人力资源专员/助理

未通过

HR面试部门主管面试群面/无领导小组

看下面试申请表吧，没想我到了现场都快填完了上面部分，看到下面这部分都不想面试。当时想直接走人了，但是又想来都来了，那就面试吧🤣🤣🤣

物流专员

感觉没戏

笔试电话面试部门主管面试+2

1.一轮面试，两位面试官。面试官和hr 都很nice2.在会议室，面试官很有礼貌地自我介绍，叫面试者进行自我介绍。3.介绍完就是询问了求职者离职原因4.然后问求职者有哪些问题要问5.我问了一些关于工作上的问题。（提前在boss 上沟通的时候就做过了测试题：有两个小测）6.自我感觉发挥的不错。但我不是很符合招聘要求。应该是没有通过面试

销售助理

暂无结果

部门主管面试

避雷，面试销售跟单之后隔了两天人事经理打电话通知面试通过等入职流程审批。期间经历了领导出差，领导旅游没回来的说辞，等了大半个月才说岗位调整人员没确定

电商运营

确定通过

电话面试部门主管面试HR面试

面试难度不大，看得出很缺人，基本上面了就容易过。薪资构成绩效占20%，目标定得特别高导致这一块是变相降薪。工作的地方很偏，基本没有外卖，园区旁边一直在施工空气不好。

产品助理

未通过

笔试填信息表部门主管面试

人事会说是做火锅底料、饮品的研发，其实到了公司主管会说，主要是做产品的生产，需要在流水线上两班倒，和招聘平台上写的完全不一样

后厨

确定通过

填信息表电话面试部门主管面试

一面 简单交流情况和意愿 工作时间