太极面试经验

简单记录下面试过程先是hr面，问的问题都很常规再是主管面主要问了项目情况最后是hr谈薪资

太极是中电科的控股公司，三级国企子公司，其中部分未上市，专为各个党政部委做系统集成及运维，确定入职后要交无犯罪记录证明，纳入相应编制，工作内容是驻场运维，至于福利薪酬就和网上其他人说的一样，我也和第一面的人确定了：20多年就没有过十三薪，计校只有领导有，下层的很少有，考核方式的其中之一标准就是每年是否考取相关认证，比如网络、红帽、存储、虚拟机什么的，运维月薪大概是5000-6000，做集成的话7000-8000。 二面面试完就没信了，也是问问大概情况，因为他们大多是事业单位网管的角色，所以需要多了解网络，那天一共3份简历，他好像拿我的简历向相关人员做推荐，应该是没合适的，太极这部分专做系统集成的主要是基础设施方面，比如：网络、布线、存储、门禁、UPS、空调什么的，明显感觉对虚拟化都不太了解，更别提云计算、大数据了。...

一面是电话面试，大概问了些工作背景。二面是现场面试，普面，大概问了一下薪资要求和个人发展规划。

主要讲项目和用到的技术框架，面试官感觉是个年轻小伙，态度挺好，我是面试的java岗位对spring比较熟悉，所以主要讲的spring的使用和理解，面试一共二十分钟左右，体验还不错

一面 boss上聊我要求先电话面试，想双方都先了解一下，看看合不合适，电话面试问完技术之后，问了我期望薪资，并邀请到公司现场面试现场面试，先填写个人信息，笔试（笔试题与电话面试题一模一样），技术人员面试，问的不难都答得上来；人事（不知道是人事还是部门领导）面试，说薪资只能给*****，与我期望薪资差很多，说上面领导卡着给不了那么多工资。

一面 boss上聊我要求先电话面试，想双方都先了解一下，看看合不合适，电话面试问完技术之后，问了我期望薪资，并邀请到公司现场面试现场面试，先填写个人信息，笔试（笔试题与电话面试题一模一样），技术人员面试，问的不难都答得上来；人事（不知道是人事还是部门领导）面试，说薪资只能给*****，与我期望薪资差很多，说上面领导卡着给不了那么多工资。

公司hr小姐姐很好，问了一些专业性的问题， 第一面在电话里先聊了聊，不知道能不能过，祈祷有二面的机会。

一面 电话面试，问了问项目细节，还有关于项目中的技术以及基础java，整体感觉不是很难现场面试，还是从头到尾讲了一下工作中项目，问了些简单的问题，生活还有工作上是不是融洽之类的二面结束就是总经理面，就还是从头介绍自己，就说了公司情况之类的总体都还可以，但是签的三方合同，说实习期要六个月，就觉得有点太长了

面试三轮，过程还好，不是很难太极近两年是和中智人力资源签人力合同，对外包敏感的谨慎下

先笔试，然后是技术面试，问题挺简单的，一面通过了，二面是在电话里和hr聊几句，还有部门主管面试，期待下周部门主管面试顺利，可以拿到offer