面试经验

8
推荐排序
|
最新排序
加油呀!
面试了职位:税务
面试通过
面试过程还可以,分成
面试过程还可以,分成两次,第一次是项目的,第二次直接是老板面试,项目经理面试没很简单,老板面试的时候比较有压力,老板很严肃问很多,最后还给压力测试告诉你谢谢参与 
2021-04-27 发布
匿名用户
面试了职位:品牌营销
感觉没戏
面试流程正规,但时间与流程安排上存在问题,有群面
首先,本人是参加校招面试的。第一天参加宣讲会,会后进行简单的一对一面试,在进行简单的自我介绍后,面试官会根据简历上的内容询问一些问题,通过率较高。但这部分由于宣讲会面试现场人数较多,因此本人等待了超一个小时才进行面试。 第一天七点半左右面试结束后,深夜十一点半收到通过短信,通知第二天十一点半进行小组面试。但小组面试也有等待过长的问题,形式是一组八个人,都是面试相同部门的同学,就给出的一个问题进行3分钟阅题思考,15分钟讨论,5分钟总结陈述。问题是项目负责人在月初时收到一些工作任务,有三个下属,每个下属的性格、能力、请假意愿各不相同,根据已知信息进行任务安排。过程中有一名面试官在周围观察。最终总结结束后,面试官坐在空出来的座位上,根据讨论过程对各面试者进行提问,注意有些面试者不会被提问到。 总体来说,除了时间流程安排上较不合理和匆忙之外,其他部分的印象都不错。而且从面试的整个过程来看,推测公司内部的氛围还是比较轻松的,面试官人也比较和蔼,尽管是群面但并不过分严肃。面试经历一对一面试、群面、终面三个环节,而后可提供offer。其中有一点奇怪的是,进入终面的同学可携带一名同学,被携带的同学跳过前两个环节,直接进入终面,终面通过即可获得offer。 ...查看更多
1个问题,1条回答
Q:一对一面试: 1.一分钟自我介绍; 2.应聘岗位的理由; 3.另外一两个针对简历的问题。
2018-10-16 发布
10
匿名用户
面试了职位:运营
感觉靠谱
招商管理(广州番禺) - 香江集团
通过第一次校园面试后就接到群面的邀请,8个人的形式,围绕家具厂当中的管理问题进行讨论,最后需小组讨论得出解决方案;最后一次面试3V3,面试官是董事还有经理,三个人面三个应届生,主要是围绕简历内容提问。
1个问题,0条回答
Q:最后一轮面试的时候3V3的形式,面试官即董事跟经理会问你宏观经济形式,还有针对你之前实习经历所得到的收获等提问,两轮面试下来没有给机会你提问薪水、待遇等方面的问题。主要工作内容也没有进行相关解释。
2020-01-02 发布
1
匿名用户
面试了职位:市场营销
感觉没戏
深圳香江控股高管终面。
hr对五,分别回答问题。先自我介绍,然后因为都是海外留学生,问了在海外留学的有趣经历。接着是期望薪资,和能给公司带来的自我价值。
2019-10-28 发布
4
匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理
面试通过
人力资源专员面试经验
电话简单邀约面试确认面试时间,在职情况一面人力了解以往工作内容经验二面经理了解工作配合度,团队管理三面人力经理了解以往公司经验架构
1个问题,1条回答
Q:社保缴纳基数
2019-09-13 发布
13
匿名用户
面试了职位:运营
面试通过
岗位面试经历的事儿。
首先就是专业面试,顶头上司直接面谈,主要谈教育背景、工作经历等。完成后,也不知道面试结果,人力分管领导加入面谈,主要谈工作要求、对岗位的认识以及相关企业介绍。面试结束,回去等,中间收到性格测试的要求,在网上完成测试后,继续等。然后拿到offer。
1个问题,1条回答
Q:你原来的公司不好么,为什么要离开。
2017-02-13 发布
1
匿名用户
面试了职位:财务专员
面试未通过
香江控股的广州宣讲会。
宣讲会现场投递简历,然后安排简历面试,工作人员不给力,场面很混乱,后面来的先面啦,面试的时候主要问一下你简历上的东西。
1个问题,1条回答
Q:你介绍一下你实习的单位。
2016-11-25 发布
匿名用户
面试了职位:成本专员
感觉靠谱
面试过程流程很规范,公司体制不错。
首先,是人事助理将我带到一个会议厅,在那里根据他们提供的表格,填写自己的简历,填完后交回。接着,人事经理会过来,主要是介绍工作环境、福利,并请我进行自我介绍,以及离职和选择本公司的原因。再次,与成本经理见面,谈一谈以前做过的工作内容,询问一下对房地产成本控制的范围及方法的理解。最后,与项目经理见面,介绍了一下项目,然后请我谈一下自己的优点和长处,稍微聊了一会就结束了......查看更多
1个问题,1条回答
Q:成本经理问,你之前都是在施工企业工作,你认为你能够胜任房地产企业的成本工作吗?
2017-05-25 发布