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匿名用户
面试了职位:管培生 - 北京
确定通过
5轮面,很紧凑,1轮群殴,2轮hr,3-4轮经理,5轮总裁面。
感觉三九倾向于招聘有丰富学生会经验的人,最后招的人好多都是学生***或者部长等。面试中主要考察组织协调沟通能力。
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:最后总裁面居然问了我会不会喝酒!
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:专员 - 北京
确定通过
自我介绍
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面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:为什么做这行
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:产品专员 - 北京
未通过
我是通过校园招聘会时投递简历
我是通过校园招聘会时投递简历,投递现场就有简单一对一面试,然后通知笔试,包括技能测试和人格测试,最后是个无压力小组讨论。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,0条回答
Q:籍贯,性格爱好,为什么想做这份工作
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:市场专员 - 北京
感觉靠谱
自然最好 问的很细
六轮面试 筛简历 笔试 群面 HR单面 总监面试 老总面试
3轮面试:笔试、群面/无领导小组、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
1个问题,0条回答
Q:不要说谎话 言简意赅
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售代表 - 北京
感觉靠谱
首先就简历进行提问。
首先就简历进行提问,看看简历真假,然后闲聊,问你有没有男朋友,家庭环境,在学校有没有担任什么职务,就是看你社会经验丰富不丰富。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:投资经理 - 北京
感觉靠谱
面试感受总体感觉比较简单
负责人直接对业务进行询问,比较基础,对简历梳理挖掘,问到以前做过的项目,对哪些行业有研究,自己的优缺点,还有举出社会现象分析逻辑合理性。另外还有投资人最重要的特质等。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
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面试难度:有难度
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