美赞臣

加班那些事儿偶尔加班，公司同事非常nice，主管愿意在新实习生入职时对实习生进行一些公司的介绍以及培训，对于帮助适应公司新环境非常有帮助。工作节奏可以适应，半年多来学到了很多东西，对于即将走向职场的在校生可以锻炼很好的工作习惯。岗位必备特质专注，focus on ownership。公司的神仙福利交通补贴+加班餐补，不定时下午茶。

福利方面很完善，包括对家属的福利，晋升空间也很大。同事之间很好相处，很讲究团队协作，只要努力工作就有回报。一般。

你的工资处于什么段位福利待遇不错升职加薪代表,主管，不合理。别人家的公司对于美赞臣的话,其实是一家很不错的公司,但是各个区域不同,当然工作的内容也就不同,企业的文化还是偏腐败,对于老板的权利还是很大的,工作相对于稳定,只是常常加班,工作状态很好,每个人都积极.只是在奶粉行业,待遇都不高,其实不是很推荐朋友去工作,不过也可以尝试。

面试官问了我往常的业绩表现，业绩表现突出主要是因为什么，怎么能够做到，业绩为什么能够成长等，然后也简单介绍了美赞臣的架构，因为薪资保密，则是一笔带过。虽然是快消公司，但是渠道和操作还是有所差异的，而且我在我目前就职单位算是基层主管，应聘的是美赞臣的高级销售代表，我没有奶粉行业的经验（候选人里有美赞臣内部的业务和其他奶粉企业的业务）对方担心我放不下面子，也许这是我面试无法通过的原因。

两位主管进行面试。都是顺藤摸瓜形式吧，从上一份工作的细节上问。对于项目的了解，目标希望自己做的是什么，由于本人也是从500强出来的对于这种面试其实感觉也没太难，很简单很直接的交谈。 但后面的笔试比较难，主要考翻译和Excel，Excel有点难度，因为这是我的弱项，所以我完成度很低。

投了唯一一份简历，有幸经过了2轮电话面试，问的非常详细：背景调查，工作经历，每个阶段的业绩并举例；最成功的项目，怎么做到的；如何管理团队等，下级遇到问题你是怎样指导的，举例？一定要有事实支撑。2轮都问了大概40分钟。