电气工程师

确定通过

部门主管面试

一面 聊聊之前做了什么，介绍了公司怎么样，做了个自我介绍。然后和人事聊了一会。没有二面。

产品经理

感觉没戏

电话面试笔试HR面试

还行吧，就是hr会刻意压薪资

销售经理

确定通过

面试相对简单，跟HR聊的差不多以后部门负责人会跟你联系，对于销售来说发挥口才的机会到了，只要你实力够硬，入职相对简单。

土木/土建/结构工程师

未通过

视频面试

家庭成员有哪些

化学分析

感觉靠谱

HR面试部门主管面试

比较看重人员的学历以及相关的从业经验，有经验的会降低学历要求...一般先是人力资源负责招聘的人员跟你对接，跟你说明一些公司的相关情况，相关的福利待遇等等，以及你想要应聘的岗位...然后是部门相关领导的技术面试，会问一些分析先关的问题，婚恋情况等等，可能是怕招来的人一下就跑了吧...

质检员

确定通过

电话面试视频面试

主管和HR一起视频面试，问一下以往的工作经历和专业相关的问题