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面试官是部门负责人，会根据简历问我一下问题，大多数针对运营的经验去问你我。需要自己做功课，去看看他们招聘的岗位要求，然后根据岗位要求对自己的经验侧重点地说。会问接不接受加班、住的地方来这里远不远，面试完了之后当天就知道结果了。

宣讲会之后跟各个HR也聊了很久，问了些问题，告诉他们了一下华为的招聘信息传播情况不是很好，他们就委托我在软件学长帮助传达一下消息，并且借此机会我也告诉他们我很愿意来帮助他们，并表示在东大有什么简单的事物可以交给我来处理（这个时候一定要主动，多交流交流，没什么坏处的，当然具体如何操作看你自己发挥了）。也因此算认识了校园招聘的负责人L姐（后来在整个过程中L姐都帮我解答了很多疑惑）。

大公司病已经有点了，公司环境不错，面试管问了很多零散的问题，这问几句那问几句，说实话不知道要表达啥。