技术采购工作内容

1.负责对应车型的采购计划，供应商寻源和询价，对账，急件的采购； 2.存量供应商新产品的开发，比价议价 3.销售部门产品技术支持，型号的提供，库存查询 4.急件库存的管控 岗位要求： 1.有卡车配件行业经验2年以上经验 2.有供应商谈判经验

岗位职责： 1、负责设计类、工程类和材料设备类采购事项执行及合同管理； 2、负责供应商寻源、考察，并建立和管理供应商库； 3、负责根据工程施工计划，制定项目合约规划及采购计划； 4、负责采购资料整理归档，及时了解市场行情变化，降低采购成本； 5、配合相关部门做好工程项目相关采购工作。 岗位要求： 1、3年以上土建/机电工程及材料设备采购相关工作经验，熟悉项目招标及供应商管理业务； 2、具有工程技术类、土木建筑/设备类全日制本科及以上文化水平； 3、有商办楼项目采购经验优先，能跟完整项目，有较强的成本管控意识； 4、熟练办公软件，具有良好书面表达能力； 5、沟通能力和执行能力强、为人正直、认真执行公司各项采购管理规定和实施细则。

岗位职责： 1、负责工厂采购的申请并按照采购周期下采购订单； 2、完成采购物料交期的及时跟进； 3、负责采购台账数据准确及对账月清月结； 4、负责招标会议资料准备、招标会议记录、招标文件整理、合同草拟以及标准技术协议对接； 5、负责根据合同台账确认、货期催促、货款支付情况跟进以及其他事项。 任职要求： 1、本科以上学历，2年以上制造行业采购工作经验为佳; 2、具有招标比价、物流管理等知识； 3、熟悉采购流程，能独立完成商务询价，订单交付管理; 4、沟通协调能力强，执行力强。

岗位职责 1，供应市场分析，负责供应商资源库扩充和维护优化等工作，保证公司供应资源的充分性。 2，跟踪开发技术进度、协调研发开发过程中的问题解决，促进研发对接高效开展。 3，根据需求部门PMC请购需求数量，下达ERP采购订单，确保采购订单的正确执行，确保生产用物料按时按需到货 4，负责物料的市场行情调研，掌握主要物料的市场价格起伏状况，了解市场走势，便于成本分析及控制采购成本。 任职要求 1，3年及以上采购经验，有模具注塑 玻璃 显示屏等采购经验者优先考虑 2，精通采购业务流程规范，产品成本分析，价格分析； 3，具有数据分析能力 4，具有较强的责任心，良好的沟通能力，独立工作和承受工作压力的能力。

岗位职责：1、执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程； 2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期； 3、执行并完善成本降低及控制方案； 4、开发、评审、管理供应商，维护与其关系； 5、填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告； 6、完成采购主管安排的其它工作。 岗位要求：1、年龄20-35周岁，大专以上学历，机械、电气、制冷暖通等相关工科类专业，有技术经验者优先考虑； 2、语言表达能力强，有良好的谈判能力和组织协调能力； 3、熟悉采购流程，良好的沟通能力、谈判能力和成本意识； 4、工作细致认真，责任心强，思维敏捷

【职位描述】 •业务部门 (BU) 和部门之间的第一联络点 •管理从创新阶段到生产结束 (EoP) 的平台和客户项目 •业务部门 (BU) 和材料现场采购 (PDxy) 之间的接口，用于战略和运营主题 •负责外购件和技术成本节约项目的变更管理（RPP = Ratio Project Planning） •在内部跨职能团队和供应商内领导项目以实现项目目标（成本、质量、交付、期限、预算和能力） •参与同步工程 (SE) 团队，与供应商协调 SE 工作 •监控和跟进项目状态，同时向管理评审会议报告 •项目时间规划，组织定期项目会议和项目管理文件 •按照项目管理标准推动和组织项目的每个里程碑 •与供应商进行技术讨论，以便在质量、工程师的支持下发布新零件。 •支持在零件发布阶段解决问题 •在项目结束时推动和组织经验教训 【任职要求】 •机械工程、工业工程师或类似学位课程方向的硕士 •基本的采购或/和制造或/和项目管理知识 •能看懂图纸、技术规范，有一定的加工工艺知识和经验 •良好的沟通协作意愿和能力 •良好的中英文阅读、写作和口语 博世集团网上招聘数据处理同意声明 个人信息及目的：你的如下个人信息将被处理并用于招聘：姓名、电子邮箱、电话号码、所在地区、经验和教育信息、简历等应聘者自主提交的附件信息、证件号、职位、部门、计划入职日期、第一次劳动合同持续时间、工作地点、月薪、年薪、浮动奖金比例、餐贴、车贴。 博世将依据相关的数据保护法规，在全球范围内对您的数据进行保密。招聘流程中，您的个人信息只有在必须时才会被提供给博世以外的第三方机构(如代理机构)。博世精心挑选了第三方机构并与之签订了保密合同。博世采取了种种保密措施以保护您的数据，确保其不会遭受操纵、丢失、破坏、未经授权的访问或泄漏。我们的安全措施将随着新技术的应用而不断升级。您的本地浏览器和我们的人才招募系统之间的数据传输通过https加密。 特定职位申请：申请博世集团的职位就意味着您将自己的个人信息提供给博世集团旗下相应的法律实体（具体请见博世集团法人清单）。请注意，若有任何文件或资料变更，请在所有申请书里一并变更。人力资源部门的员工可能与您联系，询问您是否同意将您的求职申请转向博世集团内部另一合适职位。如果您申请了特定职位，那么只有在您同意的情况下，博世才会将您的求职申请转向另一职位。 您可以随时撤回求职申请，博世将根据相关法律删除您的个人信息。与您的申请相关的所有资料将被保留至24个月。若申请美国职位，博世依法保留三年。 您的权利：若您希望停止向博世提供您的个人信息，可联系我们或通过博世网上招聘数据隐私声明中的BKMS系统提出申请。您可以在SmartRecruiters平台查阅和修改您的简历。您对您的个人信息的处理享有知情权、决定权，您有权限制或者拒绝我们对您的个人信息进行处理。您还可以更正、补充您的个人信息。 跨境传输：为了实现前述目的，我们所收集的您的个人信息可能会在多个国家或地区间进行跨境转移，例如德国、新加坡。 德国：罗伯特-博世有限公司（德国格宁根市罗伯特博世广场1号（Robert-Bosch-Platz 1, Gerlingen-Schillerhohe, Germany，邮编：70839），用于集团统一招聘管理（博世中国与数据接收方均基于该目的开展数据出境活动； 英国：SmartRecruiters（英国伯克郡温莎亚瑟路圣斯蒂芬大厦 邮政区码: SL4 1RU），用于招聘、后期交流联系及分享职位/活动信息、潜在人才社区邀请。 您可通过上述联系方式依法向境外接收方行使您在个人信息处理活动中的权利。 存储您的个人信息：我们将仅在为实现目的必要的范围内以及法律法规要求的时间内保留您的个人信息。 雇佣：被雇佣后，您提供的数据将被从当前招聘系统转移至职位所属公司的人力资源管理系统。 本政策更新：我们将通过【邮件通知】的方式提供经更新的本政策，请您及时查看以获得更新。 联系方式： 请通过访问博世中国官方主页：博世在中国>加入博世>工作机会，在网上招聘数据隐私声明中“9.联系方式” 博世集团法人清单： 请通过访问博世中国官方主页：博世在中国>加入博世>工作机会，在网上招聘数据隐私声明中获取现阶段使用网上招聘系统的博世集团法人（第五页）

1. PDT中的核心代表，Sourcing端对接PDT的窗口，负责PDT中采购端的重要活动； 2.管理sourcing资源介入Roadmap及产品开发，规范采购介入动作，提升采购专业性，促进客供关系，充分利用sourcing内外部资源保障新产品的目标成本； 3. 管理ESI，根据产品Roadmap规划，sourcing早期介入布局供应资源，供应商早期介入产品开发，确保技术、品质、成本、供应和开发进度满足项目需求； 4.管理可采购性；管理关键BOM及确认物料风险，推进对策制定及落地； 5. 结合供应商的采购策略和PDT的产品Roadmap，制作产品采购策略； 6.行业洞察，承接新业务需求，从供应链角度、包括整机、物料等，洞察技术、成本、供应、渠道等信息及趋势，支撑产业链洞察。 职位要求 1. 全日制本科及以上学历、电子，机电，机械类相关专业； 2. 8年以上消费电子采购经验，熟悉行业趋势及动态； 3. 熟悉物料标准通用化管理、器件生命周期管理、物料优选库，有采购代表经历会优先考虑；有项目采购，采购寻源及电子研发经历者尤佳； 4. 主动性高，责任心强，沟通及协调组织能力优秀，具有一定的抗压能力。

工作职责: 工作职责 1、负责组织制定供应链成本策略、供应策略并确保有效实施，并有效控制采购与供应链风险。完善集团采购管理制度及合同文件、优化采购流程、推动采购系统作业高效化； 2、负责公司供应商管理、整合、提升并优化；定期实施供应商绩效管理，主导对供应商月度绩效评分激励和约束供应商，主导新供应商评审和各类采购合同签署，跟进年度供应商评审及结案；定期对供应商的质量、交付、价格、产能、响应速度、风险管控等多维度进行动态评估及管理，对不合格的供应商执行整改及淘汰计划； 3、制定供应商开发导入计划，主导开发符合公司导入门槛并具有竞争优势的新供应商，积极引进推广导入新供方、新材料、新工艺、新技术；参与事业部研发项目技术设计、评审（重点设计方案和BOM器件选型），引导并推动物料面向归一化、可复用、可替代的系统工程建设； 4、负责供应商报价、比价、价格审核流程，负责确定战略及主要物料供应商采购份额分配比例；负责采购价格整体过程控制，持续优化BOM成本，对采购系统进行监督维护、有效核查历史定价、定配比的合规情况； 5、负责制定并落实年度/季度降本目标和策略，推动达成目标并对降本结果负责；根据实际情况不定期的有效组织招投标、竞标、议标； 6、主导内外部资源沟通协调，保障项目试产及交付目标达成，对公司供应链的高效运作负责； 7、负责（年度、季度、月度）采购数据统计及总结分析工作，包括KPI指标达成分析、成本价格分析、市场行情走势、竞争对手及供应链上下游情报等采购数据； 8、负责团队成员培训提升、工作绩效评定和人才梯队建设。 任职资格: 任职资格 1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业； 2、8年以上工作经验，其中有3年以上电源行业采购经验； 3、熟悉采购管理业务流程，精通采购原理及成本控制，具备优秀的合同谈判和签约能力 ； 4、具备良好的职业道德操守，为人正直，有良好的风险控制意识，较好的抗压能力，善于沟通，良好的团队合作精神。 5、有3年以上10人以上团队的管理经验，有2000人以上研产销一体的大公司工作背景，熟练掌握供应链全流程管理。

工作职责：(可从SQE调岗) 1.分析行业动态信息，确保掌握优质供应资源信息，从规模、产品实力、技术配合、供应弹性及服务等多个维度进行评估，筛选能与公司匹配的合作供应商。 2.开发性价比高的材料、采购低价格材料，比价、议价、定期降价等，及谈判对公司有利的供货条件。 3.掌握物料价格行业市场价格状态，了解市场走势，加以分析并控制成本。 4.新项目方案及订单需求交付，产能评估；了解项目需求，规划备货并掌握供货渠道。 5.需求订单交付对供应商有效管理。了解市场行情及交付风险评估，提前预防。 6.按公司财务规定，定期处理对账、核账、扣款、赔偿、支付等落实； 7.对旧供应商的价格、产能、交期、品质的考核工作，辅导供应商持续改进，不断优化采购渠道。 任职资格： 1.对元器件、IC或结构（五金/塑胶/表面处理）；包材（彩印、水印）至少2类物料有5年以上专业开发经验； 2.熟悉材料的渠道资源、生产工艺、成本结构，成本核算； 3.有一定项目成本经验，能推动项目总BOM成本持续降低。

背景：集团供应链管理部--战略采购团队---主要负责集团范围内的战略采购（含标准件和机加工件），全年采购量百亿以上，种类上万种~ 外企+民企背景，纯外企也ok，会涉及到全球化的采购; 自动化行业优先，有定制或多品种小批量或项目制采购或标准件采购等经验，外企的战略采购很ok。 不搞强制化加班，以绩效为导向； 你会收获更多专业技能知识，更多采购技巧，更多职场技巧~ 公司组织架构较为扁平化，专业岗序有也有晋升及调薪机会，诚挚邀请您的加入！ 职责描述： 1.品类策略：与相关方一起，支持相关品类（机械/电气/加工件等）的采购策略制定，沟通，完善和执行。精通任一品类即可； 2.成本管理： 负责品类的市场调研，技术调研，分析品类市场产能现状及预测，分析品类物料成本结构；支持与供应商的价格谈判，合同的谈判和签署； 3.供应商管理：与供应商开展协同开发合作，实现设计成本降低，交付质量提升，加强按时交付率；处理和解决供应商管理升级后问题。 4.供应商全生命周期管理：根据公司品质、成本、交期、项目需求以及供应链安全需要开发新的供应商,建立健全的供应商库： -收集供应商信息，初评资质，发起联合评审，负责组织新供应商导入的资料认证并发起引入审批流程，紧密跟踪供应商开发的进度。 -负责供应商绩效的管理和发展，签订供应商年度绩效目标，并监督月度供应商绩效表现；发展核心供应商，根据供应商绩效表现淘汰不合格供应商， 5.完成采购经理交办的其它工作任务。 任职要求： 1.本科及以上理工科学历，机械、电气相关类专业； 2. 5年以上制造业加工件、电气件等相关直接采购、供应商开发以及管理经验，精通任一品类即可，有出色的成本/市场分析能力以及谈判能力； 3.优秀的跨部门沟通能力，有战略思考意识； 4. 良好的沟通能力和自我驱动； 5. 熟练EXCEL、PPT等Office工具。