迪卡侬(沈阳)体育用品有限公司

面试分为多个步骤，而且还有运动项目的考核，整体不错。问了很多问题，多数是在于你的个人素质如何，你对企业的重视度如何，包括你对人员问题的处理，管理的处理。

分为三步，电话面试，现场英文介绍他人，也可以中文，之后团队游戏，然后宣传三个人进入一对一面试，面试时间很长。

整体的时间1:30到5:30 1.很长时间的历史介绍很负责 2.英文互相介绍旁边的同伴 3.游戏互动 踢毽子 4.小组讨论命题 5.主管面试 这几项的内容都跟度娘里说的一样，没啥区别，只是并不是到了最后主管面试就能应聘成功，我就是到了最后也被刷掉的，可惜。表现的自信，阳光，热情是好的，但是她会在你的交谈中随机找到问题提问你，尽量话别太多，围绕重点说别太天马行空。职业规划了我感觉是外企比较重要的问题（可能基于大多数人的想法，多大的话题，对于我这样比较一般的角色，规划？ 规划就多挣钱呗，当然不能这么说了，问的没啥意思），自己合计好怎么编。最后也要你了才会跟你谈薪资（之前还是不要问好些，我问了，没忍住，那有找工作不问薪资的），一句能比现在高多了把胃口调的高高的。没成功挺失望的，可能还够优秀吧，祝福优秀的你们面试成功。