式、组织变革、业务流程、绩效管理、薪酬设计、人才发展、企业文化等业务的咨询服务。 2)配合市场部门等完成咨询项目方案策划、业务开发、商务治谈，深度把握客户咨询的实际需求，根据需求与网点实际情况制定相应的实施方案，提供其他售前支持。 3)开展咨询产品开发或售前的资料调研、数据统计与分析工作。 4)拥有标书（技术部分）制作以及拥有在招投标会议上宣讲内容的能力。 5)负责对银行企业的发展趋势进行调研，与企业领导层进行项目沟通、内部访谈、调研及撰写研究报告。 6)辅助客户推进咨询方案的落地分析并预测需求等。 7)参与执行项目，对所负责项目提供咨询服务，对客户进行相关的专业咨询和答疑。 8)对实施完项目定期进行回访和调查，确保项目成果的巩固和客户对项目服务的长期满意度。 岗位要求： 1)薪资范围：10000-30000。 2)薪资构成：岗位工资+绩效工资+年终奖。 3)本科、硕士研究生及以上学历，MBA、人力资源管理类、工程管理类等相关专业优先。 4)具备1年及以上银行培训咨询项目工作经验或具有咨询行业经验者优先。 5)男女不限。 6)具备清晰的逻辑思维能力，有较强的学习意愿，创新意识。良好的分析问题与解决问题能力及咨询报告撰写能力。 7)热爱咨询工作，擅长准确把握客户需求，善于沟通与协调。 8)具有娴熟的咨询技能与卓越的客户服务沟通技巧，掌握企业管理理论知识。 9)精通2个以上管理咨询模块（战略、组织、绩效、薪酬），能独立领导管理咨询项目和项目团队者优先。 10)具有高度的责任感和工作热情，具有较强的分析问题及解决问题的能力，具备清晰的逻辑思维和推理能力，以及优秀的商务洽谈能力。 11)熟练使用ofice等办公系统软件，能独立撰写竞标文件及相关报告。 12)能够能适应不定时工作和长期出差(出差范围是全国范围各大银行机构及城市)。 13)外貌端正，为人正直，善于合作，热爱咨询行业，有强烈的进取心。

长松股份是国内咨询行业头部企业，全国分支机构70多家，为了公司更好的发展，现在需要大量优秀人才加盟，公司岗位有营销、管理、技术老师、行政、财务、运营等 团队成员以90后为主，氛围轻松，没有传统企业的勾心斗角，公司有明确的薪酬体系和晋升降级标准，一切以能力说话，想赚多少自己说了算。 公司招聘的岗位是高级管理顾问，需要大量沟通客户、协助团队成员拿结果，并且需要一定的服务能力。 公司有完善的培训体系，只有愿意，可以很快提高个人能力。 我们面对的都是社会上的成功群体，即可以提升个人能力，还能建立高端的人脉关系，增加自己的见识，让自己变得更加值钱。 如果愿意，长松股份敞开怀抱欢迎您的加入

岗位职责： 1、通过发掘潜在客户，完成业绩目标; 2、完成过程量考核，并做好个人目标达成； 3、为客户制定切合实际的服务方案； 4、在签单过程中进行客户维护，与客户做好粘度再开发工作； 5、参与集团及部门组织的态度、知识、技能等个人提升培训； 6、完成上级交办事务。 【福利待遇】： 1、高级写字楼-办公环境，交通便利; 2、公司培训机制：新人训 （文化）+衔接训（知识）＋岗中训（技能）＋管理训 （自我提升）； 3、清晰的晋升发展，比起学历，我们更看重你的能力； 4、国家法定节假日正常休息，跟着国家走； 5、您在结婚或生育时会收到来自公司的礼金或礼物； 6、公司提供免费午餐，购买五险一金，享受带薪年假； 7、定期不定期的下午茶，如咖啡、饮料、甜品、小零食等； 8、员工生日PARTY、节假日福利、健康体检、员工入职或转正关怀、父母关怀； 9、惊喜多多，每月有机会中大奖，期待有能力的你获得年终奖金和股权分红。 职位福利：全勤奖、包吃、带薪年假、五险一金、无官僚风气、团队气氛活泼

岗位职责：（1）负责热线咨询电话的接听及客户约访、客户接待咨询及协议谈判签署工作；（2）根据企业业务流程对客户学生的学习状况做出分析与诊断，制定辅导计划与方案；（3）负责学员客户的需求分析与处理公司客户的产品与服务咨询。 任职要求：（1）善于与人交流，口齿伶俐、表达清晰、形象大方得体、气质优雅；（2）有较强的沟通及商务谈判能力；（3）有较强的韧性，能够面对工作中出现的各种压力；（4）为人正直、讲诚信，有极强的团队精神；（5）有较强的学习能力及技能运用能力，能够活学活用；（6）专科以上学历，教育学或心理学专业者、或有实际教育产品营销经验优先。 职业晋升空间： 业务方向：实习咨询师——初级咨询师——中级咨询师——高级咨询师——特级咨询师 管理方向：咨询师——校助理咨询主任——校咨询主任——校助理校长——校区校长——城市校长… 福利待遇： 五险一金、带薪培训、内部晋升、高配置办公环境、带薪假期（病假、婚假、年假、产假）、结婚礼金、生育礼金、差旅补助、绩效奖金、股权激励、节假日福利、高峰期慰问、员工体检、生日贺礼、旅游拓展、各项文化娱乐活动等。

1、负责展会项目的前期筹划，协助做好后期的项目运营和展会项目各环节管理； 2、协助展会项目经理处理日常的工作，并与其他部门沟通协作做好展会的营销和广告计划的实施； 3、通过电话、邮件、网络等方式，对展会目标客户进行有效推广； 4、配合公司完成项目后期服务及领导交办的其他工作。 二、任职要求： 1.大专及以上学历； 2.对会展行业有强烈的兴趣和热情； 3.良好沟通能力，口齿清晰，普通话流利； 4.喜欢与人交流，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 “此招聘条件（任职要求）不等于录用标准，优秀者可适当放宽” 三、员工福利： 1.工作时间：每天8小时工作制，周末双休； 2.培训计划:完善的人才培养体系，项目实行师徒制； 3.不定期团建、下午茶等。 四、公司介绍： 鸿威国际会展集团汇聚各类专业人才逾500人，每年在中国、南非、巴西、迪拜、印度、俄罗斯、土耳其、英国、美国等世界各地主办和组织50多场国际性展会与大型活动，涉及文化休闲娱乐，清洁能源、建筑建材、智能制造装备、商业设施、游艇飞机房车、数字科技及元宇宙等120多个行业。20年来，鸿威国际会展集团累计展览面积超1200万平方米，展览总数1000多场，展会涉及逾200多个行业，服务展商10万余家，接待专业观众超2000万人次，举办会议总数1500余场次，服务中外企业过百万家。

岗位职责： 1、联系公司提供的意向客户资源，为客户提供考研咨询服务； 2、通过电话、微信推荐符合客户需求的课程，并解答客户对课程的疑问； 3、根据公司及部门年度目标，完成月度及年度个人业绩指标； 4、按照公司规定的工作标准及服务流程，为客户提供专业的考研咨询服务，实现客户咨询的优质服务体验。 任职要求： 1、本科及以上学历，接受优秀的应届毕业生，优秀者可放宽学历； 2、热爱教育行业，有教育行业工作经验者优先； 3、有较强的沟通能力、抗压能力、学习能力、销售意识及团队合作精神，良好的气质形象。 福利待遇： 1、上班时间：9:30-18:30（月休四天）； 2、带薪休假（年假、婚假、丧假、病假等），业绩超额完成可奖励休假，春节长达两周假期； 3、简单直接的工作方式，认真努力可获得超越同期人水平的成长回报； 4、广阔的晋升空间，凭能力和绩效说话，没有职业收入天花板，晋升通道：咨询师→区域经理→部门经理→∞ 5、各类节假日礼品、外出打车补贴； 6、蓬勃有朝气的工作氛围，完善健全的培训体系，不定期拓展团建等活动； 7、底薪+绩效+提成，收入有保障，发展无上限； 8、全成都及川内二级地市可根据个人住址或意愿就近安排，目前主城区可工作区域有武侯、成华、双流、新都、龙泉、郫都、金堂等，二级地市可工作区域有绵阳、罗江、南充、宜宾、泸州、眉山、乐山等； 9、面试地址：总部（武侯区世外桃源广场A座1408）面试，二级地市可线上面试或本地面试。

1、协助销售经理与客户方进行前期信息沟通、谈判； 2、深度把握客户需求，开展项目调研与分析； 3、参与项目推进过程中的内部研讨，并参与方案设计； 4、负责项目的实施与调控, 项目的培训、汇报和总结； 5、参与人力资源咨询知识积累、创新，及专业文章撰写； 6、领导交办的其他工作事项。

一、岗位职责： 1、根据客户需求从事管理咨询项目工作； 2、参与咨询项目运作，收集、整理、分析相关数据材料，撰写研究报告及项目建议书等工作； 3、开展企业内部访谈、调研；参与咨询方案设计、撰写项目报告； 4、为客户提供管理咨询服务、包括诊断、方案设计、培训、操作指导等； 5、在项目经理指导下辅助客户推进咨询方案落地。 6、完成公司交办的其他工作。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，热爱咨询、顾问行业，有咨询顾问等相关行业工作经验者优先考虑； 2、具备出色的公众表达能力及交际能力，具备良好的文字驾驭和文案撰写能力，总结提炼能力强； 3、工作积极主动，拥有强烈的团队意识以及高效的执行能力； 4、具备缜密的逻辑思维能力及快速的学习能力 5、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，精通各种分析软件； 6、热爱培训或咨询工作，抗压能力强，能接受全国性的出差。 三、福利待遇： 1、【周末双休】：7.5小时工作制 2、【五险】：入职即购买五险； 3、【法定节假日】：享受元旦、清明、劳动、端午、中秋、国庆等法定节假日； 4、【年终奖金】：根据为公司创造的贡献值设定年终奖； 5、【生日会】：每月举办生日会，赠送生日礼物； 6、【节日福利】：三八节、中秋、端午、平安夜等举办节日活动并奉上礼盒； 7、【团建活动】：国内外旅游、外出游玩、中秋博饼、尾牙聚餐、下午茶等娱乐活动； 8、【福利假期】：提供10天超长春节假期、按入职年限享受5天带薪年假、婚假、产假、产前检查假、哺乳假、丧假、病假等福利； 9、【喜事礼金】：员工结婚或生育，公司会送上祝福礼； 10、【评优奖励】：为表现优秀的员工设定各项奖励，现金或礼品； 11、【销售奖励】：完成月度/年度销售目标，获得奖金； 12、【培训学习】：内外部专业培训机会及拓展培训，提供学习发展机会； 13、【总经理特别奖】：为杰出贡献者授予“总经理特别奖”。

科技项目咨询师 岗位职责： 1、负责企业客户资质诊断培育辅导，整体项目规划布局。 2、负责项目申报的实务操作，申报材料的指导、收集、编写及后续跟踪服务，协助解决客户项目申报遇到的问题，为客户提供全方位科技项目咨询顾问服务与代理。 3、关注监控各归口各项政策动态，并及时收集解读，进行政策信息匹配申报。 4、协同进行相关新业务产品的设计开发与推广。 5、项目申报后的答辩评审与维护，后期客户的咨询与跟踪服务。 6、按需提供相应的营销与市场推广支持，如提供专业培训，部分必要客户的协助面谈等。 能力要求： 1、大学本科及以上学历，原则上理工科背景优先； 2、性格活泼开朗，具有较好的协作意识和沟通能力；形象气质佳。 3、具有各归口项目申报的实务操作经验1年及以上（如高新技术企业、专精特新企业、科技计划、企业技术中心等）。 4、具有各归口项目申报后及通过后的答辩及维护经验（如项目评审答辩、通过后的各类项目各项数据报表填报等维护） 5、具有较好的企业客户资质诊断及资质培育和项目规划的培育和辅导能力与经验。 6、具有一定的市场营销思维及一定的营销支持协同思维与能力。 7、能够独立收集各类政策信息并能清晰有效解读且能应用到实际申报过程中。 8、有团队管理及案件质量审核能力与经历经验的优先。 薪酬标准：底薪4-15K，提成另算