上海建工

当时他们没有问我问题，只问了我对他们有什么问题。公司比较大，可以轮岗一年，这点比较人性化，同时设计岗位加班比较厉害，也缺人。

面试官主要是集团总工和副总工两人，另外还有人力资源部经理，时间安排在上午十点，首先是轮流自我介绍，接着就是面试官介绍了公司的核心技术并讲述了本工作职位的工作内容，最后就是面试提问回答，面试氛围很好，领导全程面带笑容，整体来说面试过程让人心理上感觉不到压抑，相对轻松。

本人目前有稳定工作，驻外中亚某斯坦国，国内某大型企业，今年6月左右，猎头找到我，介绍了上海建工并推荐我参加了视频面试，工资待遇比原先这里高一些，想着出来就是为了多赚点钱的目的准备跳槽，视频面试一切顺利，国内HR让我休假回国后去上海总公司再碰个面，碰面过程也较顺利。 之后HR说让回老家准备出国文件，包括体检证明，无犯罪证明等一系列，扫描过去后HR让等待通知，注意：去上海来回交通食宿体检均自费，之后进入了漫长的等待时间，期间多次交流，回复都是安心等待，休假日期就要临近，面临着是否要和之前的公司提出辞职，本着保险的做法，暂未提出辞职，后来在猎头的帮助下加快了进程。 就在临近假期结束出发的日子，上海那边发来了信息，说海外项目部已招聘到翻译，所以不能和我签合同了，后来我问，那我来回上海的费用怎么办，那边只回复了抱歉。这次还好没有冒险，至少没有丢掉工作，写这个没有别的意思，就是警告后续的准备跳槽的朋友，凡事多给自己留条后路，在无准确的消息前，千万不要破釜沉舟！