最近更新时间:2024-04-25 19:00:00

全部面经42

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匿名用户
面试了职位:招聘 - 北京
感觉靠谱
中兴系的企业,管理类似国有企业,相对比较规范
面试分2轮,第一轮直属上级,第二轮部门负责人面试,办公环境很好,地理位置方便,基本按照约定时间开始,等待期间有瓶装水提供,面试结束后管了午餐,nice~
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
1个问题,0条回答
Q:如何看待招聘工作。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:工程部副部长 - 北京
确定通过
微信语音面试
面试分两次,第一次工程部负责人,第二次公司副总,总体问的问题就是个人简介,专业方面的,质量安全如何控制,进度成本如何把握,没有特别具体的。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:暖通工程师 - 北京
未通过
数据中心机房暖通设计
人事面试,问有没有相关工作经验,能不能做项目负责人,因为没有直接就pass掉了,很清楚结果,这种面试负责任。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
222
面试了职位:电气工程师 - 北京
感觉没戏
电气工程师面试一般,共1轮面试
开始是HR沟通,没问题后联系部门主管面试。部门主管主要关注工作经验,问问之前做的项目,和应聘岗位有什么关联。之后再副总面试。
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:通信电源工程师 - 北京
未通过
中兴能源公司提前批面试。
有两个面试官,首先自我介绍,然后根据你的项目经历,选择他们公司相关性最强或者面试官最感兴趣的项目先问。主要问了我反激的问题,问得很全面细致,还问了毕设课题等,主要根据你的奖励内容。但是面试氛围还不错,比较轻松。有一些问题没答上来,没有收到综面通知。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:运放选型关注哪些参数?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:质量管理助理 - 北京
确定通过
面试较有难度,感受不错。
面试官很不错,第一个见的面试官人很好。之后见了部门主管和部长,整体感觉还不错。问了一些较基础的问题。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:硬件开发工程师 - 北京
未通过
能源研究院提前批校招。
是提前批,没有笔试,交完简历直接面试。面试主要是谈谈你的项目和对企业的了解程度。因为是第一次面试,我对中兴公司没做过什么了解,这一块答得不好。感觉自己没有发挥好,没过很正常。hr不错,态度很好,没有故意刁难。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:移动产品经理 - 北京
确定通过
面试工程管理的中级岗位
面试分两轮,第一轮电话面试。人力简单聊聊,第二轮一群人面试你一个,提了很多问题,都是相关专业和部门,比如财务,行政,预算,技术等。
2轮面试:电话面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 北京
感觉靠谱
实力说话,有流程可循
面试参考其他大公司,首先是HR面试,了解信息其次是专业面试,会英语有加分,最后也许会有某个方向性或者领导沟通培训面试,表现好就行。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:你的英语怎么样,聊聊?
2 年前 发布
暴躁打工人
面试了职位:销售经理 - 北京
感觉没戏
销售经理面试不好,共1轮面试
这家是做光伏储能的公司,以前叫中兴能源,工厂在自贡,属于有一些国资背景,成都办公室在成华区。我面试的是海外销售,前两轮视频和人力以及部门经理面试,通过了。最后一轮去公司和女副总裁面试,应该是海外销售总监了。我在办公室等了1小时,才让我进去,进去后这个女总裁的,一副爱答不理的样子,完全没听面试人讲话。给你们写写她问的哪些有水平的问题: 1. 为什么离职?都没看我简历,我还在职,只是过来看看机会而已。2. 你之前1.2万的工资,应该绩效占很大的比例吧?不好意思,这是我的底薪。3. 你家是在成都吗?是你自己的家,还是你父母的家?这和入职有什么关系吗,想招个没车没房的来做牛做马吗。4. 你在之前工作中学到了什么?。总结一下: 1. 在我等面试的一个小时,我看了公司10厘米厚的制度办法,其中我重点关注了绩效和试用期,绩效非常严格,分为SABC四个等级,如果连续几个月C,不好意思解除劳动合同,如果试用期有两个月C,不予转正。2. 关于这个副总裁,给我感觉很不舒服,从20分钟的聊天中,这种人只能工作中交流,不能作为朋友,可能以前糟糕经历导致现在的性格。3. 公司环境规模还算中等,如果抗压能力强,适应高KPI强度的,可以尝试。谢谢
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:其他平台
2 年前 发布
公司对比
兴储世纪科技股份有限公司

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