媒体推广经理工作内容

岗位要求 软件、电子相关专业。可以独立编程，有媒体等相关经验优先，工作年限不限。 我们可以给到你：完善的培养体系，晋升体系，专业导师带队 工作内容 1、承担相对成熟的产品领域或成熟产业客户侧的技术支持工作。 2、现场与客户对齐技术问题现象，清晰的描述问题，分析原因，定位问题模块，过滤简单重复问题；如需研发定位分析，跟踪问题的进展并确保问题按照客户要求的进度解决。 3、客户问题解决后，现场验证问题是否解决，实现问题处理闭环。 4、对客户项目中问题进行终结和统计，输出总结，支撑做好产品竞争力差距分析。

新媒体主管岗位同步招聘！如有医美机构运营经验欢迎私聊！ 岗位职责： 1、负责新媒体（微博、知乎、小红书、抖音......）的日常运营、推广、引流； 2、收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性对内容进行实时调整与更新； 3、分析同行业新媒体内容结构及话题热点，调研目标用户群体的喜好，在此基础上定位客户的需求以及喜好，产出优质内容、增长粉丝量进行引流； 4、通过以上新媒体平台进行推广，并引流有效的意向用户（此岗位不负责转化销售） 任职资格： 1、重度小红书、微博、抖音等用户等优先； 2、了解各新媒体平台的玩法和规则，熟悉软文写作，且逻辑思维清晰，网感好、创意佳、脑洞大想法活跃； 3、对图文、视频有自己的审美能力，喜欢或者认同医美行业； 4、如果你对医美项目比较了解 或者对美妆、护肤、时尚、明星比较了解的更好； 6、招聘应届生，新人小白、有老带新培训带教！ 底薪根据经验能力面议 高提成+各种奖金+全勤奖 综合薪资5K-10K，1w-3w 上不封顶 （真实薪资） 购买五险一金 上班时间9:00-18：00 单双休 上班地址 ：万和中心（地铁四号线---中坝站）

负责互联网自媒体平台的日常运营及推广工作

邀约专员： 1、负责公司产品视频拍摄，新媒体后台线索邀约； 2、热情礼貌接待客户电话和网络邀约，了解客户需求； 3、建立客户信任，引导客户对公司及对产品的认可； 4、做好客户关系的维护，保证及时跟进及有效沟通； 5、负责每日线索的准确记录和有效潜客的及时跟进，并记录跟进结果； 6、负责每日视频平台的拍摄、编辑和产品推广； 7、邀约客户到公司后及时接待，并作出有效的销售洽谈； 任职要求： 1、性格开朗、外向，热爱拍摄，会简单的视频剪辑； 2、普通话标准，善于沟通，逻辑思维清晰，有激情和创造力； 年龄要求：18-35岁，无经验要求。

本公司不收取任何费用，放心安排过来面试--------------------- 【薪资待遇】 综合收入8000+50%提成 + 季度奖金 + 节假日福利 平均月收入8000-30000 +50%提成 + 季度奖金 + 节假日福利 培训及晋升： 1、对于没有经验的零基础学员，公司提供免费的一对一培训教学，每周至少二次在岗培训（沟通技巧、谈判心理、管理方法、项目培训、等全方位知识）、每月工作交流会、暖心会、外派培训等。 2、人性化的管理模式，公平的竞争晋升机会，广阔的职业发展空间，业绩能力达到公司考核标准，既可无条件晋升组建团队。 福利： 1、办公环境：甲A级的高大舒适的办公大楼； 2、办公设备：公司所有员工统一高端配置电脑； 3、节假日福利：如端午节棕子系列、中秋节月饼系列等；防寒降暑福利；生日礼品及父母问候等； 5、24小时空调、冰箱、微波炉、以及休息时间公司配备点心零食，任您使用（可带饭）。 6、每年免费的组织国内外热门景点旅游：三亚、厦门、泰国、日韩等多日游，不定期户外拓展培训（组织南澳游、各自专业 场馆比赛、野外CS、骑马、篮球赛等） 7、公司集体组织每周免费的体育场馆锻炼：公司篮球队、公司羽毛球队、公司登山队、公司音乐学院、公司舞蹈队、公司啦啦队等； 案例一： 吴小姐应届毕业生，就读于广州电子商务学院，2017年4月15日加入恒胜集团，在未完成学业，在资深组长的帮助下，入职7天即打即成交网销1单，创佣15万，个人实收68000多。在后续日子里，每个月保持收入16000左右，在这里。不会存在着开单养半年，半年不开单，因为会有资深专业的导师1对1带你，帮助你最快的时间开单。 案例二： 王先生白纸入行，就读于广东交通职业学院，在刚刚毕业的时间段，一腔热血想要赚钱，又苦于在广州无亲无故，方向迷茫，空有一身干劲，没地方施展。通过在上一届师兄口中了解和帮助下，2016年5月15日加入恒胜集团，入职2天，慢慢上手，通过跟进客户短短3天时间，成交网销2单，创佣11万+6千现金奖，个人实收：5万元。在后续客户办理售后签约的3天时间里，，带来介绍了7个朋友在这边一共买了14单。创佣77万+42000元现金奖，个人实收：35万元。在接下来日子里，每个月保持收入16000左右，在这里。不会存在着开单养半年，半年不开单，因为会有资深专业的导师1对1带你，帮助你最快的时间开单。 ========有意者也可以主动来电咨询，非常重视您的来电，有时怕错过简历查看，错过了就是一辈子哦

岗位职责: 1、围绕各项经营指标和业务方向，负责推动落实各项业务目标完成、资源分配、绩效管理等各项工作; 2、制定直销业务发展战略，对当地市场的竞争环境进行深入研究和全面了解，为业务发展提供清晰有效的战略指引，对公司战略计划和目标的实施进行有力推动; 3、负责直销渠道信用卡团队营销管理，识别团队业绩的人员情况，推动业绩达成，并持续提升团队健康度; 4、负责直销渠道团队风险把控，严格按照监管、信用卡中心、分中心各项制度、政策落实风险管理工作; 5、根据综合金融、业务转型要求，带领团队向多场景、多业务模式转型，并对外进行项目资源搭建，场景开发及维护; 6、负责处内团队人才培养、新人带教体系的搭建及实施;进行营销人才梯队建设。 应聘要求: 1、本科学历，条件特别优秀的，可适当放宽;市场营销、工商管理等相关专业优先; 2、六年以上工作经验，其中两年以上管理经验，具有销售团队管理经验优先; 3、良好的团队领导能力、创变能力及人才培养能力; 4、良好的计划组织能力、沟通能力、执行力和职业操守; 5、为人诚实守信、富有激情，能承受一定的工作压力。

1.负责展厅客户管理 2.负责新媒体线索的管理 3.负责网销线索管理

工作职责 1、定期组织产品知识培训: 2、协助医院经理，协调、组织或召开本省产品的科室会、中型学术推广会、区域学术推广会，开展研究项目; 3、及时收集、反馈、解决各产品市场情况或危机事件: 4、收集本省区域内竞品情况，为产品经理制定产品市场计划提供参考 5、按时做好本省公司市场分析报告，为省总制定销售策略提供参考做好专家维护，建立本省各领域专家库; 6、完成营销市场部下达的各项市场推广工作。 任职要求 1、医学、药学、药品营销相关专业本科以上学历毕业 2、普通话流利，思维敏捷，具有良好的演讲口才及沟通、协调能力 3、拥有药品销售或者区域市场经验优先 4、能熟练使用Word、Excel、PPT、PS等办公软件以及文件阅读软件等

常规职责 1. 总部品牌年度活动的策划和推广执行。 2. 根据产品线和各渠道特点制定消费者促销年度、月度，节日，新开店促销计划（分CS和KA）； 3. 负责每月促销、活动的安排落实，执行过程的跟踪，执行结果的总结反馈等工作； 4. 负责促销活动涉及的相关物料（如POP、礼品）的设计与采购；研究促销理论，发展创新促销技术。 5. 针对公司扶持的加盟商重点区域路演前期规划及方案制定；执行、跟进，活动方案总结报告； 6. 和广告制作公司确定店铺POP等形象物料的制作安装等工作，监督执行；根据年度市场推广费用预算和工作要求，合理控制每月物料的费用。 7. 制定新店开业、老店重装、单店促销等活动及所需的形象、活动等所需物料的制作、发放的工作流程；指导区域开展区域促销。 实践职责 1. 渠道标杆店促销路演策划执行和总结 2. 管理店铺基础物料档案、户外广告等制作档案； 3. 产品上市及发展评测、价格体系执行稳定，达成阶段性和整体经营指标； 4. 主导省区内各项市场费用和促销活动的规划管理及执行推进、监督分析、结案核销等； 5. 通过市场走访及信息调查，及时反馈区域经营动态，敏锐决策和拟定相应经营策略和市场方案调整； 6. 周、月、季度、年度工作回顾、总结分析与评估改善；

有市场推广经验，吃苦耐劳，稳定性高，应变能力、学习能力强，有医药行业从业经历及快消品推广经验优先。