服务员

感觉没戏

考官看起来有一种掌握一切的感觉，问得问题都很简单，比如说对工作的看法、期望值，有没有信心克服困难啊之类的问题，不过我似乎太紧张了，有没有准备，所以考官也只是笑笑，说面试完了再给我答复，我看是没戏了。

服务员

未通过

部门主管面试

想在寒假做点实习，于是选择了离家大概十分钟的肯德基，和朋友和几个同校的男生一起去的。一群人就坐在肯德基里的长椅上面，没有小隔间之类是，店长同时面两个人。 问了对服务的理解，肯德基可以改进的方面，有没有相关的服务员经历，交通方式和离家距离，可工作时长等。其实大家条件都差不多，下班迟、春节加班之类的我也能接受。不过后来还是选择了男生，可能是考虑到安全问题吧，晚上11点多下班。

组长

感觉靠谱

先做自我介绍，然后问问对肯德基的看法，训练四步骤，PC四个技巧，五大职责。还有可能问你的机会点是什么？你认为组长是什么，都做什么？你认为值班经理都做什么？

兼职人员

确定通过

经理很和善，了解个人的居住地址、性格、兴趣爱好；说明工作的强度；课程表，安排工作地点和兼职时间。

兼职人员

确定通过

给我面试的是一名经理，人很好相处，面试的时候主要是了解你可以的工作时间和你来上班的路程远近交通是否方便。

学生兼职

感觉靠谱

第一次面试有点乌龙，地方很难找，在一幢住宅区顶楼。找到地方时，我已经满头大汗了，一位脚上打着石膏的姐姐给了张表让我去会议室填。那里已有个男生填完表在等了，和他有一句没一句地聊起来，很快半个小时过去了，可还是无人来问津。又等了十多分钟，我们终于主动去找了那位姐姐，人家听完后一副惊讶表情，“对不起，对不起，我忘了让人领你们过去了”。晕！于是那位男生先去，我回会议室接着等，当时已是中午，一位阿姨在会议室检查送来的外卖，发现有几份弄错了，和送外卖的姐姐争执，我尴尬地坐在她们旁边当观众。