鸿星尔克面试经验

会议室里只有一个面试官（猜是人力资源部经理）和自己，我一进去她就来了一句“请你自我介绍一下。”，介绍完后面试官针对简历和我的陈述问一些她感兴趣的问题，比如“你的家庭情况怎样？”、“你知道做销售有多辛苦吗？”、“你有什么缺点吗？”等等，这些都是面试出现几率最高的问题，。接下来她直接问我的求职动机：“你为什么来我们公司应聘？”我一听就知道这个面试官不够专业，有点水平的面试官都是旁敲测听通过其他途径了解的，那么直接的很罕见。

先在学校做校园招聘，递交简历，经过简历初筛之后去公司面试，3个面试官面试1个人，其中一个貌似是经理，问了很多问题，大部分问题跟应聘的职位有关，不是很难回答

无领导小组讨论，十二个人左右，给你一个案例，五分钟看案例和思考，每个人一分钟阐述个人观点，然后十分钟集体讨论，最后推选一名小组组长做总结，我个人觉得，不一定要当小组长才能出彩，我认识的一个学姐，她是点子王，气场很强，讨论期间没抢到话，但她开口说话的时候都很稳重，很有逻辑，最后她入选了。。。。

通过网上查看信息，面试时是店长杜文静型的面试，主要问问吧你是兼职还会全职，你的希望新机，你的家庭住址等。最后我是兼职，按天算钱，一天五十。

一对一，中英文交流

通过校园招聘去参加的面试。现场投了简历直接就开始面试。1对1的面试，HR问了很多细致的问题，比如自身优缺点，未来的职业规划，在学校的表现等。工资还可以，后面因为地区要求让我有点纠结。总体还是不错的。

面试主要分两轮，第一轮是人力面试的，主要是聊下工作经验，具体的业务没有太多聊到，第二轮是部门经理面试，聊的包括工作相关内容以及个人的评价等

询问以前做过什么，有没有做过销售，家住哪儿，遇到顾客为难怎么办

最先是简历筛选，然后当天短信通知第二天去无领导小组面试。其实还好，题目就给两个观点，让你按想法说。。通过的也是当天晚上就有结果了，然后接下来最后一轮面试。

还不错。