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面试了职位:管理培训生
感觉没戏
管理培训生面试一般,共3轮面试
先是提交简历,然后邮件通知后测评(包括部分行测题,不单纯是性格测试那种),然后是1分钟视频演讲。1分钟视频演讲据说有这些真题:我们不一定能成为思想家,但一定要做一个思考者;不一定能成为学者,但一定要做一个学习者。坚持一定胜利的看法 人活在世上就是为了改变世界 生气是对自己的惩罚的看法 大多数人想要改变世界,却很少有人想要改变自己。 ...查看更多
5个问题,2条回答
Q:如果你有工作能力但领带不认可你,你会怎么办? 
04-02 发布
后面有鲨鱼
面试了职位:Java
感觉没戏
【Java】面试分享
地点在青浦区物流园,特别偏僻。 一共两轮面试在一下午一起进行。面试官很和蔼。面试过程除了自己没答上问题带来的沮丧之外,还挺愉快的。
22个问题,9条回答
Q:1.java实现多线程有哪些方式
2021-03-08 发布
匿名用户
面试了职位:高级Java工程师
未通过
高级Java面试问题,面试没通过,谈谈问题和感受
先说几句废话,面试是根据你聊的问题深入的,面试感触颇深,感谢这次面试,认识到了许多不足,很开心参加了这次面试。下面写的很乱,不喜勿喷。我是通过猎头进入这次面试的,之前的公司技术栈应用一般,有些自卑,但是面试官给了很多建议。 面试流程:写一个信息表,没有笔试,直接进入技术面试。面试聊源码,问了jdk底层的hashmap中1.7和1.8的区别,问了红黑树的理解,问了concurrentHashmap的区别,问了hashmap实现的全局锁,concurrentHashmap可不可以替代,问了lock中ReentantLock是怎么实现的,sychronize实现原理,1.6以后对sychronize做了什么优化,锁可不可以降级,问了什么是jvm,问了mysql的索引实现,存储引擎对比,有什么索引,b+树,主键索引和其他索引区别,主键索引使用自增和uuid数据插入的速度,为什么? 问了spring的事务,什么时候事务失效,事务传播机制有哪些,选了几个问优缺点(个人认为是实现不同作用,没什么优缺点,可能理解不够吧),聊到了zk,问了zk和euraka的区别,zk怎么实现的一致性,我zk没怎么了解,所以没后续了,问了mq,mq消息丢失的处理机制,mq我说了有了解过其他mq,仅仅了解,没有深入了解过,我的错,不应该乱说,所以问我kafaka为什么可以做到如此快速的,gg,redis没提到就pass了。还有一些暂时想不起来了。 (下面可以不看)我直接问了面试官还有没有机会?所以面试pass,面试官年龄和我差不多,很年轻,让我认识到自己的不足,我学习时,可能对一些源码的实现感触颇深,对一些具体的东西没怎么在意,会的东西可以说很不牢固,会的东西没有成一个体系,技术点对技术点,喜欢看精彩的设计,但许多具体没有落实,导致技术内容混了,面试后期直接蒙了,我知道,但是脑子不转了,本身内向,不怎么善于言谈,更好的表达出来,面试官都对我无语了,后期给了一些很好的建议。 环境问题,位置比较偏僻,属于新建的产业园,应该和仓库在同一个园区,有一些异味,可能我会晕车,晕异味,所以比较敏感。看到面试的人,想进大厂,可以有一些共同交流技术的人,而不是说了一些东西,别人很疑惑你在说什么?产业园应该有宿舍,食堂,和一些活动休息的地方,虽然我没看。 ...查看更多
1个问题,1条回答
Q:jvm你了解什么?
2020-07-07 发布
3
0219
面试了职位:运营
感觉没戏
运营面试不好,共4轮面试
管培生-公共管理方向 面试管培生-公共管理方向。收到AI面试链接。只有一个问题,要求你录像回答。出现试录,试录的题目就是你抽到的题目,试录30秒是给你测试设备的,真正的答题陈述时间是1分钟。(收到可以打开看题目,再退出。等你觉得准备好了再来录像。)我抽到的题目是:做得快和做得好,你觉得哪个更重要?...查看更多
04-14 发布
moking
面试了职位:管理培训生
确定通过
管理培训生面试一般,共3轮面试
没有自我介绍部分,先抽题目,抽到题目后简单上去讲一段,拿着简历开始问,问题有
5个问题,3条回答
Q:对这个岗位的理解?
03-23 发布
逐梦
面试了职位:Java
感觉靠谱
地点在青浦区物流园,
地点在青浦区物流园,特别偏僻,徐泾北地铁站打车半个小时左右,打车30左右到园区5号门。是个大的物流、货运、仓库、办公楼为一体的产业园,有快件大车来回运过。一共三轮面试,两轮技术面+一轮hr面,在一下午一起进行。面试官很和蔼。两轮技术面后续了解到都是部门资深核心成员面试的,比较有耐心;最后一轮hr面基本就是聊当下薪资和期望薪资等事宜。整体感觉还好。...查看更多
2021-05-27 发布
匿名用户
面试了职位:财务
感觉没戏
地方很远,下火车要坐很久的地铁
地方很远,下火车要坐很久的地铁,转很久的公交。公司所在位置的环境很差。这都不是重点,交通这么不方便的地方,想必HR应该明白应聘者来一趟不易,就更应该提前沟通好面试内容,而不是,我千辛万苦到了地方,你跟我说,这个岗位,不是你想象中的那样。一瓶水都没给,被安排到一个会议室等主管面,主管也很明显认为我会对这个岗位不满意,寒暄几句结束了,也没有人送,自己找电梯。应届生这么好欺负?我面了也有十家公司,很少遇到这种态度对待求职者的。现在工作已经三个多月了,还是忍不住把这趟经历分享出来。管中窥豹可见一斑,希望大家擦亮眼睛,找到自己满意的工作。...查看更多
2020-09-07 发布
匿名用户
面试了职位:运营
未通过
面试还是比较友好的,整个过程也比较简单
一面组长,会问到一些这样的问题,为什么会离职,为什么来中通快递,婚姻状况,与此同时有没有想问面试官的问题。二面经理,偏向于部门业务服务。三面经理,这一轮会谈到一些业务目标和工作中可能出现的一些问题。大概聊一下工作的想法,部门的价值和目标,对这个岗位的期望等等以及和行业的情况。聊天的内容与面试者个人有关,可多可少。(二三是交叉面试防止作弊),四面职业通道委员会,这一轮的面试非常专业,为技术专家面,目的是定级。确定你面试者的水平大概在什么位置。直接影响后面的收入。各个击中要害。不要想着有简单跳过的部分。在介绍工作内容的过程中,要先介绍自己在组织团队所处的位置,发挥的作用,工作绩效等,条例要清楚。这一轮的面试专业性最强。最后是HR谈薪资的部分,因为行业都有规则,所以时间不会太长。5面背景调查,主要是面试者在填写简历时提供的名字和联系方式,其中包含领导。6HR最后offer。...查看更多
2020-08-06 发布
匿名用户
面试了职位:web前端
感觉靠谱
web前端开发面试经历
公司用的技术栈是围绕着vue的,大部分项目都是这个,进来会先给个笔试做,整体难度不大,最后一题是个考作用域的基础题,我只大答对了一部分,后面是两个人来面试,问的问题就是兼容问题啦,vue和react的区别啦,然后vue一些用法,钩子函数啦什么的。
2020-07-03 发布
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匿名用户
面试了职位:用户运营
感觉没戏
中通速递上海用户运营
开先自我介绍,再针对简历问一些问题,问实习经历,问的很细,比如具体做了什么,自己学到了什么。最后总结一下自己的大学四年生活。问了我简历上的经验,最后问我对运营的了解,然后问一下对这个职位的见解。的确了解不够多,感觉凉了。
2020-03-24 发布