博西家用电器面试经验

跟面试官谈了简历，然后leetcode考了两题中等难度，考了一题简单题。面试官很有耐心，帮助理解题目。

面试是无领导小组面试，会给你一个问题小组讨论，然后每个人总结，然后推选出总结的最好的那一个回答，在最一开始还会要求每个人的自我介绍。

hh熬 很好~~~~~~~~~~~~~~~太好了要着重强调哦~~`~~~第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

感觉岗位不是很缺人，大小周休息，但是估计少有休息时间，加班蛮严重的

财务面是总监面的，人非常不错，第一轮是总监，还有公司的副总，问的问题也比较容易回答，总之面试是非常不错的

先自我介绍，然后介绍简历中的项目。技术主要问了Spring、SpringMVC、Mybatis的一些原理细节，还有垃圾回收机制。

一面电话，二面视频，二面是部门主管面试，主要英语问答

做了视频面试 ，简单聊了几句，没几天 就通知面试过了，可能是因为新业务，所以感觉面试难度不是特别大，也没太细问

公司副总经理亲自面试，专业水平很厉害，且基本都是专业问题，虽然回答的很烂，还是愿意我去，感觉比较缺人。

不错