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你对未来工作规划?为什么想要来面试? 面试过程很简单: 1.自我介绍 2.Hr、部门负责人、对应语言负责人共同面试,需要用小语种回答 3.用英文介绍 4.写一篇作文 总体难度不大,主要看薪资是否符合个人要求!
两轮,一次技术管理主管,一次研发中心经理。混凝土加气,工作职责多,半年后才缴五险,没有公积金,硕士转正后税前6000,交通不方便,环境一般。问为什么来这边,大学专业,个人优缺点,有没有申请项目经验。总得感觉,不好,想学东西的不建议去。
目前只收到一面通知,是所长直接面,说话态度很温和,后续面试还没收到通知
先让去人力,到人力没人理。。。等了大半天才有人理,然后简单问了下面试的职位和学校/专业等信息,写了个地址让上楼找部门负责人。见面后没有问什么特别的专业问题,就是平常的聊天,主要围绕你的简历。。这个负责人不太专业,在那东扯西扯哪个学校怎么怎么地。。相当不专业 挺应付的 后面我直接表示不适合这个职位 就离开了
容易,有嘴就行
难呢
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