地产项目管理

确定通过

HR面试电话面试部门主管面试

接到人事电话，面试，人事简单聊聊个人情况，介绍公司文化，接着主管领导面试，问一些专业问题，一般难度不大。

销售专员

感觉靠谱

当时啊，我是去面试，去之前呢，挺紧张的，不知道该怎么面试。当时是经理面试的我，敬经理看起来很温柔，后来面试结果也不错。

人力资源专员

感觉没戏

面试还比较顺利，这次面试对于我而言意义重大，同时也有很高的价值。不但可以锻炼我各方面的能力，而且可以从中发现我的长处和短处。只有这样才能够变得成熟起来，快速适应社会，并更好地找到令我满意的工作。

人力资源专员/助理

未通过

面试没通过，但面试官态度很好很亲切，没有很大的压力感。面试也是简单做了自我介绍，问了我职业规划和对这份工作的理解之类的，很遗憾没有面试成功。

建筑工程师

感觉靠谱

面试官还是很亲和的，但是问的问题比较苛刻，直接问高层顶层钢筋配置规范，这点有点难，以为都是看图纸的，所有根据以往经验来答了几条，然后问了一些精装问题，索性以前都经过，所以还是没有出格，然后问现场管理及内部管控措施，这些有的空洞了，答的不是太好，最后让等结果，大概等了5天，通过了，分到项目上，进工程部。

工程造价

未通过

招聘公司，更青睐男生，来我们学校招的都是男生，女生去面试，面试官都不问人任何有关工作的问题，都是说一些有的没的话，所以很顺利没被招上。