首页 > 企业文化总监 > 企业文化总监工作内容

企业文化总监工作内容

企业文化总监做什么的?通过真实的招聘信息了解企业文化总监工作内容,掌握企业对企业文化总监的要求。同时该职位有10000条工资、8424条面试,更全面了解企业文化总监工作职责。

10000条工资 |8424条面试

企业文化总监工作职责

1. 统筹管理公司仓储工作,使仓库能够节能高效的运作。
2. 协助采购和运营部的工作,保证门店药品供应的及时性、准确性。
3. 负责组织仓库商品的盘点工作。

企业对企业文化总监要求

以下内容来自看准网企业对企业文化总监的职责要求

要求A

岗位职责:1、全面负责公司企业文化方面的管理工作,企业文化的制定与宣传; 关注企业文化动向、趋势,定期组织调查、测试,进行分析;2、负责建立、组织企业文化团队,策划团队建设活动,以使企业文化建设工作有效落地;3、负责策划、组织公司级企业文化活动,协调资源,推动活动开展;4、负责统筹、协调分散的企业文化建设工作,推动企业文化建设有序进行;5、负责企业文化重点项目的年度方案策划、撰写,出具年度预算计划;6、各部门高层管理的访谈,年度考评及成绩的汇总。任职资格1、本科以上学历,公关公司相关工作背景;或者公司企业策划工作经验;2、要求思维灵活、细致、耐心,沟通能力和亲和力强,责任心强,学习能力较强;3、要求做过公关活动全案策划及执行,工作经历5年以上,有企业文化工作经验优先;4、要求善于创意,语言表达能力强,具有一定文案功底,熟悉office使用;5、要求组织、协调能力强,了解大型活动实施流程。

要求B

1、参与编制企业文化建设发展规划,完善企业文化体系;
2、创意、策划、组织企业文化项目活动,规范活动流程;
3、管理企业内部的宣传体系,协调各部门宣传工作;
4、做好企业环境建设和维护工作,展示企业文化理念;
5、支持培训部门做好新员工企业文化教育;
6、搜集公司内外部建议,评估企业文化建设现状;
7、监督、指导公司内部刊物的制作和发行工作
职位要求
1 本科学历
2 三年及以上大型企业做过大项目并有跨地区管理经验
3 具有良好的沟通协调能力及较强的谈判和组织能力

要求C

1、配合高级副总裁开展公司的企业文化中心的管理工作,企业文化的制定与宣传; 关注企业文化动向、趋势,定期组织调查、测试,进行分析;
2、负责建立、组织企业文化团队,策划团队建设活动,以使企业文化建设工作有效落地;
3、负责策划、组织公司级企业文化活动,协调资源,推动活动开展;
4、负责统筹、协调分散的企业文化建设工作,推动企业文化建设有序进行;
5、负责企业文化重点项目的年度方案策划、撰写,出具年度预算计划。

查看全文

企业文化总监热门招聘

查看全部
企业文化总监工资概况
平均¥25700

工资分布图(k)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

企业文化总监就业前景

月平均7829(个)

职位需求分布(个)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

 

企业文化总监热门公司面试

工资
计算器
看准APP

微信扫码算一算

APP
看准APP

下载看准官方APP

返回顶部
老鸟

输入手机号,下载看准APP

二维码

扫码下载看准APP
或各大应用商店搜索:看准

想知道你的同行每个月都拿多少薪水吗?登录/注册