面试经验

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匿名用户
面试了职位:实习生
面试通过
自信第一,表述流畅,需要一点专业知识。
一面就是邮件发两个即兴演讲的题目,1分钟,但时间要求不是很严格,不用太急着表现成自我介绍,简历的信息面试官会仔细看的。自信最重要,表述流畅,不要卡壳,被打断也不要紧张。 二面和一面一样,一波6个人左右,一个个问问题,每个人问题不同,面试官人很好,会给时间准备问题,题目有和个人基本信息相关,有和专业相关,有和大学经历相关,因人不同吧,主要还是自信。 ...查看更多
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Q:讲一则和你专业相关的新闻
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:工程管理岗
面试未通过
恒大地产初试+面试过程。
工程管理岗一般就两轮面试,初面和分公司终面。一般在结束该地区的全部宣讲以后一个星期内完成简历筛选,简历通过通知初面。初面以群面的形式,两个HR对5到7个应聘者,内容会给你讲的很清楚,邮件告知,三个面试题目,自选其一。面试时自我介绍+自选题目,时间1分钟,然后Hr会问一个工作遇到的问题,轮流作答。回答完就聊聊你的专业和岗位的匹配程度,根据你的意愿,确定你的第一应聘岗位。之后等通知,一个星期内收到初面通过通知告知你做网上测评,再一个星期通知你分公司终面。终面类似于结构化面试,但是更考验反应力和语言表达能力,一分半演讲,自我介绍+抽到的题目。这个题目知道的方式很有说头,面试是10个人一组,对面7-10个面试官,当进入面试之前,只有第一个人会得到一个信封,知道自己的演讲题目,其他九个人没有信封。进入面试间后,其他九个人面前会有一个演讲题目的信封,但不能打开。直到开始面试时,第一个人站起来开始演讲,第二个人才能打开桌面上的信封看自己的演讲题目,在第一个人完成演讲以后,第二个人要立马站起来开始自己的演讲,这样依次类推下去。也就是说你从拿到演讲题目到演讲,思考的时间不到一分钟。面试期间,面试官是不跟你交流的,只听然后当场打分。面试完后等通知吧,收offer吧!...查看更多
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:出纳
面试通过
一分钟自我介绍,简单
一分钟自我介绍,简单询问之前岗位的工作内容,简单了解下家庭成员户籍婚否,问几个相关业务问题如票据类,银行业务类相关的问题该如何处理,笔试方面做资金动态表。还有几个简单的excel表公式
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Q:一分钟自我介绍,简单询问之前岗位的工作内容
一月前 发布
匿名用户
面试了职位:销售经理
感觉没戏
专业,节奏太快,准备不充分。
我无百强供职经验,因一直再房产圈。无意间接到他们人事的电话,说面试。一直以为是去他们公司面试。结果是集中面试。等了好久,轮到我了。面试官应该是销售总监。套路直接自我介绍。完了就问了几个什么项目。由于操盘的体量小,原先的企业也不知名。而简历估计人家也没仔细看。反正无关痛痒的问了几个问题。作为多年的职场人,竟然莫名有点紧张,因为我的节奏被他牵引了。他的气场盖过了我。 第一直觉就是没戏了,还有点丢份。然后问我有什么要问的。我能问什么当放弃咯。直接说没有,谁不知道恒大。出乎意料,这面试官竟然还让我再自我介绍一遍。我去,我懵圈了。不是刚介绍过了吗?按理应该是一分钟介绍晓自己的主要优势。我竟傻傻的确认一遍。唉,完全失败的一次的面试。 回过头来想想,面试还是要适当准备准备,不能被人家打乱节奏。另外气势上一定要盖过人家。我们是平等的,虽然我们有大公司的工作经验,但是我有行业多年的从业经验。论能力我不一定输给人家。自信很关键准备也需要气场一定要足。 ...查看更多
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:实施工程师
面试通过
恒大地产材料计划工程师面试
问的都是比较简单的问题,只要在施工单位做过材料员的岗位都可以,主要是各种材料的验收,材料的计划管理,与施工单位的配合。
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Q:你最大的缺点是什么。
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:后勤
面试未通过
初试过了,没有通过复试。
面试过程还好,感觉可能是不是相关专业的,所以没有通过面试。问的问题一般,五年规划和是否适应外地长期出差。
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:运营主管
面试通过
自信很重要,能适应晚班,能服从调配
影城人事在网上看到我的简历电话我,简单沟通约好下午面试。由于影城还在内装,所以办公地点在地产的工棚里,去了后先填写简历,和人事简单沟通后等店长来,(恒大的绝大多数管理岗位学历要求必须为本科,专转本也不行),店长来了后简单自我介绍,了解我之前的工作情况,问了我点简单问题,主要是看自信和沟通能力,问我能否适应晚班(最晚到夜里两点半),能否适应外派出差,对影城的了解和认识。店长面试通过后 ,接邮件确认总部视频面试,面试提前半小时准备(QQ视频),问的基本和店长差不多,主要看形象及沟通表达能力。当天人事确认通过,准备入职。...查看更多
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Q:能否接受外派
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理
面试未通过
恒大校招面经,综合管理岗。
初面是提前一天晚上给两个演讲题目,进行二选一,自我介绍后进行一分钟演讲,演讲题目分别是:我=X+Y+Z;从0到1。六人一组分别演讲。 复试也是群面,五人一组,先自我介绍,然后由面试官分别提问一个问题来回答,都是些结构性问题。
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Q:用一个颜色代表你自己,并说出为什么?数字9你能想到些什么?
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:主创景观设计师
面试未通过
面试恒大地产,主要看经历
主要问了问自己最得意的项目,让简介一下,然后跟我不是很对口,还比较看重工作年限,我就少了一年,就没兴趣问我了。
一年前 发布
匿名用户
面试了职位:投资助理
感觉靠谱
恒大地产初试与复试回忆
初试是一分钟演讲,初试前会发邮件通知各位同学演讲主题。我们的题目是1. 从0到1;2. 我=X+Y+Z,只要准备了就可以。 复试问了三个问题,如下:1.你觉得你自身在从事这个岗位上有什么优势?2. 你最近关注的综艺节目?为什么关注?3. 说到“菱形”这个词语,你的第一印象是什么? ...查看更多
一年前 发布