花旗软件（上海）有限公司面试经验

两年多以前面试的外包岗位，后来转正，现在裁员。。。一共两面，同事面和领导面不问算法题。会问一些java和Spring相关的知识，需要充分理解。领导面还问了些计算机基础的知识。需要有一定的英语口语水平，但要求不算高，主要是要敢说。

比较侧重基础知识，少量英语对话

到楼下有专人接待，公司的安全意识很好，没有人领着进不去。安排到一间独立的办公室开始面试，需要英文自我介绍，我做了充分的准备，轻松pass。后面开始聊技术，面试官很专业，从Java基础到多线程到JVM调优都问到了，有些知识不是特别清楚，感觉自己还需要在技术上多多沉淀。整体过程很nice，希望自己有机会加入这家公司。

感觉没戏。面试官nice，有收获，有网申。攒个人品吧 面试后端开发岗 先是介绍了自己的简历和项目 然后问了些技术相关的问题 感觉答得不是很好 但也有回答上的 不知道结果怎么样 许个愿吧 后面就是常规的英文简答 （感觉说的内容不太重要 就是考察你的英文水平 ）不知道什么时候出结果

当时面试的是一个产品的售后服务岗位，没咋面，是猎头推荐的，美国总部的大佬给我打了个纯英文的面试电话，第二天就拿到offer了。感觉参考性其实不大。。

一面：电话面试，询问java基础二面：笔试，三面：机试四面：部门同事及主管面试项目经历。

一面：面试官应该是项目同事：先自我介绍，然后问项目知识点，多线程sychronized，jvm优化，kafka，redis等。二面：技术领导给具体场景问题，比如jvm TLAB 是什么，怎么用，为什么，看简历的点来提问，比如我写了MongoDB，则问MongoDB索引构建，项目中多线程运用地方等等。三面：大boss和蔼可亲，随便扯家常没问技术，问问为什么离职什么的问题。

刚毕业面试，难度不大

全程视频面试，没什么难度，问什么回答什么就可以了

感觉面试官的态度不是很好，很不耐烦样子。先让你进行自我介绍，问题思路比较奇怪，往死里问，具体到函数的返回类型。kafka的isr问题解释下，volatile的指令重排，什么场景使用hash jion，什么场景必须使用hashtable，concurrenthashmap和自己加锁hashtable有什么区别。