面试体验
基于80条面经

面试感受
一般
很好
面试难度
简单
困难

常见面试流程
基于80条面经

面试经验
80

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Bbb
面试了职位:机械设计
面试通过
很不好的面试体验
人事部门打电话来的时候,询问过薪资范围,她说8-10k,在我预期范围我才去面试的。在用人部门面试之后主管就谈工资了,说我才两年多的工作经验,基本工资就4500差不多,他说还有加班工资不过是按照1900的底薪算得加班工资(加班工资不得超过2k),普调比例百分三到五,还夸待遇可以有住宿食堂也不错。(我想这样的工资人家会考虑你食堂好不好吃得问题吗)。谈到这样的工资的时候我全程黑脸,实在不想强颜欢笑。后来人事又推荐给另一个部门,部门的人打电话来我询问了薪资范围(这次我说7-9 K)  ,支支吾吾说应该可以达到,约好面试时间,后面人事又打电话来说这个部门薪资也达不到。我去。。...查看更多
一月前 发布
匿名用户
面试了职位:机械设计师
面试通过
一去到就问上家公司薪资待遇,了解了之后就开始套路了,非常强势。
本人二本学历,四年非标经验,新在职去面,上家6天制给9k加全勤300,另外项目奖月均1600,月综合税前约11k。目前在职试用8.5k,转正加10%-20%,待遇比上家好。也面试过小公司,6天制开税后10k给税前10k。面试过美资,福利待遇非常好,给税前8k再加加班费。伟易达给多少呢?真的很意外,给5k再加加班费,加项目奖。 一去到就问上家公司薪资待遇,了解了之后就开始套路了,非常强势,去车间看机器问东西,拿个震动器问我是什么,什么工作原理,我说我没用过,猜测是电机加凸轮结构,转动不平衡产生震动,然后就说去我上家公司见过,用了很多,我见到都没去了解学习,基础不好,要多学习。我说我在公司加班晚上加到九点多,回去洗澡洗衣服睡觉,没太多时间一年到头都这么加,又说我学习不是这样的什么什么。反正各种贬低,你基础差,基础不扎实。 然后问做过的项目不问你上家,问的是前一家,三年前刚入行做的项目,突然问起来你要记得非常清楚,有一点记不清的那就是自己做过的项目都不记得,开始质疑简历上的项目是不是自己做的,包括上家做的十几台设备。我说我上家公司入职月薪8k,到最后给我加薪到11k可以证明我的能力,又跟我说不是这样理解的,敢情别人家的老板人傻钱多,做不出事情来还不断加薪?后来回来了才想明白是看我薪资高故意找借口踩我,压低我薪资。5k加加班费,虽然双休,但按公司规定每天加班不超过3小时,周六不超过11小时算,加班费按底薪2000算,一个月单休天天加3个钟也就1700块加班费,加上5k也就6.7k。项目奖呵呵了,说的挺高大上挺多的样子,谁知道是怎么样呢,前面入职做项目没出来肯定就拿个底薪,至于什么时候回款才能拿到项目奖谁知道呢,没有写在劳动合同里的东西对求职者是亏的。 另外部门人少,设计三个,电气一个,签了啥时候完成就必须完成。反正是不考虑去,在职这最低转正9k多,福利也还好,旱涝保收何必去伟易达被那么踩。另外这领导给人的感觉是不好相处,想去的慎重考虑吧。 ...查看更多
一月前 发布
匿名用户
面试了职位:游戏角色
面试通过
挺好的面试,很容易就过了
面试很简单,行政面完就部门面试,做一份试题后面对面交流即可,然后香港同事再一起wechat面试,聊一下薪资待遇,工作时间以及工作要求等
1个问题,1条回答
Q:你为什么要来这里
一月前 发布
匿名用户
面试了职位:薪资福利
感觉靠谱
耗时特别长,薪资不明确
大老远坐了3个钟多的车过去面试,2点搞到5点,耗时3个小时还不能确定让我上班,面试了3个人,也实操了,都能通过,但是都不能拍板,还要上面的部门经理见过,没在,让我下次来。电话时我也说了我离得远,人事专员是没考虑过别人感受吗?既然人员不齐就不要叫叫太远的地方过来面试了,反正复试我是不会去了,还要我等半个多月等人复试。 所有人在面试时一谈到薪资问题就是支支吾吾的,能给到的范围直接说就好了,给不到就直接说不行嘛,躲躲藏藏的还要最上面的人跟我谈,反正根据他们说的我觉得估计连3000块都不到。大企业我也只能说88了。 ...查看更多
一月前 发布
匿名用户
面试了职位:电子工程师
感觉靠谱
笔试+面试,花费时间较多,问题详细
上午过去先笔试做一套题目,都是与电子专业相关知识,然后部门主管针对笔试和简历和你聊,并问一些专业性问题,准备不是很充分,知道的就详细回答,不知道的就明说,心态放平就好。
一月前 发布
匿名用户
面试了职位:机械结构工程师
面试通过
笔试专业机械设计问题,模具问题,注塑
两面,一面结构经理面试,专业的问题,有些很专业,还有模具,注塑问题,常用塑胶性能。二面是HR,主要是用人部门过了,HR这边都不是很大问题,只要不是性格缺陷和变态都OK。
1个问题,1条回答
Q:详细描述一下你最近所设计的项目。
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:工艺/制程工程师
面试通过
伟易达PE工程师,很简单的
在智联上进行的招聘,打电话叫我去面试,约定好时间后,去公司面试,与Pe总工程师谈论工作进度,以及相关的技术,然后再说工资薪酬以及待遇,最后成功上班。
2个问题,2条回答
Q:简单的塑胶特性。
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:电子工程师
面试未通过
负责人直接面试的,很可爱随和笑眯眯的
负责人直接面试的,很可爱随和笑眯眯的,问了一些专业相关的问题,还给我指出了我简历上的错误,让我画了二极管,三极管,电阻,电容,选择电阻要考虑哪些因素等,然后翻译了一小段英文,第二个单词我就不懂了,翻译起来磕磕绊绊的,面试官在翻译之前还问我紧不紧张。翻译结束后,面试官可能不想打击我,说我翻译得还可以。感觉面试官超nice啊! 可惜的是,面试出来十几分钟,我收到了电话,但我木有接听到,因为我手机没电自动关机了,晚上回到宿舍时已经八点了,公司也下班了,就这样面试结果无疾而终了。 ...查看更多
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:电子工程师
面试通过
简单的闲聊,然后就通过了
简单的自我介绍家常便饭,然后部门主管提技术问题,最后综合意见作,最后部门经理谈薪资。技术够硬,简简单单通过。
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:PE测试技术员
感觉没戏
HR通知面试(寮步),从3号门进入部门面试
HR通知面试(寮步),从3号门进入部门面试,面试过程挺好的,部门人也愿意带我,但由于本人不是电子专业不太会看电子电路图,谈工资时老板不想要我,私下听说招个中专应届电子专业工资还不高,叫我等通知。
一年前 发布