完成企业认证可享受:专属认证标识,基础信息管理,工作环境管理,面经管理特权。
徐州市鼓楼区黄河北路西段原黄河养殖场
暂无面经
“低于平均水平”
尚未添加公司福利
挖掘股权结构
掌握企业关系
挖掘公司实控人
挖掘受益股东
洞悉企业关系
分辨股东关系
面试就是比较传统的面试,主要看你之前的工作经历,各种福利待遇也都有,加班也是经常的,但也算弹性,领导还是比较能体恤下属,员工氛围比较好,没有太多的勾心斗角。
总体来说比较简单,看了个人成绩单,针对成绩单科目进行机械构造方面的简单提问,领导非常平和,没有架子。
面试官很好说话,也没刻意的刁难,就是基础的素质面试,看看成绩单,做个自我介绍,有没有意向去外面,能否稳定之内的,专业问题基本不会设计太多。
一面 先是Hr小姐姐面试,人非常好也很有礼貌,简单地问了几个问题,没什么问题之后部门主管面试,部门主管是个中年男人,先让自我介绍,然后打断,非常没有礼貌,而且全程没问什么专业性问题,只揪着一些他不满意的地方挑毛病,还总是提及应聘者的个人隐私,毫无逻辑道理可言,表现的非常不屑和不尊重应聘者,非常影响公司形象。
投递一些作品,通过总经理面试的,一般那里面的领导不怎么懂设计,基本能做就可以。虽然说是工业设计职位,可能需求的原因吧,贴花反而需求的很多,会花费很多时间在贴花上面。
首先是在服装和打扮上需要干净利索,给人朝气活剥又不失风度的装备。其次是准备相应的面试专业内容方面,起码要先了解下应聘公司的背景和现状,再者需要表达出强烈求知欲望。随机应变,淡定。
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