品质助理工作内容

岗位职责： 1、根据公司制定的检验标准和规定，实施来料检验、过程抽样检验、产品最终检验、对不合格产品进行有效控制等，将检验结果及时记录输出报告，对检验结果负责； 2、正确使用检验仪器设备来检验产品质量，定期对检验仪器设备进行校准、清洁和保养； 3、针对检验结果做分类系统汇总分析、如有异常第一时间反馈； 4、对检验产品的品质有一定的认识，确保不合格产品不转下一道工序，不合格产品不外流； 5、完成领导给予的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，分析化学、应用化学等相关专业，有1年以上品质检验工作经验； 2、熟悉材料检验分析方法，熟练使用激光粒度仪、比表面积分析仪、碳硫分析仪、振实密度仪等仪器设备，有磷酸铁锂或正极材料检验经验者优先； 3、掌握所从事专业的基础理论知识和专业知识，具有较强实操技能、安全作业，熟练使用office、Mintab等软件； 4、工作态度积极、有责任感，具有较强的学习能力和执行力，具有良好的沟通表达及团队协作能力，做事积极主动，抗压能力强； 5、发现不良及时与生产、工艺沟通，避免不良品流向客户； 6、认可公司文化，遵守公司的相关规定，传递正能量，维护公司良好形象； 7、能接受上夜班。

招商银行:风险管理岗“客户助理”岗位介绍 [招商银行世界500强企业限时招聘] 招商银行是商业银行的零售之王，在全球1000强银行中招商银行目前排名是第11位，近三年银行薪酬排名中招商银行员工收入稳居前三，在企业价值和企业实力上招商银行一定是您最佳的选择！ 第一: 上班地址: 武汉光谷软件园A6栋招行运营中心大楼(光谷天地对面) 第二签约： 入行签约劳动合同(划重点!大公司平台稳定)签约:承诺你此岗位是银行内部直招，与银行系统内全资人力资源公司签订劳动合同。薪酬待遇发展福利既全面也有保障。 提醒:不是外包!不是销售!也不是第三方合作项目哦 第三:薪酬: 1 薪酬是密薪制: 基本薪资+岗位薪资+月度奖金+高低温补贴+餐费补贴+每月激励+绩效奖金激励。(试用期薪资不打折扣) 因为银行是密薪制完整绩效考核年 (年薪税前约10万-20万) 相当于月均最低薪资在(5000元- 14000元)左右,每半年有涨薪和晋升机会。 复试通过入职前您会收到薪酬保密函。招行的薪酬福利承诺您在行业内外都是极具竞争力的。 第四:银行福利多多: 六险一金、卡庆现金红包开门]红、带薪健康体检、高温现金补贴、低温现金补贴、节日礼品慰问、购物卡、武汉三镇免费班车、员工专属食堂、带薪年假、带薪生日假、生日会生日礼品、独立食堂+免费行服定做、带薪培训、职场环境佳(优美大气的职场环境A6一整栋楼都是我们) [超奈斯团队氛围] 美甲协会、摄影协会、篮球协会、剧本杀社团、王者荣耀协会、各大小节日活动、羽毛球大赛、卡拉OK比赛等...... 第五:工作内容和要求 此岗位无需营销销售无需外出也不是电销项目 客户助理，属于贷后风险管理类岗位。 主要职责1、客户信息维护 2、使用卡片风险管理 3、针对未按时还款客户短信或电话提醒跟进及时还款。 本工作是不需要出外勤，不涉及任何的营销，不需要推销任何产品，在我们办公楼内工作 无需风吹日晒，工作时间是朝九六、周末双休。 属于内催，工作难度较低。 岗位需求: 因客助是银行对接客户的沟通第一桥梁，非常重要，所以此岗位是需要以下素质: 1、大专及以上学历，本科优先 2、专业不限，入行会完整技能带薪培训1个月后，培训后在新人科室辅导、学习成长 3、个人信用情况较好，无严重逾期, 4、口齿清晰,有学习能力和良好沟通能力，愿意入行长期发展，有进取心!有抗压能力!奉献精神 5、工作认真负责，一定风险防范意识。愿意在银行长期发展。 岗位面试和流程: 1、感兴趣先联系银行人事微信报名面试 2、QQ网络视频初面 3、笔试(性格测试+逻辑题) 4、复试 5、填内部公众号系统资料补充+总行审核 6、谈薪邮件和offer 第六:培训和发展 1，培训无忧(无需担心专业) 你无需担心没经验或者专业是否对口问题，因为入行全面脱产培训，由专业讲师、老师团队培养新员工，全面学习银行系统和专业知识，都是同一起跑线， 不存在经验优势。 而且我们是带薪培训! 培训期间也是缴纳五险一金的。 2，发展 招商银行平台稳定，横纵向发展机会更多，晋升通道上升空间大 [快速晋升，1年可晋升管理通道]作为银行业内的黄埔军校，我们致力于培养自己的高精尖人才，打造“储备干部”的培养机制，通过阶梯式的发展路径、学练结合的培养模式为团队培养并储备高适配度管理人才，1年就可以往管理通道晋升 [世界那么大，我想去看看]横向发展多，例如去分支行过去三年多的时间里，我们有40多名员.工竞聘成功到宜昌分行、荆州分行、黄石分行、长沙分行、合肥分行、福州分行等等。还有对内老师、讲师、二线团队等发展方向多多 第七工作时间: 1,行政班，朝九晚六，中午休息1.5h 2，周末双休, 3，法定节假日休。不轮班不倒班。 4,加班比较少，个别工作需要加班都会支付加班费。 八、您可能还关心这些问题 Q:绩效考核什么! A:别担心银行考核，招商银行多年被评为“最佳雇主”刚开始带薪培训，好好上课就好 培训期以后考核员工: 绩效算法:回收的金额，户数，品质,投诉等多纬度占比，算出KPI达成情况。具体以当月绩效考核规范为准 例如新人绩效都是同一批新人一起排序，都是根据人力资源部计算大家基本都可达成的水平，所以员工满意度才那么高 而且我们是业内黄浦军校，培训很全面，老师手把手教你，只要好好学习不管你什么专业都没问题的哦，不限专业不限经验，招行是培养员工为主，我们是带薪培训哦 Q:发免费行服吗 A:有呀，公司福利发的衣服多到穿不完 Q:要推销办卡吗?有保险理财拉存款吗?要外呼推销吗? A:请放心这些完全不需要! Q:有销售吗? A:没有 Q:包吃住吗? A:不包住。有餐补津贴哦 Q:会加班吗? A:别担心 1，本工作正常都是早九晚六，周末双休节假日休息很适合长期工作很规律 2，加班很少，如果后期业务需要安排少量加班，是按0.5小时为颗粒度安排，都有加班费 3，节假日休息，若你值班会付加班工资 4，工作和生活分开的，离开银行大楼是无法工作的，可以下班后好好享受生活 此岗位还是非常受欢迎，今年是扩招，是银行直招的，不是外包公司也不是电销项目哦。 我们对银行职工选择也非常严格哦，择优录取,现在目前正好处于扩招期尾声了，数量有限哦。 你这边与我联系了，就不要再联系其他hr,我们人事部信息都是共享的，避免重复预约，影响整体面试进度，也会造成不好的印象分。(非常重要) 需面试你快来联系我 发姓名和我预约面试时间 还有问题都可以问我哦

1.抽检和全检产品的良品及不良品，摆放良品出货。 2.对检测仪器有一定了解

岗位描述：                                         1、负责公司检验设备的校准工作； 2、协助品保经理落实公司产品可靠性试验； 3、生产异常初步分析整理，做好相关责任部门生产异常解决落实跟进工作； 4、协助品保经理分析解决客诉问题，完成回复客诉报告； 5、承办上级临时交付的其它工作。 岗位要求 1、大专及以上学历，理工科专业优先；有1-2年品保相关经验可放宽要求； 2、有品质相关工作经验1年以上；如有驱动电源测试经验可放宽要求； 3、了解相关电子产品各类材料； 4、具有良好的沟通能力，工作责任心，目标意识，能吃苦耐劳；

1、协助部门经理处理日常部门品质事务； 2、实施或监督来料检验和相关品质管理事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类专业； 2、熟悉技术图纸，能熟练使用Office办公软件； 3、对TS16949、ISO等体系有一定了解； 4、有汽摩配行业工作经验者优先考虑。

工资： 新人保护期无责底薪4000 200全勤 转正月均10000+ 3个月就转正 购买五险 公司介绍： 赤坊酒业位于中国酒都茅台镇 采用古法传统工艺酿制酱香型白酒的创新型企业 研发、精酿、生产、销售为一体 诚信为先 品质为本 传承为业 创新为上企业价值观 逢山开路，遇水架桥的企业精神 企业使命： 对客户：以品质提升价值，为客户提供优质好酒 对员工：提供发展平台，为员工提供一份值得长期依托的事业 对社会：以优质的产品和服务，回报社会 企业愿景： 一方水土 薪火相传 绵延不绝 酱香天下 工作内容： 负责公司酒类推广 白酒类型50多种 1.开发新客户 2.维护老客户 3.每日统计提交订单 4.跟踪订单 5.核对物流情况 6.公司提供资源沟通 7.活动微信推广运营 8.负责商品发货下单 9.每单物流快递跟踪 10.新老客户日常维护 11.服从老板安排 12.活泼开朗、情绪稳定 上班时间： 9：30-19：00 节假日正常休 注：看重工作态度，期待长期合作 目前销售白酒 有经验的可以看过来 无经验的有人教往后也学以致用 期待你们的加入！

1. 负责质量文档的翻译和系统的维护 要求：英文流利，一周至少工作4天可以做6个月以上，提供班车，午餐。

主要职责内容： 1、 协助质量主管建立、维护及完善公司的质量管理体系和文件控制体系，协助质量体系的制定、审核、分发和实施工作，制定/修改手册，程序文件，作业指导等其他相关文件，并组织评审； 2、 协助完成外部审核的准备、现场协调、审核问题的整改跟踪落实，确保公司通过外部体系审核； 3、 配合采购完成对供应商的审核，并跟踪供方的改善效果； 4、 负责员工质量体系及法规的培训； 5、协助制定质量标准及质量控制计划，并负责日常车间巡查、生产质量控制计划的执行等； 7、对日常生产的质量数据及问题进行统计分析、制定整改措施并跟踪整改计划。每季度跟踪各部门的目标实施状况，并将结果向管理层进行报告； 8、 熟练运用FMEA\SPC\DOE\8D\七大手法等分析整改问题。 9、参与前期产品开发，并参与前期质量标准及工艺文件的制作。 任职资格： 1、本科以上学历，有文字功底者优先； 2、有FDA、CE注册和体系认证经验优先，具备良好的英文读写能力； 3、熟悉ISO13485、GMP等相关质量体系法规及相关医疗器械行业标准、法规要求，能独立建设、编写有关文件； 4、2-3年质量管理及实践工作经验； 5、工作勤奋务实，态度认真积极。 6、特别优秀者薪资另议。

岗位内容： 1、负责惠企政策项目的落实和实施； 2、负责体系文件的执行和考核； 3、负责质量内控点的落实； 4、其他临时工作 岗位要求： 1、本科学历、35周岁以下，冶金材料工程相关专业 2、有较强的写作能力、熟练应用办公软件，了解政府惠企政策项目。

一、岗位职责： 1、代工厂的简单质量异常提报及协助处理； 2、日常客户需要的资料协助处理； 3、跟进可靠性试验进度、日常质量改善问题跟进及效果确认； 4、质量日常数据统计汇总； 5、培训IQC与OQC检验标准及技能； 6、每年对我司产品进行环保有害物质检测（ROSE、无卤、REACH）及要求代工提供最新环保有害物质检测报告； 7、及时有效完成上级领导安排的临时工作任务， 二、任职要求： 1、大专文凭以上 2、2年以上工厂检验工作经验（接受应届毕业、实习生） 3、抽样计划及检验规范、检验仪器的使用 4、有良好的个人素质；责任心强，服从安排；视力良好