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调研主管工作职责

岗位职责:
1、搭建市场调研体系，根据品牌发展战略，制定阶段及年度市场调研规划；
2、行业销售数据和渠道销售数据等行业动态监测、品类及单品销售分析，定期输出行业研究报告；
3、进行消费者研究工作，实时更新目标消费者属性趋势研究报告；
4、组织对消费者及用户调研，组织实施调研项目，管理监控调研过程执行情况，跟踪市场动态；
5、根据市场需求提出新产品开发提案方向等；
6、建立健全市场信息数据库，为市场决策提供信息支持。

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企业对调研主管要求

以下内容来自看准网企业对调研主管的职责要求

要求A

要求B

岗位要求：调研分析相关专业，有较强的组织协调能力、沟通能力、执行力；年龄要求：25-40岁；经验要求：二年以上相关管理经验；岗位职责：1、顾客满意度需求调研及分析；2、组织竞争对手调研及分析；3、市场环境调研及分析；4、新项目立项调研及分析。相关待遇：1、工资面议，多趟班车路线可就近坐车，提供午餐并缴纳保险，每周一天休息及法定休息日。2、上述人员一经录用，试用期3个月，试用期工作业绩突出者可以提前转为公司正式人员。报名方式：通过电子邮箱等相关方式发送个人简历，公司阅读简历后电话通知面试安排，在面试时提交相关证明材料。公司地址：长春市宽城区北凯旋路4888号新光复路市场公交站点：乘坐148、178新光复路市场站下车即是联系电话：0431-******联系人：许

要求C

1、年龄25岁—35岁；
2、有着较好的职业规范意识及责任；
3、有品牌公司甲方工作经验，快消品（饮料、日化、保健品、药品）行业优先；
4、有省外工作经验，具备全国市场接触工作经验者优先；
5、对数字敏感、逻辑能力强，性格细腻沉稳，文字能力强；
6、对调研职能项目体系分解个案的基本定量定性调研分析技巧，具备熟练的设计及控制运用；
7、广告、新闻、媒体学等文科类专业本科学历；
8、C照以上两年驾龄。

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调研主管热门招聘

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[唐山] 市场调研主管

职位薪资：4-6K 经验：1-3年学历：大专类型：全职

对合作客户或意向合作客户的供应商进行调研考察，并撰写调查报告
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[北京] 调研员

职位薪资：10-15K 经验：不限学历：本科类型：全职

岗位职责： 1.负责部门相关的数据处理及分析工作（年度，季度月度等相关数据报表）； 2.通过数据分析，为业务部门提供影响因素及数据支持，提出合理化建议； 3.负责不断完善和创新数据分析架构，不断应用创新的数据分析工具，提高各类数据分析报告质量； 4.根据各类数据进行内部调研，论证信息的真实性，确保数据准确性，有效性；任职资格： 1.本科及以上学历，社会学相关专业优先； 2.分析能力强，有内部调研工作经验优先； 3.熟悉心理学相关理论，掌握心理分析方法 4.有工作热情，责任心，可以独立完成工作目标，良好的沟通和和团队协助能力。
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[沈阳] 市场调研

职位薪资：5-8K 经验：1-3年学历：大专类型：全职

本岗位隶属于我们集团运营部。【岗位职责】解决家长关于孩子学习的问题，负责招生工作及成交之后的教务工作。【岗位要求】 1、18-35周岁，大专及以上学历，做过幼师或退伍军人可以放宽学历要求 2、热爱教育行业，喜欢与小孩子相处 3、有亲和力，有耐心，性格开朗，沟通能力强【发展晋升路线：】助教-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理（底薪20万）【福利待遇top级别】 1、入职1-4个月根据个人能力及日常表现晋升，达到要求次月公司帮你组建团队，你负责团队的日常管理就可以了 2、团队氛围融洽，日常团建、公费旅游 3、每月三天带薪事假、婚假、产假、病假、探亲假等带薪假期 4、过年期间带薪休假15-17天 5、年中奖、年终奖等各类奖金 6、九险一金：五险一金+四项补充医疗保险 7、免费直系亲属（父母、子女、配偶）补充医疗保险 8、童基金会 9、股份分红 10、员工子女免费学习 11、提供免费住宿 12、25年退休制，退休发退休金【公司简介】天童教育集团是沈阳唯一一家专业从事少儿英语教育的培训机构，公司成立17年，全国现在82家分校，总部就在沈阳，目前沈阳有12家分校，在校学员4万多名。工作地点可以就近分配
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[潮州] 专利战略调研员

职位薪资：16-20K·13薪经验：不限学历：硕士类型：全职

岗位职责： 1、专利检索分析：包括检索分析、侵权判定、和规避设计； 2、专利挖掘及申请：包括技术创新点的挖掘，可专利提案的可行性检索及评估、国内外专利申请的撰写和答复OA等国内外专利申请的全过程； 3、专利布局：针对新产品规划技术点的专利布局； 4、通过技术调研分析相关技术信息。岗位要求： 1、硕士以上，具备扎实的有机化学、无机化学等理工科基础，对新技术感兴趣； 2、工作年龄不限，可接受应届毕业生； 3、可对外了解对手或客户信息，接受适当的出差 4、英语听说读写能力良好，具有缜密的逻辑思维，善于分析问题并发现存在漏洞；
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[广州] 市场调研

职位薪资：4-7K 经验：不限学历：不限类型：全职

职位描述： 1、招聘新东方广州校区地推调研兼职，主要是拿学习资料到指定学校或商圈派，且引导好学生和家长扫码填写资料做调研，都很简单；薪资架构：底薪120加提成20/人头提成薪资架构：①扫小地推码5元/个②扫码添加老师微信3元/个！③填写纸质版信息2元/个同个人身上能拿6元①+②(注:作假的当天工资不结且拉入黑名单) 工作时间：工作日半天(三个小时左右)周末全天8~10个小时，也可半天。任职要求： 1、有眼力，诚实守信，不作假，吃苦耐劳 2、有地推经验或者销售经验优先考虑。 3、有亲和力，能和学生或家长正常交谈； 4、可长期兼职，也可短期(原则上不要只来一次的兼职) 5、欢迎在校及应届毕业生兼职或实习，可提供新东方实习证明
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[长治] 市场调研专员

职位薪资：3-5K 经验：不限学历：本科类型：全职

1、中药材相关专业 2、适应长期出差 3、懂市场、懂价格 4、根据需求写报告 5、山西本土优先
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[广州] 信息调研员

职位薪资：5-10K 经验：不限学历：大专类型：全职

岗位职责 1、信息部的工作是公司产品核心部门，信息员通过各类相关网站、资讯平台以及电话沟通，深入调查、询问、挖掘，全国各地工程项目情况或建材价格信息，并经过审核后转录到信息系统中； 2、因为我们是互联网产品，沟通对象遍布全国，主要都是通过电话沟通和邮件往来为主。任职资格 1、全日制大专及以上学历，专业不限，普通话很重要； 2、作为21世纪新人类，必须懂得办公三把斧（office，Email，Internet）； 3、要有“小强精神”能够适应快节奏、高效率的工作环境； 4、符合RCC的味道——“简单，诚信，担当，感恩”的价值观； 5、喜欢电话沟通的工作模式、喜欢多劳多得的薪资模式。薪资福利薪资=底薪+温馨补贴+奖金+五险一金 1、按国家规定购买“五险一金”，每年享受健康体检； 2、除了所有正常法定节假日以外，每年享受带薪年假7天，普通员工最高可以享受10天年假，同时享有带薪福利病假； 3、奖项丰富：年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、优秀员工奖、园丁奖、全勤奖、人才推荐奖； 4、丰富多彩的员工活动：业务精英海外游（新加坡、普吉岛、韩国都留下我们的足迹）、部门活动、半年度旅游或者拓展、RCC活动日、年夜饭晚会及抽奖、优秀员工表彰等； 5、福利多多：过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶； 6、人性化关怀，为优秀员工的父母寄送感恩礼品，为女员工提供哺乳间，贴心！！ 7、每周五天八小时，周末双休，朝九晚六； 8、公司额外提供员工补充医疗保障计划。
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[北京] 市场调研经理

职位薪资：15-20K 经验：3-5年学历：本科类型：全职

岗位职责： 1.依照业务战略规划和市场洞察，制定引领市场的解决方案，完善产品体系的中、长期规划； 2.深入研究行业及竞品，及时准确把握市场需求，通过数据分析、调研等手段，提出创新性产品策略，推动产品持续创新及优化； 3.每年滚动更新已有的产品规划目标和行动计划，通过进行相关市场调查，提供有说服力的产品需求和分析报告，定义符合客户关键需求的产品，并完成产品立项，完全满足客户显性需求，为决策层讨论提供相应依据。任职要求： 1.本科以上学历，5年以上需求调研、需求分析和产品设计经验，要求具备良好的用户体验和用户交互意识； 2.精通产品管理相关知识，独立完成市场研究工作； 3.有成功的产品规划案例； 4.具备较强的沟通/协调能力；乐观，勤奋，积极主动；
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[成都] 信息调研员

职位薪资：5-10K·13薪经验：不限学历：本科类型：全职

信息调研员（行业龙头周末双休多劳多得）说明：希望沉淀扎实后往管理层方向发展的优先薪资： 5-10K 岗位职责： 1、利用互联网搜索、电话访谈等方法为客户进行信息搜集和整理； 2、通过和材料商的深入沟通，了解信息、价格、咨询； 3、熟悉office等办公软件，网络操作熟练； 4、信息调研的价值在于发现最有效的信息，去伪求真，犹如新闻工作者，不断发布的咨询，提高整个行业的效率和品质，改变行业的习惯，是建筑行业的幕后英雄任职要求： 1、本科或以上学历，优秀应届毕业生亦可； 2、乐观向上，沟通流利，能够适应快节奏、高效率的工作环境和工作压力； 3、踏实、有韧性，具有百折不挠的精神； 4、团队合作能力强，善于向其他团队成员学习并乐于分享； 5、熟练操作电脑及各种办公软件，熟悉互联网的使用。加入我们你将得到什么？ 1、完善、成熟的系统培训，专业的建筑行业知识； 2、非凡的语言能力，卓越的沟通技巧； 3、高效的工作技能，优渥的薪酬待遇； 4、5A甲级写字楼，年轻而富有朝气的团队，简单、团结的企业文化薪酬福利： 1. 薪酬：底薪+奖金+各类补助（综合收入5-9K） 2. 福利：五险一金，餐费、服装补助，免费下午茶，员工活动经费 3. 假期：转正即可享有七天带薪年假。法定节假日休息和国家规定一致。 4. 旅游户外活动：公司不定期会为员工组织户外活动、旅游活动 5. 工作时间：朝九晚六，周末双休，追求高效率工作，不提倡加班培训：没经验心里没底？RCC有专业的培训师和完善的培训制度，全程陪伴您成长！新人时期：带新入职培训+师傅言传身教+导师指点迷津+主管全力扶持发展时期：丰富的技能培训+工作中的问题跟踪+管理知识培训

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