央视市场研究股份有限公司面试经验

先是在BOSS上联系，之后直接去公司面试，主管级别的同事面试完之后，开始为期三天的拎包，拎包之后是城市经理面试，通过之后可以正式入职。

还可以一共三轮面试 笔试面试 还有一个复试，大概笔试20分钟左右，几道简单的数学题目，再就是两个领导的面试。

一面面试很顺利，和所有面筋说的一样。二面是个案例分析，说难不难说易不易，但那是一个技术面吧。问得非常细，presentation中间被插入不少提问，问得也细，可能是ppt做不完的缘故，一共面了我40分钟。应该没戏了，毕竟ppt做不完，讲得也不是很好，面试官当时有拿我的简历，在问完汇报的东西以后也没进一步问我别的了。下回真的要记得，把东西写草稿上，不要弄excel上，不然ppt做不完，面试官也看不见我的思路啥的。

投递简历收到笔试，笔试30分钟10道题，整体难度不大，时间充裕；电话面试整体节奏比较突然，通过，等待终面

接到电话面试通知，告知面试流程，首先完成一份线上的测试题目，之后公司会安排视频面试。接到电话通知后的两天才收到笔试链接的邮件。

面试总体来水还是比较简单吧，简单的笔试题目，也没有过度的为难，总的来说还是比较不错的，加油吧想去的小伙伴们！

面试官强势，面试全程聊下来感觉岗位留不住人，年轻人流动性大。

这个公司千万不要来！最开始投的研究员 但是估计BD比较难招 HR会鼓吹你去做BD 一面做个笔试 算ratio什么的不难  先是逼我一定要在同一周的周五面试 我说时间不方便 硬要安排 然后确定了以后周五上午鸽了我 HR面试邮件也懒得发正式二面时给个case分析说是45分钟 做了30分钟HR进来看我做的怎么样 然后就开始Judge我 说我做的不好 怎么这样子 XX看不到吗 没有内容 我很生气 第一她打断我 非常不专业 第二 作为应届生 企业应该允许新人试错 面试时候完全可以讨论或者指出 为什么要在做的时候来说 搞的面试的人心态都差了最后我说我不要继续面试了 这个HR还说是在帮我要我继续面 估计她急着完成自己kpi 对不起 不尊重人的企业不去也罢！

面试题不是很难 但是也算是都问到了技术的知识点接下来还有一轮笔试题没有去呢 希望接下来一切顺利请教各位笔试题大概都是什么方向的