食间牛排店面试经验

首先过去就是 简单介绍自己的经历 然后就是英文的回答问题。 真正的面试才是最残酷的，第一面是技术面试，不同的职位面试的内容有些不同， 硬件开发的主要是模电、数电、信号之类的，他会问你几个东西，回答的好就有机会进 入下一轮，回答得不好就直接刷下来了；我比较幸运，面试时只是问了一些我以前做的 项目的问题，没有问一些技术上的东西，第一面就算过啦。 这一路面试下来，还是收获了不少，也有不少体会，首先，你对自己要有一个比较 明确的定位，这样才能在面试时从容不迫；其次，你需要对自己充满信心，这在二面时 是最重要的，那么多人一起，如何让自己脱颖而出，又不太张扬，这需要在自信的前提 下，还要有一个度的把握。感觉华为还是更看重你个人的素质，整体表现，对技术水平 要求并不太高。所以，大家只要做到以上几点，我想应该都能够坚持到最后的。

第一轮面试比较简单，就是问下基本情况。当天就会通知是否通过。 第二轮应该是公司的区经理之类的，也是一对一，比较轻松。整个过程就类似唠嗑一样，不过这个不同时间不同地方都可能不太一样，大家参考下，但可能每个人赶上的情况不会太一样的。 第三轮去一个肯德基店实习三天，就是让你去体验下，看下工作环境自己能适应不，同时也考验你吧，太矫情的估计不行，服务行业，虽说是储备经理，但也挺辛苦的。 第四轮应该是再大一点儿的领导，会问你住在哪里，然后就近分配门店。

面试的时候 就大大方方自然一点 学历够了 打扮的自然一些就没有什么问题了 要表达出自己想在这边长久的干下去的意愿

在门口填写简历，每个人都在外面不说话很安静的等着，有男也有女。记住，千万别迟到，我就看到有一个人迟到被说了。还有，着装方面要整齐，尽量多了解企业的情况。

就是问问你的职业。做全职还是兼职。有没有时间。什么时间段有时间。几乎你要干都会录用你 只要你有时间。

今天本来没抱太大希望的，结果很以外地看见百胜居然又来了，前些时候我是投过一回的，结果沉了，这回呢，由于经历了一些打击，心态也开始变了，所以毫不犹豫地冲上去，把简历投了，当时我就想，也该有一双慧眼把我挖出来了吧，所以心里还是充满了信心。主管招聘的也是一位美女(大家别误会哈，我是冲着工作去的，可不是冲着美女去的)，她看了看我的简历，问我：你是应聘肯德基还是必胜客，我说必胜客，因为我知道必胜客比肯德基要高档一点，反正都干差不多的活，干嘛不去好点的地儿。她又说：你先自我介绍一下吧。我想，这还不是小菜一碟，只要你给咱机会，咱还是能把你哈得一楞一楞的。然后我就很镇定地简单概括地介绍了一下自己，这种活咱小学时都熟了，现在更是不在话下。她盯着我，听完点了点头，很有兴趣地问了我几个问题，兵来将挡，水来土掩，很轻松地回答了。大概聊了七八分钟的样子，她说：那就这样，能否参加复试，我们三天内会以短信的方式通知你。我笑一笑说了声谢谢转身离开，心里在想，三天，估计又没戏了。 　　下午回到观澜，无聊就去网吧上网，大概两点多的样子，手机振了两下，打开一看，陌生号码，座机，再看内容，意外极了，居然是百胜通知我明天参加复试的，意外之余，心头就有花儿开放了。 　　晚上上网的时候，就很认真地去查百胜尤其是必胜客方面的资料，一边查一边准备明天他们可能问哪些相关的问题，自己又该如何回答。后来看了看别人面试百胜的经验，结果发现他们居然要四次面试才能正式上岗，而且淘汰率非常高，看到这儿我还真来劲了，我就喜欢这种有难度的，有难度才有快感嘛，如果面试了全部通过，那多没意思，也显示不出自己能耐啊。然后就看到很多人说在百胜干太紧张太累，什么都要做，我当时就想，累算什么，吃点苦又怕什么，只要能学到东西，再累偶都不怕，再说了，现在年轻的时候不吃点苦学点知识，积累点经验，难道要等七老八十了再去吃苦啊。 　　这种有难度要挑战的工作反而激起了我的斗志，一下子坚定了我的决心，我对自己说：一定要把这份工作拿下!明天第一次面试，小菜嘛，发挥好就行了嘛。

还行，一般，不错吧，反正肯定没过，因为还行，一般般，不错吧，反正肯定不能过感觉不靠谱，不是我喜欢的。

在网上看到投简历的有60多人，加上其他网站可能也有投的，大概多少自己估算，接到面试去的时候看见他们通知面试的只有十人，只有一个是大专其余全是本科，是本市户口，店经理的一对一面试，我刚面试完，还在等结果

会问你为什么选择麦当劳，你的职业规划，以后的打算什么的，是否适应倒班工作，以前有没有类似的工作经验什么的。

网上投的简历，接到HR的电话之后就过去了，自己也准备了一份简历，去面试的时候在中银大厦（好像是9楼，忘记了）里面有一些人在等了，同时来的人还有应聘必胜客的（都是同一家的）。 进去之后简单的说了几句，然后有区域经理过来面试，问了一些问题，问题感觉都不难，那个时候自己算是应届吧，所以工作经验什么的就没什么了，问了一些什么加班啊，性格啊，都是比较基础的问题。感觉面试过程挺简单的，而且面试官（2-3个人，含人事和区域经理）看上去也都不是特别凶的那种。