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市场执行专员工作内容

市场执行专员做什么的?通过真实的招聘信息了解市场执行专员工作内容,掌握企业对市场执行专员的要求。同时该职位有10000条工资、2888条面试,更全面了解市场执行专员工作职责。

10000条工资 |2888条面试

市场执行专员工作职责

职业概述
例如收集、分析市场信息、动态,协助制定和完成新产品推广计划,完成各类围绕活跃品牌、提升品牌和发展品牌的推广活动。由于不同公司不同行业对市场专员的职责范围规定不尽相同,这一职位的薪资变化会非常大。市场专员概念图
职业素描
岗位职责
根据产品促销要求,制定常规活动、节假日活动等促销推广方案并组织实施,参与重大促销推广活动的策划和执行,以达到促销效果。
在外企,市场部分为渠道部、品牌部、推广部,其职位通常为市场代表、市场主任、渠道代表、渠道主任、渠道经理、市场部经理;
在国企,市场部分为品牌管理科、促销市调科、策划执行科。
市场专员设在销售大区,职责为:
1、协助大区经理按公司要求,策划本大区的市场营销方案。
2、针对公司的市场推广主题活动,对办事处主任、业务代表和事务代表进行沟通、培训和指导。
3、对公司要求的市场推广主题活动的开展情况,对大区内各办事处进行现场督导和检查。
4、组织大区相关人员对各办事处的促销活动进行验收。
5、对大区内各办事处促销申请和促销费用的审核。
6、协助大区内各办事处对基础工作的强化和规范管理。
7、收集市场信息及行业动态。
8、完成公司下达的临时任务。
职业要求
教育培训: 一般要求市场营销、企业管理类专业大专以上学历。
工作经验: 做市场工作需要具有较强的市场策划能力和信息分析能力;要对产品的运作、销售渠道、公关及促销有全面的了解;具备良好的语言表达能力和沟通能力;对工作认真负责,有媒体沟通经验。同时,想要成为一个合格的,出色的市场专员,个人对于行业市场的敏感度必不可少,再有就是要在平时注重信息的积累,只有这样才能为企业提供新鲜的独特的市场见解。
薪资行情
市场专员是市场部中最常见的一个职位,但是不同的公司对市场专员的职责范围规定不尽相同,这也视不同的产品而定,所以这一职位的薪资变化会非常大,据统计,这一职位的月薪一般在3-7左右,并且这一数值随着企业性质、工作经验、学历甚至是外语水平而上下浮动。
职业发展路径
市场专员需要一定的专业知识和个人素质,从事此行一定要有足够的工作热情和坚持不懈的努力,工作地点、产品对象和企业性质的不同会有不同的发展空间和路径:
路径一:积累了一定的经验,对于人际关系较广的市场专员,如果对于公关感兴趣,可以向公关经理发展;对于媒介方案、媒体合作熟悉后,可以发展为媒介推广经理;对于管理市场部门及其所负责的品牌管理、市场调查、促销等方面的工作有兴趣,可以发展为市场经理、市场调研经理、促销经理;
路径二:对于所负责产品的策划、开发、产品培训及产品上市计划、宣传工作了如指掌,可以发展为产品经理;
路径三:市场专员对市场的走向、市场销售战略计划有足够的了解之后,可以发展为销售经理。
升职技巧
1、高度敏锐 既然身为桥梁,那除了将自己的产品送出去之外,搜集外界信息情报也是桥梁应该担当的责任,这其中包括竞争者的市场策略、通路经销商的反应、媒体的报道、购买者的需求、政府法令规定的变化等。 很多企业就是因为通路人员不足导致市场搜集情报困难。因此,这就要求从业人员本身对行业有足够的了解并且具备高度的商业敏锐感,将足够的心思留在市场、客户的变化,并且要把这些“度”都拿捏精准。
2、谈判签约 通路,是使得产品变为商品的承载者。谈判、签约则是产品进入市场的必要过程。良好的沟通和谈判技巧则是你在这个行业中身价的最直接体现。比如怎样既保证综合利润优于其他我方竞争对手,也保证商品价格的优势,这些就需要通路人员在谈判过程中的机灵、果断和强势。
3、规划拓展 对产品的市场通路进行合理规划则是市场通路人员的核心能力,比如一般零食走的都是传统批发、现代通路和出口三种通路,如果一家企业去走一些特贩通路及OEM,这些措施就极大地提升了销售量。如果有人能够开拓新的通路,或者依靠合理规划对通路费用、销售效果有所改进,他就是企业要找的那个人。
4、吃苦耐劳 就拿做超市卖场的通路人员来说,无论寒暑还是刮风下雨,通路专员需要在规定时间里跑遍指定区域内的卖场。如果是打开外地销售渠道,那通路人员还要经受频繁出差的考验。

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企业对市场执行专员要求

以下内容来自看准网企业对市场执行专员的职责要求

要求A

岗位职责:

1.渠道拓展:    

- 开发和维护合作渠道和关系资源;    

- 负责所辖地区的市场调研,及时反馈准确的市场信息,提供市场活动实施的可行性分析报告;    

- 为公司开设新门店提前进行社区状况调研,形成数据调研比较文本报告;    

2.活动执行:    

- 根据市场需求进行各类业务拓展、商务洽谈,梳理、制定商务渠道项目签约、运营、结算等流程,配合完成市场活动的总体任务目标;    

- 跟进市场活动的效果,并形成数据分析报告;    

3.可行性建议:    

- 能够根据渠道情况,对公司活动、商务拓展等提出建设性分析及意见;    

任职要求:

- 具备基本的营销知识与经验;    

- 具备洞察力、协调力、灵活性等;    

- 具备现场执行时的快速反应力及自主能力;    

- 善于与各色人物打交道,待人接物灵活力强,能给人良好印象;    

- 对商机的敏锐度,能够发现并整合各类有效资源;    


要求B

1、挖掘区域渠道机会,制定本地化的渠道拓展方案,执行、跟进并评估各项市场活动;
2、对渠道金银铜协议客户进行抽查,对协议客户和利率负责;
3、按照DME预算严格控制、管理市场费用,确保市场费用的有效使用;
4、负责当地新品消费者活动的执行,客户活动的追踪,确保新品销量和铺货目标达成;
5、负责各类市场用品统一使用与管理,制作与管理本地广告、市场宣传品、促销品等市场用品;
6、能够及时完成上级交代的其他工作。
岗位要求:
1、本科学历,相关专业为最佳;
2、有一年以上相关工作经验;
3、积极主动、要求上进、善于创新、执行力强;
4、能够很好的掌握快消品行业的市场动态、并对其有较好的理解与看法。

要求C

岗位职责:

1、根据区域市场特点,策划、执行纸品各类主题性推广活动;

2、制定市场阶段性品牌传播方案并执行;

3、对区域竞争品牌进行全面分析,制定狙击性方案并执行;

4、定期搜集、整理、反馈市场信息。

任职要求:本科以上学历,服从外派,(河北省以外省会城市)。

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市场执行专员工资概况
平均¥— —

工资分布图(k)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

市场执行专员就业前景

月平均7829(个)

职位需求分布(个)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

 

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