孩子王儿童用品股份有限公司面试经验

第一次知道德基还有研发项目，想做点功课，在网上搜了一圈没找到几个，我就自己来写下。boss上投的简历，一面是hr小姐姐和技术视频面试，（疫情期间，这个做的还是很好的）介绍了工作经验。hr问了几个问题，关于跳槽原因，求职方向。然后就是技术面，问的很专业，有几个问题我都没太能答上来。很详细的介绍了这个项目和团队的情况。之后是研发总和我聊了下，聊职业规划，给了些指导意见，这点很受用。

面试官询问过往经验，询问离职原因以及未来职业规划。英文面试的时候翻译英文邮件，是平时相关的的工作邮件，总体感觉欧克，但是并不推荐。

地方比较偏，明明就是销售的岗位，写的客服这不是搞笑吗，大热天的，跑这么远面试也太无语了，面试全程跟闹着玩一样，也就很快结束了，麻烦让人面试之前看清楚别人的简历，我的时间不是时间吗？

2轮面试，公司是做健康按摩器材。经理直接面试我的，感觉经理人还不错，非常懂得职业规划，很有学识，试用期无责底薪4000，不扣工资，提成15个点，转正底薪5000，提成20个点。发展空间还不错，辛亏抱着看看瞧的心理来了！期待接下来好好发展！

还行吧 挺简单的

接到HR面试邀请，很快，就安排远程面试了， 一轮基本聊些技术和项目相关的东西，二轮，主要聊项目经验和技术心得，最面是信息boss，人很nice的，面完了，感觉还行，等offer中。

还可以

一般般

一面 视频面试，HR在视频里就高高在上的样子，嫌だ，看着就不舒服。问了问家庭情况判断你的稳定心先把你带办公室填个人信息表，然后找了三个主管面试你，如果外贸岗还要做现场英文翻译。就看你能不能和那边人对上眼。正式签合同前还要你白白实习一个月，管饭，管住宿（贼破）不给工资，想想就搞笑。实习时候把你放在看似不错的小组，真正签合同后就把你放到另一个领导带的破地方，压榨你。

前后来了三个人面试我，感觉面试上有点不够正规，首先我想做我本身的工作，但是由于岗位已经招满，后来问我能否调剂，错在自己刚开始过于强调想要这个类型的工作。让他们觉得自己不是很像调剂，总之特殊情况特殊对待。