阿里云面试经验

两轮视频面  主要针对项目展开介绍 对项目的具体数据具体的测试标准问了一些

一天下午突然打电话过来说是阿里云的，我说我也没投简历啊。他们说是三年前我找工作时候的简历，然后问了下我所在的公司，所做的项目，问项目中遇到了什么问题，是怎么解决的。整体上只是在很随和地聊天，没有问基础的技术问题，可能只是打电话过来问问我有没有意向去他们公司。我说我一下家想去的公司就是阿里，很重视这样的机会，希望好好准备一下再去面试，如果这一轮侥幸通过了，先别给我打电话面第二轮，让我准备一下。之后就pass了。

还可以，总的来说不催

本以为以自己的经验经历一面是妥妥的没有问题，没有加以重视，没想到却折戟在一面~ 1、面试官迟到了半个小时，等待过程中处理其他事情有些分神； 2、另我自己连着加了几天班，约晚上10：00这个时间点面试，脑子不太在状态~

第一轮为电话面试，主要为介绍工作经历中具体模型内容细节，以及对基本算法的了解。第二轮为线上编程笔试，可自行选择编译语言，在约定时间内通过线上测试平台回答问题，问题难度有中等和困难，时间很紧张，约定时间到线上平台关闭。

共有五轮面试，师兄面、主管面、大领导面、HRG面，均为线上方式。最后一轮为同事现场看看真人长啥样。整体面试技术性不强，但对于人的逻辑思维、表达能力、随机应变能力，以及过往的教育水平、工作履历比较在乎。

RDS运维面试官水平较高，十分佩服！三段式询问，肤浅，深入，底层印象比较深的几个问题： 1.innodb为什么支持事务，myisam为什么不支持； 2.业务一条insert无法写入； 3.DDL why锁表； 4.乐观悲观锁。

t太难了

已经连续进行了3面，总体感觉都很不错，一面应该是未来的同事，主要问及过往经历和未来工作场景的问题处理，比较细节，也包括个人家庭生活情况和是否能出差；二面是主管，比较专业的问题，包括项目经验，也比较有挑战性； 三面是部门leader，稍微比较宏观一点的问题，对整个行业的了解和对岗位业务定位的了解和未来的一些打法和做法。接下来就是业务线副总裁和HR面试了，非常期待！但只要自己对自己有信心，Be yourself ，不卑不亢，稳定发挥，一定能一路过关斩将的。

还不错，都有准备