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看准93910
面试了职位:Java - 南京
感觉没戏
面试:Java。面试印象不是很深刻,难度大概中等水平,基本没戏。
3轮面试:电话面试、视频面试、笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2022-11-02 发布
9228
面试了职位:管理培训生 - 南京
感觉靠谱
管理培训生面试很好,共4轮面试
面试的管培生,一轮是电面,大概10min,主要是了解对过往经历和意向职位;二面对个人特质充分挖掘,包括教育经历、家庭背景、个人兴趣等。
4轮面试:电话面试、视频面试、HR面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
看准21377
面试了职位:性能开发工程师 - 南京
未通过
面试:性能开发工程师。感觉一般吧,难度适中,结果被pass掉了。
3轮面试:视频面试、群面/无领导小组、HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2022-10-10 发布
7904
面试了职位:活动策划 - 南京
感觉没戏
【活动策划】面经分享
这次面试感觉一般 分为三轮  第一轮群面无领导小组讨论  差不多就是给一个case大家分析 基本没插上话,面试的同学都挺强的 创新力很不错
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:非常困难;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售工程师 - 南京
确定通过
销售工程师面试不好,共4轮面试
简单记录下面试过程一面hr面 通过二面hr经理面 通过三面部门主管 hr经理面 通过hr通知我会有人谈薪发offer 过了很久没联系我 主动联系 抱歉领导层决定不录用 因为成绩差 成绩差的界定是什么?成绩差为什么不早点说?我这所有面试通过了,你们来就这样简单敷衍了事拒绝了?因为hr通知录用,我把其他公司offer全拒了……最后就这样啥都没了。。。本来认为AO的企业文化不会像知乎上说的那么邪门。最后,呵呵了
4轮面试:电话面试、HR面试、视频面试、部门主管面试
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
6337
面试了职位:材料工程师 - 南京
确定通过
材料工程师面试很好,共1轮面试
先HR面,聊了下基本情况,基本问了项目经历,个人发展意向,本科硕士经历,工作地点,期望薪资等。感觉就是找问题问,没有压力。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
看准10506
面试了职位:销售专员 - 南京
感觉靠谱
销售专员面试一般,共1轮面试
简单记录下面试过程面试的冷暖风水销售培训生,总体来说还行,不像之前看的那么和蔼,比较刁钻
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2个问题,1条回答
Q:问了个人经历,还有责任感,
2 年前 发布
看准87757
面试了职位:还没面试 - 南京
感觉靠谱
面试:还没面试。体验感还不错的,有一定难度,应该是通过了。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2022-11-02 发布
看准67413
面试了职位:材料工程师 - 南京
未通过
【材料工程师】面经分享
一面 相关部门的Hr电话面试,问一些个人和简历上的基本情况,聊了十几分钟,说会向上反馈,等通知。第三天来电约好了一次视频面试,因为投了两个相近的研发岗,所以是两个部门的技术主管一起面试的,聊了半个多小时,对项目经历和专利问的很仔细。两天后接到邮件,说进了人才储备库。
2轮面试:电话面试、视频面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售工程师 - 南京
确定通过
销售工程师面试很好,共3轮面试
岗位:冷暖风水销售培训生背景:南京普通一本 理工科专业一轮:HR面试二轮:总监面试三轮:区域总面试面试有难度,面试体验很好,已经接了offer,坐等入职了。面试之前把史密斯招聘公众号的文章看了看,有帮助。祝大家好运~
3轮面试:HR面试、其他、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:其他平台
2 年前 发布
公司对比
A.O.史密斯

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感觉没戏
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1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
2023-02-08 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 南京
确定通过
面试:苏州欧圣电气工业有限公司面试:管理培训生。面试还好,难度是有的,收到offer了。
主要就是问学过哪些东西,之前毕业做的课题是什么之类的
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面试感受:一般
面试难度:有难度
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4轮面试:电话面试、视频面试、部门主管面试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
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看准85929
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