中国汽车工程研究院面试经验

前几个问题是中文，后面全是全英文提问和作答。问题不难，但英语不好的同学需要保持自信，勇敢地说下去，不要卡壳。

上海航天804所面谈，电话面谈。自我介绍、询问家庭状况、询问简历里提到的特长。剩下的时间可以反问HR自己关心的问题。接下来HR通知做好线下面试准备，还发了人才评估测评链接，需要自己找时间在线完成。

直接说结果，未通过！当初网申投了简历，半个月突然收到电话说面试，对方说有意向，我想都没想就同意了。因为正在找工作嘛，然后异地坐高铁6个小时到重庆，下高铁马不停蹄就去面试，中间未曾有休息。面试时间约莫两个小时，用人部门很满意，口口声声说要好好培养一个人才，未来专家，这话听着就想笑！面试结束后问人事啥时候出结果，然后人事说晚上打电话，晚上没有打电话，我也想去（因为离家近），等到第二天下午实在没憋住，发了条微信给人事，人事回应说在商讨，下周出结果之类的，反正就是拖着，然后下周五到了又问，对方说需要领导审批，等下周出结果，这就下周等下周快半个月了。突然收到人事消息“很遗憾，没有录用你！”我对于这个并没有太多意外，毕竟这样久，大概率是凉凉。不过还是问了一下原因，对方说“经过商议，这个岗位招聘成熟人次？”

其实没有面试，本科学生毕业实习项目，有去设计院的，有去地产的。去单位报道后带我的小姐姐人很负责耐心，会把你加进他们的群，有什么项目要你做都会直接发给你。

面试的时候面试官比较多，但是问题不难，设计到专业问题不多，也就是对面试工作的理解之类的话，诚恳回答即可。

笔试有点难，没过 

面试前需要准备PPT，主要内容是自我介绍及工作经历，在PPT的演讲中要凸显自己的优势和能力，讲完后就由部门领导及人力资源部领导针对内容进行提问，主要还是问了一些常规的问题，如实作答即可。

面试是团队的负责人来面，大概聊了一下项目经验之类的，技术方面问得很少，因为负责人不是做技术的，整个过程大概半个多小时。面完就回去等通知，等了一段时间后，通知我面试通过，但是因为不是研究生学历，只能签劳务派遣合同，薪水谈的年薪，但是公积金之类的福利和正式的没法比，直接就拒绝了！

自我介绍，工作经历，问你的工作项目，

问些专业性问题 会问你擅长的知识领域的一些问题 问了我关于工程造价钢筋算量的问题 如实回答就行了 不会就说不会