面试体验

基于42条面经
面试感受
一般
很好
面试难度
简单
困难

常见面试流程

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面试经验

42
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面试了职位:数据分析师
感觉靠谱
一面:一对一面试,问
一面:一对一面试,问了做过的课题,具体问了一下用的方法以及操作步骤,九天之后给了二面。二面:群面,不是无领导小组讨论,十个人先自我介绍然后根据简历问问题,最后看看有没有问题要问面试官的。
一月前 发布
匿名用户
面试了职位:软件测试
面试未通过
感觉并不真诚的五轮笔面试
先说结论,笔试了两轮,面试了三轮,每轮都很顺利,结果没有通过。接到猎头电话说光大信用卡中心招聘正式员工,本来没有跳槽想法的,但是听说是正式员工,还是想试试,看看自己水平。第一轮笔试,两个小时,第一部分综合题,题量很大,我记得只给了四十五分钟,也就做了一半就到时间结束了,紧接着是软件测试选择题,比较简单,半小时答完,提前交卷。想着第一部分没答完,估计凉了,没想到过了几天说笔试通过,进入第二轮笔试。一周后二轮笔试,全部软件测试题,比较简单,还是挺有信心的,过了几天说又通过了,要进入第三轮面试。一周后线上面试,两个信用卡中心的技术人员,一个开了摄像头,另一个始终没开摄像头,就黑屏跟你说,技术类面试也不难,问了问基础,给我的印象不是特别舒服,我不是玻璃心,但是感觉似乎对方不是很真诚,因为我工作会和很多客户沟通,如果是视频,我自己是不会黑屏和对方聊天的,尤其是在对方开了摄像头的状态下,我认为这是对对方起码的尊重,所以对结果也没太上心。还是通过了,一周后信用卡中心领导面前,依旧是黑屏跟你聊,十分钟左右,常规聊天,大概明白可能这就是光大的企业文化了,感觉很顺利,依旧不太舒服。又通过了,告诉我一周后总行终面,淘汰率不高,会聊一聊待遇什么的,心想前四轮都过了,终面应该也就这样了。结果终面依旧是黑屏跟你聊。。。我真是挺服气的,企业文化从上到下执行的倒是很一致。常规聊天,并没有谈薪资。然后一周后问猎头怎么样了,猎头告知已经通知通过的人了,并没有通知我,应该是没过。整体感觉就像升级打怪,耗了一个月,技术,综合都过了,打到最后Boss了,然后没有任何理由,Game over,反正我就是这种感觉,并不真诚的五轮笔面试,无缘光大,也不知道是是坏事还是好事。以上。...查看更多
一月前 发布
匿名用户
面试了职位:信用卡销售
感觉靠谱
信用卡中心面试 主管面试
一般情况都是团队主管或经理面试,有的时候人会多一些,3~4人并排面对你,可能会有些心理压力,别怕,问题无外乎几个:自我介绍,之前从业经历,对销售的理解、对自我的评价,从事该岗位的优势,打算如何开展工作等。 自我评价不说了,从业经历最好多讲一下相关销售类的经验,没有相关经验的小伙伴可以稍稍虚拟下房产经纪类、保险类的经历,信用卡销售喜欢这类行业从业者,有一定的经验和资源,最好不要或者少说从事贷款类工作,毕竟信用卡还是有风险管理的,很怕内外勾结。自我评价可以多说一些吃苦耐劳,对赚钱有着充足的动力之类,信用卡销售是一个多劳动就能多赚钱的行业。 面试的着装可以简单一些,不用非要正装,但不要太随意,最好还是有领有袖,得体大方就行。可能面试官会试验你抗压情况。故意把面试气氛弄得很凝重,别怕,其实他可能比你还急。总体展现出自信,条理清晰,语言语速适中就OK。总结,信用卡销售行业是流动性较大的行业,随时需要补充新鲜血液,面试一般不会太难,克服下心理压力问题不大,最后祝小伙伴们面试成功。 ...查看更多
1个问题,1条回答
Q:你觉得销售过程中最重要的是什么?
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:Java
感觉没戏
社招信用卡开发岗位
简历和笔试通过后(ps:网络笔试蛮难的),只有一轮面试,按照顺序1对多群面,我是第三个面试,首先让自我介绍,之后根据自己的经历说一下项目,完全需要自己临时发挥。说完之后,问了一个技术问题,其他都是非技术问题。面试过程很快,没有难度。最后面试过了,说是要走审批流程,然后就没信了。最后的体验不好。...查看更多
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:客服专员/助理
感觉靠谱
一共一轮面试
五个人一组,做自我介绍和对工作岗位的理解,及未来三年规划。每个人都会提问,不用担心自己会遗漏。一共三位面试官,说是远程服务专员,其实就是客服,现在换名称,能做的业务更多了,并且加营销任务。需要三班倒,轮休。
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:Java
感觉没戏
在央财面试的
在央财面试的,面试题有: 1.介绍一下你的项目。 2.我跟他们需要的开发语言不一样,因为我很多前端的项目经验,Java只是在培训的时候用的,问到对于java是怎么理解的,还问到对数据分析是怎么理解的,这种大而宽泛的问题,感觉要理解的很深奥的样子,我感觉没法回答。 3.如果你喜欢做数据分析但领导安排你去写Java你会怎么学? 很看重学习能力,因为现在社会是不缺信息的,但快速学习的能力是企业所看重的。培训都有哪些内容?除了java的基础有没有培训框架,我答曰ssh,他问能不能讲讲spring?我答不上来,因为都忘了。 ...查看更多
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:风控
感觉靠谱
宣讲会在央财,直接现场面试
宣讲会在央财,直接现场面试,然后参加了光大组织的校招线下笔试。通知二面地点是在卡中心大楼,半结构化面试,时间不长,大概四五个问题主要围绕简历和项目,面试官是卡中心和部门领导,很和善,氛围很轻松,很想进光大卡中心,攒攒人品求offer~
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:风控
面试通过
风险管理部面试详细经历
基本上需要经过三轮面试,小领导,部门领导再到风险总监面试,需要好好准备项目经历,自信表达即可,比较容易。
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:数据分析师
感觉没戏
光大银行信用卡中心数据分析
一轮面试再央财,HR面不问技术就是自我介绍了解一下家庭状况和对薪资要求。之后过了很久才发笔试通知。之后又过了将近一个多月才有二轮面试,二轮面试就是根据你自带的简历问一下项目经验,和为什么选择光大信用卡中心。二轮面试完问了HR,会有下轮面试,但是具体时间另行通知。...查看更多
1个问题,0条回答
Q:你感觉的项目如果应用到我们的业务上如何进行应用
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:培训
感觉靠谱
面试有变数,有难度
面试过程比较简单,笔试和面试两种,笔试相对固定,试卷类型的题目,问答,网上都有类似的。面试比较灵活了,问相关专业的问题,如果专业与所申请的岗位差距较大,还会问如何处理,弥补。
1个问题,1条回答
Q:性格这么内向如何与同事沟通?
一年前 发布