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还好
先是网上填了啥性格测试,然后去了直接填表,然后就是常规自我介绍什么的,然后问了星座,为什么来宁波,考虑回家发展嘛巴拉巴拉的,问星座我觉得很离谱,真的无语,一栋楼都是这家的,就说后期比较忙压力大。是人事主动打招呼的嘛,感觉招聘写的简单其实要求有点多,又要人事又要行政。
先是线上视频快速过一遍技术,虽然个人面的很烂,但面试官人挺好的
问了一些基础信息,不过由于我刚毕业没经验所以没有过
结构体和共同体的区别 由于电赛过去很久了,也没想到他问这个问这么细,说不出来
面试轮次:HR视频面试——线下总监面试——BOSS线下面试——留作业——确认录取(已离职)面试来源及进度:BOSS上HR主动联系后,快速确定面试,面试/测试后反馈响应快(1天出结果)面试内容:视频面试:个人经历深挖+一点业务理解;整个面试分为比较轻松,类似于聊天的形式线下总监面试:个人经历深挖+职位匹配度测试(通过过往经历初步考验候选人与岗位的契合度,以及与公司价值观、公司整体节奏的契合度)BOSS面:业务理解+个人匹配度(主要是看你是否和BOSS风格匹配,然后留作业回去做)现在制度调整很大,压力还是很大的。已经走很多人了,大家谨慎选择吧
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