卷皮网面试经验

当初是校园招聘进入的面试，第一轮是群面，群面的套路大家都懂，主动出击+把握节奏，对错不重要。 第二轮就是总监面，主要是了解对公司业务的了解，有哪些建议，最后看中稳定性。

首先办公环境还不错，员工氛围蛮好的。先是和用人部门的总监聊，给人的感觉很专业、很和蔼，如果专业面试通过以后，会丢给人力资源部的人。HR主要是和你沟通薪酬和到岗的时间。

1. 笔试主要考察php基础，MySQL索引，Redis应用, 算法（约瑟夫环），还有几个逻辑推理，数读编程。 2. 面试围绕笔试展开，问规划。面试官说一周发一个版本，加班多。

第一轮面试是人事招聘，问你上一家公司工资多少，你对设计的理解，带作品过去面试，说说你自己对自己作品的评价，优点和缺点。

一般般吧，找的是实习，比较简单，这两年来学到很多的知识，但是导致样样不精通，所以对个人成长比较差。

刚毕业时候找工作，由于求职心切，有很多新人容易犯的错误。急躁冒进，导致面试过程中有很多错误，以至于后来面试失败。

先是HR小姐姐来聊了会个人经历、学校、个人爱好等，氛围还是很轻松的，后面就根据自己的情况划分部门去和部门经理聊，基本就问些对相应产品相关品牌的了解，对电商的了解，会不会excel这些。

首先我先进行了一下自我介绍,在自我介绍完毕之后,有问我一些关于生活的个人问题,然后问我了一些技术问题.

前台登记面试，然后前台小姐姐会安排到休息室等待，会体贴的送上一杯温水。 一面是直属主管，由于是内推，所以问了下程序开发、linux常用命令、mysql数据库等基础知识，然后就聊了之前公司做过的项目。 二面是总监面，总监人很nice，给人感觉没什么架子，然后主要是问了下之前做过的项目，用画板能画出来项目架构，流程之类的东西即可。 三面HR就看个人发挥了。总之难度是有，但是准备的充分的话也没什么问题。

很轻松的和类目经理聊天，会闲聊很多东西，主要看你的个人经历，沟通能力和表达能力，之前没做过电商相关也不要紧。