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匿名用户
面试了职位:前端开发 - 北京
感觉靠谱
图创时代面试,最终面试
总体感觉还可以技术和老板一起面试的,问的问题以既往项目经验为主,结合个人规划,总体来说还不错,公司主要方向是地图方向的.
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:做的项目主要负责什么部分.
2 年前 发布
看准31779
面试了职位:售前技术支持 - 北京
感觉靠谱
面试:售前技术支持。给人感觉很亲切,面试题目都是常规的题目,期待有个好结果。
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2022-09-08 发布
看准网....
面试了职位:项目经理/主管 - 北京
未通过
面试:项目经理/主管。体验感较差,确实有一点难度,最终不通过。
打着面试的幌子,询问过往项目信息,商业逻辑真是没谁了。
4轮面试:视频面试、HR面试、部门主管面试、其他
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2022-10-12 发布
匿名用户
面试了职位:销售经理 - 北京
感觉靠谱
面试感觉很好,公司有前景
在销售面试的时候是以行业为标准,销售团队是由老总直接管理,会有学习的东西,面试的时候面试官问题解答的很详细,期待加入这个家庭。
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:Java - 北京
感觉没戏
怎么说呢,这家公司的老总给人感觉很不成熟稳重
怎么说呢,这家公司的老总给人感觉很不成熟稳重,diss求职者似乎也提升不了公司在行业里的地位吧,环境就是一个民居,一个小作坊,试用期连公积金都不给交。
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
2
赵子龙
面试了职位:Java - 北京
感觉没戏
已经到了谈薪资的流程,后面被别人替代了
面试体验很好,流程也走的很快,后面也到了谈薪资的流程,本来答应过两天打电话给我谈offer的细节,后来因为找到更好的把我给刷了,可以因为前面的流程太顺利了,导致我已经跟公司提了离职。现在就尴尬了
3轮面试:部门主管面试、总监/老板面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2 年前 发布
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公司对比
图创时代

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未通过
面试:九恒星面试:移动web前端。感觉就还好吧,难度尚可,结果没机会。
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面试感受:一般
面试难度:普通难度
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面试了职位:功能测试 - 北京
感觉靠谱
面试:软通动力面试:功能测试。面试体验平平,没啥难度,希望能等到好结果。
·  自我介绍·  测试流程·  知道哪些测试的方法·  测试阶段?测试你认为最重要的是哪个阶段?·  自己学了测试哪些相关知识?怎么学习的·  接口测试学过哪些相关知识?·  测试用例应该怎么设计?·  怎么看待自动化测试?·  了解性能测试吗?·  近期认为最大的挑战?·  测试框架知道哪些?·  一个测试阶段你觉得比较重要的品质是什么?·  为什么选择测试?以后的发展规划?·  项目主要负责的部分?学到了什么· 如果给你一个测试项目,你准备怎样开展?
1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
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2023-12-29 发布
lyfonline
面试了职位:C# - 北京
确定通过
面试:新纽科技面试:C#。感觉挺亲切的,难度也是有的,告知通过了。
技术经理询问工作经验和技术经验,通知公司副总面试,聊得很不错。
6轮面试:填信息表、笔试、电话面试、群面/无领导小组、协作同事面试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:非常困难
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2023-12-29 发布
lingling
面试了职位:产品经理 - 北京
感觉靠谱
面试:博彦科技 Beyondsoft面试:产品经理。整体感觉不错,整体难度中等,基本能通过。
一面,技术:
1轮面试:视频面试
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面试难度:有难度
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2023-12-21 发布
雄鹰飞翔
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感觉没戏
面试:高勘(北京)技术有限公司面试:Android。总体来说体验还行,整体难度中等,结果应该是没过。
先通过电话面试,聊了30分钟左右,不是太适配
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确定通过
面试:亚信(AsiaInfo)面试:Java。感觉上还是很不错的,面试题目都是常规的题目,确认通过。
这次面试的是亚信AntDB数据库,总体来说很不错,上岗以后也很不错,推荐大家来这里工作。#AntDB数据库
3轮面试:电话面试、视频面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
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2023-12-26 发布
6050
面试了职位:产品运营 - 北京
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面试:同方鼎欣面试:产品运营。给人感觉很亲切,难度是简单题型,收到offer了。
面试过程比较快,一共两轮。人事和部分总各一轮,主要问运营相关问题,会深挖实习经历。
1轮面试:填信息表
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面试:巴别时代面试:法务专员/助理。给人感觉很亲切,难度适中,确认通过。
问了一些简历上过往工作经验的问题,放轻松
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看准19834
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整体问题基础,注重实际代码编写能力。公司加班严重
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问的问题主要是针对项目的深挖,对数据方面会问的比较细。
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