华研检测集团有限责任公司面试经验

按时去的，填表格，填完给前台，等了一个小时联系我的HR才来给我面试，进去公司的时候觉得他家好压抑，大家都埋头干活，没活力。

初面的时候是hr面试，总的来说很简单，hr好像也是新入职不久的，问的问题没有什么深度。大搞就是什么时候离职，为什么离职，上一份工作内容，家庭住址之类的。二面是他们的合伙人，可能面试的时候快下班了吧，我在做自我陈述的时候一直被别的员工打断，那个合伙人也跟记不住我说啥一样，说了一遍的问题还会再问好几遍，没有被尊重的感觉吧。

约的早上九点面试，到了之后就在会议室填表等待，等了一个多小时十点多才面试。面试先自我介绍，然后还问了一些和面试不相关的问题。面试的负责人说感觉可能没有适合我的岗位？那你叫我来还等这么久是？这家公司面试的人感觉远大于公司规模和需求，应该考虑一下是不是真的在招人，真的不要浪费彼此的时间。

这边的HR就是在刷面试率的KPI，先把你忽悠来，毛都没问就说你不合适。而且不合适后过一段时间还有HR约你去面试，纯粹的浪费时间，一家这么久的公司，每天面试的人一大堆，可想而知他们的离职率有多高了

面试通过。环境一般，2轮，看中专业技能，面试官强势。刚注册了一个求职软件就接到了电话让第二天去面试。然后填了份表格，面试前觉得面试官态度挺好的，比较热情，但正式面试过程中面试官的姿态，语气都让人很不舒服，趾高气昂的样子。 两轮面试，一轮hr面，一轮领导群面。问的问题算正常，也涉及专业知识技能。面试通过了，定岗定薪后退出了。因为薪资待遇不满意，岗位更不满意，说白了就是招个操作仪器的人，还计时计件。我在前公司做研发的，同事都是985研究生，待遇是他们的两倍多。

本人去面试，是因为将简历挂在智联上，然后该公司打电话去面试，确认了一下时间。几乎每天都有二十几个人参加面试，刚去让登记一下，然后填一个岗位应聘表，再然后就是群面，每次大概有6-7个人。面试的人应该是领导，感觉他这个人趾高气昂的，先让每个人做自我介绍，然后逐个问问题，问了我“我的优势是什么？”“还有我为什么不在国企呆？等等。一方面是自己准备的不够充分，另一方面很怀疑贵公司是否真正在招聘。

感觉招聘策略是广撒网，有安排了几个专人在网上查信息打电话叫人来面试。一起去面试的几个人都说自己没有投过简历，是被HR直接打电话叫来的。但是感觉不太尊重人，节奏很快，一天面好几十个人，面试官态度很傲慢，面试感觉不好。群面，以此同时面10人左右，过程中有人被面试官激怒，直接说不要再浪费双方时间就走了。

 第一轮人事面，不是很认真的感觉，是不是面试的人太多了，没想到怎么选的。第二轮老板面，就是觉得很忙，没多问什么就结束了。

面试通过。沟通顺畅，有网申。请各位小伙伴劝住自己，问清楚薪资再面试吧，一切都挺顺利，对公司和行业也挺满意。谈了薪资才觉得真的是在浪费彼此时间，底薪一丢丢，没有任何补贴，没有加班费，入职不交五险一金，转正后也不交公积金。这个年代还有不交公积金的公司吗？如果实在必须干这一行再考虑入职吧，天天很多很多人面试，应该不缺人，希望看见我这个评论的兄弟们劝住自己。

面试通过。环境一般，看中专业技能。