北京云星宇交通科技股份有限公司面试经验

共两轮面试，第一轮笔试+hr面，笔试稍微有难度，但是笔试影响性不高，第二轮技术面，会问一些基本问题，问题不难，但是会根据你的回答进行深入的提问，如果回答的水平比较高，那么下一步提问的深度也会更高

还行吧

可以从以下几个方面着手：1、对公司文化的理解。2、对岗位要求的理解。3、对公司业务的理解。4、对自己今后在公司的发展目标的理解。参考模板：

有硬技术还行，如果没有硬技术基本没戏，加班情况频繁。官僚主义严重，部门领导类似一言堂，有夜班需求，工资太低。

面试只有一轮，公司地点在小区里，一开始不太敢上去，进去后有几个人在等待面试，一对一那种。面试官很和蔼，我面试的是出纳岗，面试的问题过于简单，只问了会计六要素和三个财务报表，这在财务领域不就是相当于一加一等于二吗？这么简单的问题从回答上能看出什么呢？还是说其实根本不想招人，只是都已经内定了？走个流程？不是很明白，其他时间就是跟你谈工作强度以及待遇问题。走之前让你在纸上写两行字，可能因为我字写的不够好看？害，不懂。

HR很好，初面也很简单，基本都通过了，最好有驾照和电工本，比较好通过，等复试用了时间不短，很麻烦，复试是经理，过程很简单。然后等通知，自己去体检，面试没有难度，就是时间太久啊！

一开始校招投简历是一个年纪很大的伯伯，没想到居然是大boss…开始不是很想去的，所以也就没怎么准备。面试因为交通原因，迟到半个小时…结果自然就是没通过了。 面试我的人很和蔼，有一段时间大boss出去了，另一个面试官（应该是技术主管）跟我说面试要怎么样怎么样，让我挖掘自己的长处，怎么去回答大boss的问题等等，说了好多…可惜经验太少，准备也不充分，没有获得机会。主要还是自己太菜了。

面试的是项目经理，就问了问你会写什么技能，都做过什么。然后问了一些基础的软件知识。考了下软件工程的相关内容。