重庆机床集团面试经验

HR先让我填了张表，确认了一些基本信息，然后让我自己到所面试职位的部门找主管面试，我应聘的是技术岗位，部长问了我几个问题，居然还问了我是哪个推荐进来的。。也是醉了

面试的HR小姐姐看起来年纪不小，几乎没问什么专业问题，就是拉拉家常聊聊天，看了看学校，问了下为什么选择来重机，balabala一通聊，大概半小时吧，然后就告诉我通过面试了，最后说了下待遇就签了。

电话面试，问了学习的知识和技能。关于软件绘图，有限元分析，结构分析学到了什么知识。员工交流和面试体会：这是个一般的公司，待遇在类似行业里面，处于中下水平，不差也不好。成长途径尚不明确，需要深入工作才能了解。如果有机械，汽车行业的选择，就要综合考虑了。年轻大学生不管在哪里工作，都不能坐吃等死，要有危机感。多学习，技多不压身，自身的某一项才能很可能就是以后安身立命的根本，望谨记。

没有专业面试，面试官很和蔼，就普通聊天，学校，专业，在学校的一些基本情况，城市户口还是农村户口，是否独生子，父母干什么的等等。

1.先去人力部门 2.在去见部门领导 3.见安技环保部领导 4.见副总 5.见总工 6.见总经理流程较多

自荐资料，自我介绍，问你为什么我公司要聘你？

收到面试通知按面试要求的时间地点去面试，从进公司到面试的会议室都不会有专职人员来接你，全靠你自己。我们当时是群面，一共20号人，分了2批，不同岗位的都在一起面试。面试开始，正面坐了几个领导，后来才知道算是中管吧，首先是自我介绍，然后就是领导们有针对性的提问大部分是根据你的简历来的，比如：你为什么辞去上一份工作、你觉得以你的工作经验能否胜任这份工作之类的。然后是我们向面试官提问。 结束之后面试未结束，集体来到总经理办公室旁的会议室听总经理讲公司现状，说什么现在公司正是发展的困难期，工资待遇不会很高之类的，让你打退堂鼓，考验你是否诚心进入公司工作。到此，第一次面试结束，等待二面通知或者面试结果。

比较简单，基本都是问一些在校状况之类的，然后到公司介绍公司情况，然后就通知体检了。

一共三轮嘛，可能国企就是面的多，最开始有一个人力资源的简单面，然后是技术部初级面试，最后再去见总工，面试感觉挺好的，感觉不严。

去人力资源部，部长问了下想做什么工作，然后分配了。