浙江一鸣食品有限公司面试经验

下午1点去的等了2小时 也是一个主管面试的 给了他颗香烟就在那里聊之前做什么啊 之类的 介绍了一下达利的工资体系 跟上班要点 第2天就上班了

2016年5月25日下午到达温州，26日早10点参加面试，面试以多对一形式进行，三个面试官，面试二十分钟。

先是每个人做自我介绍，然后进行小组案例讨论，最后hr会根据每个人的表现提问 假设学校给了2w块钱，我们分别是6个社团 的负责人，分别是环保、生涯规划、心理、英语、奥运志愿者和农民工志愿者。我们六个人要来划分这笔钱，每个社团有最低限额、正常开销和期望限额三个数字， 各不相同，如何在50分钟内达成一致意见就是我们要小组讨论的。

先是网申，之后是电话面试，就是问一些基本的问题，自我介绍，个人特长，实践经历。然后是视频面试，问题和电话面试差不多，企业会比较看重个人的职业规划。最后是去福建莆田参加了经理面试，群面，根据你的简历逐个提问。最后终面还是群面，根据一个案例来讨论，不过我未有幸进入终面。希望小伙伴们能加油，尽情地展现自己！拿到自己理想的offer！

早上在人才市场投了简历，中午电话通知当天下午第一轮面试。 第一轮由人资面试+笔试，面试很简单基本问一些在校情况，兴趣爱好之类的。笔试包括性格测试和专业测试，专业测试比较难，大学学过的各种专业名词解释。。。最后一题不会，直接在上面写了不知道，画了个笑脸。 几天后通知第二轮面试，由MOM面试，通俗的说就是应聘岗位领导的领导，简单的自我介绍，问了些问题，最后给我一瓶饮料，做简单的的推广，主要是能抓住该饮料的卖点，然后就回家等消息。 大概3、4天后接到最终面电话，面试官是协理，华东区企划大BOSS。这段最扯，因为在厦门读大学，他是台湾来的，有个学姐是俺校友，一直瞎扯蛋啊瞎扯蛋，基本无实质内容。 扯了一个多小时后，让我回去整个市场调查，做成PPT，国庆放假结束后上交给他助理，我就屁颠颠的回去了。瞎做一通上交，助理妹纸电话彪过来说咋写那么粗糙呢，已经录取你了，这是你第一份报告，好好写。于是我知道我被录用了，全程神游状态，莫名其妙就进来了。

宣讲会直接去的面试，一轮了解简历和你的沟通能力，还有就是关注了一下你的管理经历，校招生比较看重学生会类似的经历。

第一次经历这么正式的面试，在一个酒店的会议室里举行，从没想过，应聘一个销售顾问，还这么严格，从事销售也好多年了，只是针对的产品不一样，在去之前觉得肯定是没有问题的，去面试的时候所以就没有做任何准备。应聘销售顾问居然来了几十号人，硬件条件看起来都不错，到点，填写LV专制的简历，然后排号面试，面试时会议室里有6-7个面试官，然后1对1进行面试，恐怖致极，可能是因为对这份工作太过重视了，所以表现的很糟糕。

就去了之后，发了一张纸上面题目要做。然后就是一对一面试，对话和问题很轻松，感觉主管人很好，聊天愉快。

那时是毕业后第一次面试，我因为非常重视所以很紧张， 但是之前有做了一些准备所以感觉还不错的

等到人事人员通知你时间面试后，准时到达，然后带你去“小房间”面试，询问你为什么选择这个行业，为什么选择萨啦咪，有多了解萨啦咪，还有对于未来的期许，对于公司调动的接受程度，想要呆的区域等等。你只要安安稳稳，真心实意的回答就好了。不需要紧张。